株式会社三共コンサルタントの過去求人・中途採用情報

発注者の右腕として活躍！公共工事運用に必要な資料作成や積算、検査、施工管理などの専門業務をサポート。
具体的な仕事内容
公共工事の発注責任者（公務員）は、必ずしも土木の専門知識を持っているわけではありません。
そこで専門家である私たちが北海道開発局の各事業所に常駐し、
事務所では発注者と！工事現場では施工業者と！
お互いにコミュニケーションをとりながら、公共工事を正しく進めていくサポートを行います。
また発注者に代わって、Excel、Wordなどで資料・申請書作成や、AutoCADを使った簡単な図面修正を行うこともあります。

（1）工事監督支援業務
道路や河川など公共工事には、貴重な税金が使われています。
「税金を無駄にしない」をモットーに、工程・安全・品質・原価の現場審査・指導を行います。
立ち会いを要する段階確認検査は、確認項目や頻度は仕様書で決まっており、それに沿って確認すればOK。
道路舗装の下の部分など完成したら見えない不可視部分は、特に入念にチェックしています。
但し私たちがお任せいただいているのは、監督支援の範囲。
仮に施工業者がマニュアル通りに工事を行っていないことを発見した場合でも、指摘はしても指示権限はありません。
あくまで発注者に伝えて指示してもらう形をとります。

（2）積算技術業務
現場条件・設計条件を考慮した工事発注用積算資料の作成には、専門知識が必須。
そこで私たちが代行することで、正しい工事発注を行います。

（3）行政事務業務
公共工事には、行政に提出する様々な資料が必要になります。
施工業者が各種申請書類の提出が遅れている場合は、早急に提出するよう促すのも仕事の一つ。
また審査・指導、資料整理することで、円滑な手続きをサポートします。

チーム／組織構成
配属される旭川支社では、20名の社員が活躍しており、約半数が、発注者支援を担当しています。
但し旭川支社で入社研修終了後に、各事業所に常駐することになるため、仲間全員が顔合わせする機会は多くありません。
相談窓口が、旭川支店にあると考えてください。
分からないことがあっても、経験豊富な上司や技術者が多く在籍しているため、的確なアドバイスをもらえるのでご安心くださいね。
また1級土木施工管理技士は、単独で常駐するケースも多いのですが、
2級の方は、先輩について仕事に慣れていただくと同時に、資格取得を目指していきます。

2級土木施工管理技士以上 or 技術士補(建設部門)以上 or RCCM(道路系)いずれかの有資格者
■学歴不問
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■PCの基本操作ができる方（WordとExcel）
■CAD操作（簡単な修正レベルでOK）
■下記いずれかの経験・知識をお持ちの方
└土木施工管理
└土木設計
■下記いずれかの有資格者
└1級 or 2級土木施工管理技士
└建設部門の技術士 or 技術士補
└ RCCM（道路系）
※2級土木施工管理技士の方は、1級を目指していただけることが、応募条件となります
講習費用、受験費用は会社が全面バックアップ！

■旭川支店／旭川市永山3条9丁目1-37
■士別本社／士別市東4条3丁目2
■札幌支社／札幌市北区北10条西2丁目13-2 ダイヤビル4F
発注者支援業務担当者は、旭川支店所属になりますが、
基本的には発注者（北海道開発局）の事業所先に1年単位で常駐する形になります。
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ご希望を十分配慮した上で
常駐先を決定させていただきます
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【発注者の事業所先】
道北方面／旭川市、士別市、名寄市、稚内市
道東方面／網走市､根室市
※上記近郊でお住まいの方は、
通勤範囲内での常駐先をご用意することも可能！

／
転居を伴う事業所への常駐が決まった場合は、
社宅（赴任先勤務場所の住宅借上げ）をご準備
＼
単身赴任者で帰省を希望される方は
月2回分の交通費（ガソリン代）を支給します。

8：00～17：00（休憩60分）
※常駐先の事業所に準じます
　中には8：30または9：00始業もあり
■平均残業時間
10時間

正社員
※試用期間3ヶ月（給与や待遇の変更はありません）

月給30万円～50万円
※経験・年齢・保有資格を考慮の上、決定させていただきます

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■資格手当
■通勤手当（上限月3万円）
■帰省手当（月2回まで　※転勤の場合）
■食事手当
■家賃手当（扶養家族がおり単身で常駐する場合）

■賞与
年1回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～
年収650万円

■社員の年収例
550万円(月給35～45万円)：40代/RCCM・各種技術士保有/入社15年
500万円(月給44～46万円)：40代/一級土木施工管理技士/入社20年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金共済
■定年（65歳）後、70歳までの再雇用制度あり
■制服貸与
■現場使用車両は､個人車借上または会社車両を貸与
■社員旅行
■資格取得支援制度
■U・I・Jターン支援制度あり

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（6ヶ月後に10日付与／勤続年数に応じて20日まで延長）
◎年末年始やお盆休みと有給を合わせ５日以上の連続休暇取得OK

当社は1987年に北海道士別市で設立した、道内外に支店展開する建設コンサルタント。
元々は測量に強い会社でしたが、北海道開発局からの引き合いもあり、2012年より発注者支援に参画。
おかげさまで年々業績アップを果たし
▼三共測量コンサルタントから現社名に変更
▼2020年11月、士別本社の新社屋が完成
▼2021年8月には当社発注者支援業務「士別道路事務所管内 士別市外 工事監督支援業務」にて令和3年度北海道開発局優良工事等表彰
これも長年当社で活躍し続けてきた発注者支援スタッフのおかげ！
今後も待遇改善に努めていくことをお約束します。
定着率＝満足度の高い当社への入社を是非ご検討ください。