住友精化株式会社の過去求人・中途採用情報

【20代・30代活躍中】化学製品の「製造ラインオペレーター」や「受注管理業務」をお任せします
具体的な仕事内容
パソコンや家電、スマートフォンなどに組み込まれる“半導体”の製造に使用される「半導体ガス」や、フェンスやショッピングカートのコーティングに使用される「粉末プラスチック」。こうした化学製品の製造ライン業務（製造オペレーター）をお任せします。

経験はもちろん、化学の知識もゼロで大丈夫！まずは「安全第一」に、できることを一つずつ増やすことを意識して、じっくり一人前を目指していきましょう。


■入社後の流れ
━━━━━━━━
適性などを考慮して「プラスチック課」「ロジスティクグループ」のいずれかに配属します。

はじめのうちは基準書や手順書に従って、本当に簡単な仕事からお任せするのでご安心ください。その中で、実際の作業を目で見て、仕事の進め方や扱う設備の理解を深め、少しずつ作業を覚えながらじっくりひとり立ちを目指していきましょう。

ひとり立ちまでの期間は3カ月～1年程度。OJTと並行して、2カ月に1回程度の化学の基礎を学ぶ講座、技能講習や研修も用意していますので、専門知識もしっかり身につきます。


■具体的な業務内容
━━━━━━━━━━
【プラスチック課】
・プラスチック原料を専用の機械で粉砕
・指定の形状に加工し、出荷

【ロジスティクグループ】
・受注対応
・在庫確認や納期調整
・配送手配

チーム／組織構成
■プラスチック課：15名（1チーム3～4名）
■ロジスティクグループ：15名
※20～30代活躍中！(約7割)

未経験からスタートした先輩が、これまでの失敗談を交えた具体的なアドバイスをくれるので安心して仕事を覚えられます。直接的なフォローはもちろん、ベテランの方の作業を間近で見学する時間を設けたりと、チーム全体でフォローしていきます。質問はいつでも歓迎していますので、どんな些細なことでもお気軽にご相談くだい！

【未経験歓迎・第二新卒歓迎】◎高卒以上◎安定して働き続けられる環境を探している方
【知識・経験不問！】
最初は化学の知識がなくても大丈夫です！「製造職で頑張りたい」「化学の分野に興味がある」「住友グループの安定基盤で長く働きたい」という方は、お気軽にご応募ください。

【こんな方は適性があります！】
・ルールを遵守して安全に仕事を進められる
・チームワークを大切に働くことができる

★中途入社社員の多くが職種未経験からスタートし活躍中！
◎経験者の方は他の技術系ポジションもあります。例：保全（電気、機械）生産技術者、分析技術者
興味がある方は、エントリーの上お問い合わせください。

◎マイカー通勤可
【千葉工場】千葉県八千代市上高野1384-1

＜アクセス＞
京成線「勝田台駅」・東葉高速線「東葉勝田台駅」より通勤用送迎バスあり
東洋バス「西工団」バス停より徒歩5分

※マイカー通勤可
※受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり

【独身寮完備！】
独身寮は工場まで徒歩5分とアクセス良好！数年前に新しく生まれ変わったばかりなので、新築に近い住み心地です。一番の魅力はなんといってもご飯の美味しさ！ご飯の大盛OK、スープお代わり自由、メインメニューに小鉢もついたボリューム満点の定食を格安で提供しています。

■プラスチック課／交替制
1勤：8:00～16:00
2勤：16:00～0:00
3勤：0:00～8:00

※1勤、2勤、3勤を基本に、一定期間ごとに交替する変則的なシフトとなります。

【交替制について】
2勤の次の日に3勤勤務するといったシフトは組んでいないため、無理な働き方をすることはありません。夜勤に不安な方もいるかもしれませんが、平日の昼に自由な時間が取れるので「役所に行きやすい」「観光地やテーマパークが空いていて快適」など、意外とメリットも多いんです。「人混みが苦手」「通勤時の夜景を眺めたい」という理由で、夜勤を希望する先輩たちもいますよ。

■ロジスティクグループ(常昼勤務)
8:30～17:15
■平均残業時間
15時間

※誰か一人に業務が偏らないよう、残業管理を徹底しています。

正社員
※試用期間3カ月（条件面は本採用と変わりません）

月給18万9100円以上＋各種手当
※経験・スキルを考慮し優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費実費支給（上限月2万4500円）
■交替手当
■時間外手当
■休日手当
■深夜業手当
■子ども手当
■住宅手当

■賞与
年2回
（6月・12月）（賞与実績5.79カ月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収530万円（30歳／入社10年目（副班長）／交替勤務）
年収450万円（25歳／入社4年目／交替勤務）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■独身寮完備
■借上社宅制度
■昼食補助、厚生施設飲食補助あり
■会員制福利厚生サービス
■健康ポイントプログラム
■メンタルヘルスケア制度
■自己啓発制度
・資格取得支援
・語学支援
■共済会
・お祝い金の給付（結婚、入学、出産）
・介護支援金
・私傷病手当金
・病気見舞金
・育児休業開始時支援金
・住宅購入支援
・LTD制度
■退職金制度
・確定給付金制度（勤続3年以上）
・確定拠出年金制度（福利厚生型）
■財形貯蓄制度
■財形持家転貸融資
■持株制度
■ボランティア・リカレント休業制度
■再雇用制度（65歳迄）
【中途入社者用の研修あり！】
OJTでの教育以外に、会社が用意している研修を受けていただく機会があります。
◆技術教育（1～2カ月に1回。数学や化学などの基礎研修）

【資格取得を会社がサポート！】
グレード制を設けており、各等級に応じて必要資格が設定されています。また、資格取得にかかる受験費用（1回目）や教材費、勉強会参加費などの費用は会社が負担します。
＜対象資格例＞
◆高圧ガス製造保安責任者（乙種機械・化学）
◆危険物取扱者（乙種／甲種）
◆有機溶剤作業主任者　など

＜年間休日＞
96日
以上※交替勤務 ／ 122日※常昼勤務

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（常昼勤務／土日祝休み、年末年始休暇、夏季休暇）
■シフト制
（交替勤務）
■有給休暇
（半日有給制度 ・有給バンキング制度 ・時間単位有休制度）
■結婚休暇
■産前・産後休暇
■配偶者出産休暇
■育児休暇
（男女とも取得積極推奨）
■子の看護休暇
■介護休暇
■その他慶弔休暇

◎5日以上の連休取得可能！

【その他データ】
◆女性の育児休業取得率：100％（2022年度）
仕事と育児の両立を支援するため、男性の育児休業取得も推進しています。
◆有給休暇消化は約80％
◆平均有給休暇取得日数：15.5日（2022年度）
有給休暇取得推奨日あり。休日と組み合わせた長期休暇も取得可能です。