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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社創元設計

建築設計事務所

東京都豊島区南池袋2-9-9 第一池袋ホワイトビル7F

株式会社創元設計の過去求人・中途採用情報

株式会社創元設計の 募集が終了した求人

大手物流施設等の意匠設計/土日祝休/年休126日/在宅勤務可

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

※残業少なめ※【大型案件多数】冷蔵倉庫・物流施設・食品工場などの建築意匠設計をお任せします♪
具体的な仕事内容
大手メーカー・物流のお客さまの意向をくみ取りながら、生産施設や物流施設の設計・監理を担当していただきます。

【◆具体的には…】
■お客さまの要望・意向をくみ取った構想、計画の立案
■基本計画の立案
■基本設計の作成
■実施設計の作成
■監理業務
■アフターフォロー など

<手掛ける案件例>
食品工場:スーパー惣菜加工、カット野菜、その他食品加工製造など
機械工場:金属加工製品工場など
物流施設:配送センター、冷凍・冷蔵・常温倉庫、自動倉庫など

設計業務以外にもBIM(ArchiCAD)やLumionを導入して、プレゼン資料や企画設計、デザイン検討などに活用。省エネルギー計算や建築物環境性能評価(CASBEE)の申請業務にも取り組んでいます。


【◆入社後について】
はじめは、会社・業界について簡単な説明を実施。その後、経験豊富な先輩社員による丁寧なOJTを通して流れを覚えていただきます。また、一人ひとりの経験に合わせてお任せする業務を増やしていく予定。設計担当者となれば、一連の業務をワンストップで対応することができます。

規模や難易度に合わせてみんなでフォローし合いながら進めていくので、安心して業務に取り組めます。

チーム/組織構成
設計部には意匠担当8名、構造担当1名、設備担当1名の10名のメンバーが在籍。従業員13名の小規模な事務所ですが、各設計部門を自社内に抱えているのが特徴です。

<職場の雰囲気>
★男女隔たりなく、年齢問わずに幅広い仕事を任せてもらえます。
★穏やかな人が多いので、落ち着いて仕事に取り組める働きやすい環境です。

対象となる方

【経験者歓迎・業種未経験歓迎】前向きに取り組める方 & 周りと連携を取りながら業務に取り組める方
~◆ 人柄重視の採用 ◆~
今回は、より多くの方とお会いしたいと考えています。
当社に少しでも興味を持たれた方は、お気軽に応募ください。
面接時には、お互いざっくばらんにお話ししましょう。

<以下条件に当てはまる方>
◆建築系の高専卒又は専門学卒以上
◆建築設計の実務経験
◆建築士の資格をお持ちの方(一級、二級)
◆2次元CAD(Auto CAD、JW-CAD、DRA-CAD、その他)が使用できる方

<こんな方を歓迎します>
★資格取得を目指している方
★目標をもって業務に取り組める方
★何事にも積極的で向上心のある方
★人と円滑なコミュニケーションが取れる方

選考のポイント

<こんな方もお待ちしています>
★建築学科を専攻したけれど活かしきれていない業務未経験の方

勤務地

【転勤なし】
◆本社/東京都豊島区南池袋2-9-9 第一池袋ホワイトビル7F
アクセス/JR線「池袋駅」より徒歩10分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
※昼休み休憩時間/11:45~13:15のうち、任意1時間
※業務内容により在宅勤務も相談可

【◆残業少なめ】
働き方の改善に取り組み、年々残業時間は少なくなっています。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

給与

<月収例>30万円(残業・資格手当など含む)/27歳/経験5年

【給与】
月給25万円~40万円
※ご経験を考慮した上で決定いたします。

【年収例】
年収450万円/35歳/入社5年目
年収550万円/40歳/入社10年目
※モデル年収です

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当(建築士一級:月2万円、二級:月1万円)
■家族手当(第一子:月8,000円、第二子:月3,000円、第三子以降:月2,000円)
■残業手当
■交通費 など

■賞与
年2回
(直近3カ年平均4.5ヵ月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■資格手当(建築士一級:月2万円、二級:月1万円)
■家族手当(第一子:月8,000円、第二子:月3,000円、第三子以降:月2,000円)
■交通費支給(上限月15万円まで)
■フレンドリーげんき(東京広域勤労者サービス)に加盟
■資格取得お祝い制度あり
■時短勤務(規定あり)
■在宅勤務制度
【◆子育て中の方も安心】
子どもの発熱などの際には柔軟に対応しております。場合によっては時短勤務・在宅勤務も可能ですので、子育て中の方も安心してご応募ください。

休日・休暇

<年間休日>
126日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
【◆ライフステージが変わっても活躍できる】
ご結婚やお子様の誕生など、ライフステージが変わっても
働きやすいのが当社の魅力です。
土日祝日もしっかりお休みがとれるので、
疲れがとれなくて仕事に身が入らないなんてこともありません♪


出典:doda求人情報(2023/7/31〜2023/10/29)

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出典:doda求人情報(2025年4月時点)

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