日本テクノストラクチャア株式会社の過去求人・中途採用情報

【希望や適性に応じてアサイン】ソフトウェア・システム開発（上流工程～運用保守）【自社内開発がメイン】
具体的な仕事内容
経験・スキル・適性に応じて、多彩なプロジェクトにエンジニアとしてご参加いただきます。
★受託開発メイン
★大手企業のプロジェクト多数
★プライム案件75％

＜関連分野例＞
■セキュリティ（監視カメラの映像切替管理システム、ナンバー認識システムなど）
■ヘルスケア（超音波診断装置、お薬手帳、電子カルテなど）
■電子決済（クレジット決済端末、電子マネーチャージ機、無人型販売・支払端末など）
■物流（配達ドライバー用端末、荷物の追跡サービスなど）
■公共インフラ（防災無線設備の監視・制御システム、ETCシステムなど）
■ファクトリー・オートメーション（生産管理、組み立て用ロボットのシステム開発など）

＜担当フェーズ＞
要件定義～運用保守までプロジェクトごとにさまざまなフェーズを担当可能！
経験、スキルはもちろんあなたの希望を踏まえてアサイン先を検討します。

＼POINT／
★参加プロジェクトは多種多様！これまでの経験・スキルの全てを活かせる！
「使っていない言語がない」ともいえる多彩なプロジェクトをご用意していますので、今のあなたが持っているスキルやこれまでの経験を必ず活かすことができます。

★自社内開発だからこそ、今の自分のリアルなスキル・頑張る姿を評価してもらえることも特徴です。
上司と話す機会も非常に多く、「次はこんなことやってみる？」と自然とスキルアップにつながるチャンスが多いのも当社ならでは！

＜キャリアパス＞
Tさん（入社6年）
1年目：特定分野SE（41歳）
2年目：特定分野プロジェクトリーダー（42歳）
3年目：新規事業のプロジェクトリーダー（43歳）
4年目：新規事業の課長代理（44歳）
6年目：新規部門の次長（46歳）

Aさん（入社9年）
1年目：プログラマー（25歳）
3年目：サブプロジェクトリーダー（27歳）
5年目：プロジェクトリーダー（29歳
8年目；課長代理（32歳）
9年目：課長（33歳）

チーム／組織構成
★自社内開発が8割！
自社内開発のプロジェクトが多く、同じ会社の仲間たちと業務を進めていくことができます。モバイル・サーバー・組込開発を得意とする、様々な技術者が集まっているため、新しい技術に挑戦する機会が多くあります。

【学歴不問／言語・フェーズ・開発環境不問】エンジニアとしての実務経験を3年以上お持ちの方
＜必須＞
■エンジニアとしての実務経験3年以上（言語・フェーズ・開発環境は不問）

★これまでの開発経験『全て』を活かせます
さまざまなプロジェクトの中からあなたのスキル・経験に合わせたアサインを行うため、これまでの開発経験をすぐに活かすことができます。

＜この仕事で活躍できる方＞
・チームワークを大切にできる方
・新しい技術や発想に興味を持てる方
・『エンジニア』の仕事が好きな方

「IT、ものづくりが好き」
「エンジニアとしてのスキルをさらに磨き、長く活躍し続けたい」
「新しい技術を学ぶこと、新しい発想に挑戦することにワクワクする」

そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！

【東京都】【神奈川県】【茨城県】【愛知県】【大阪府】【福岡県】のいずれかの拠点に配属となります。
★配属はお住まいの地域に配慮いたします
★本人の希望しない転勤はありません

★プロジェクトによってはリモートワークも可能！
リモートワークが可能なプロジェクトでは、
「週2日は在宅勤務、3日は出社」などチーム内で割り振りを行い、
在宅勤務・出社を交代で行っています。

【東京都】
■本社・府中オフィス
東京都府中市府中町1丁目10番3号 府中南ビル2F

【神奈川県】
■新横浜オフィス
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目7番17号 KAKiYAビル3F

【茨城県】
■日立技術センター
茨城県日立市久慈町2丁目31番1号

【愛知県】
■名古屋技術センター
愛知県名古屋市中区丸の内1丁目15番9号 SUGAKICO第2ビル6F

【大阪府】
■大阪技術センター
大阪府守口市本町２丁目５番１８号　守口ＣＩＤビル Ｂ１Ｆ

【福岡県】
■福岡技術センター
福岡県福岡市中央区渡辺通5丁目13番11号 天神渡辺通ビル4F

※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

9：00～17：45（所定労働時間7時間45分　休憩60分）
■平均残業時間
12.7時間

★定時退社日あり

正社員
試用期間：3カ月
（※給与・待遇に変更はありません）

月給25万円以上
★スキル・経験・前職の給与を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■勤続手当（1年毎に基本給+1,000円）
■職務手当（職責に応じて増加／１ランク2,000円で５ランク昇給する人もいます）
■技術手当（スキルや実績により増加／1ランク2,000円で4ランク昇給する人もいます）
■家族手当（配偶者：月1万円／子1人：月8000円）
■住宅手当（実家暮らし・一人暮らしに関係なく一律月1万2000円）

■賞与
年2回
（6・12月）※業績により別途決算賞与あり

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収700万円（34歳／入社10年目）
年収485万円（27歳／入社4年目）
年収417万円（25歳／入社1年）

＜エンジニアとしてのさらなるスキルアップ・キャリアアップを応援！＞
■階層別研修制度
■『Udemy Business』でのオンライン講座受講
■資格報奨金（受験料＋最大20万円）
★入社前に取得した資格についても報奨金を支給します（規定による）

＜福利厚生も充実＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資産形成補助手当（月2000円）
■入社祝い金（入社された方全員にスキル・経験に応じて20万円以上を支給）
■ストレスチェック
■健康診断の受診補助（法定項目以上の詳細検査および費用補助）
■永年勤続表彰
■私服勤務OK
■保養所あり
■クラブ活動（野球部／フットサル部／ゴルフ部）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度は11日付与）★有給取得率80％以上！
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
■介護休暇