株式会社ＫＥＩアドバンス（河合塾グループ）の過去求人・中途採用情報

大学院受験や医学部編入、大学編入対策などに関するスクール運営業務全般。
具体的な仕事内容
河合塾KALSを知ってもらうための講座説明や、
受講生の志望校合格に向けたカリキュラム設定、
各種サポートを行います。

＜校舎運営業務＞
■対策講座のカリキュラム構築
■テキストの編集・作成
■講座運営、受講対応
■授業準備、講師対応
■教室・校舎管理
■試験情報収集・管理
■顧客（大学生・社会人）の対応
■ガイダンス・イベント、個別受講相談対応
■受講申込受付

＜営業・販促＞
■販売促進
■HP更新・管理
■相談会運営
■メールDM管理
■広報ツール制作
■パンフレット、情報誌などの制作

＜1日のスケジュール例※早番＞
09:30…メールチェック
10:00…入校検討中の方や受講生の問合せ対応
11:00…講義で使用するレジュメ等授業準備
12:00…お昼休憩
13:00…広報・イベント企画検討
15:00…ミーティング
16:00…時期毎に実施する講座の検討
17:00…テスト等添削物の対応
18:30…退勤

※ルーティンワークは少ないため、あくまでモデルケースです。
※受講生には社会人が多いため、土日に授業が集中します。
※土日はイベントやテスト対応等事務仕事以外の業務が多くなります。

チーム／組織構成
＜入社後のフォロー体制＞
手厚いフォロー体制が整っているため、
安心してスタートできます！

【ステップ1】
まずは業界知識や扱うシステムの使い方など、
基本的な知識から身につけます。
▼
【ステップ2】
OJTを通じて必要なスキルを身につけます。
▼
【ステップ3】
約1年を目途に独り立ち！
職種別研修や階層別研修などもあるため、
確実に成長していくことができます☆

＜一緒に働くメンバー＞
女性スタッフが半数以上在籍している職場です。
教育業界出身者はもちろん、異業種から入社したメンバーも活躍しています。
色々と試行錯誤することも多いですが、
決して1人だけに悩ませず、みんなで相談したり意見を出し合いながら取り組んでいく環境です。

【大卒以上】【職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎】【資格不要】
＜こんな方を歓迎＞
◎新しいことにどんどんチャレンジしたい
◎教育業界の仕事に携わりたい
◎安定した経営基盤のある会社で働きたい

★職種・業種未経験歓迎

＜河合塾KALS 新宿本校／東京都新宿区西新宿7-15-2＞
■JR線、私鉄、地下鉄各線「新宿駅」西口より徒歩7分
■西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩5分
■地下鉄大江戸線「新宿西口駅」より徒歩3分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:30～21:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分）
＜シフト例＞
早番／9:30～18:30
遅番／10:30～19:30、12:00～21:00など

※土日・夜間の受講生が多いため、
　同時間帯での勤務が可能な方を歓迎します。
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
※試用期間6カ月（期間中の雇用条件に変更なし）

月給23万円以上

※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
※みなし残業はありません。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（規定あり）
■時間外手当（1分単位で全額支給）

■賞与
年2回：4.0～5.3ヶ月／年（実績）

■昇給
年1回（6月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
年収520万円（30代／月給30万円＋賞与年2回）
年収430万円（20代／月給25万円＋賞与年2回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（確定拠出年金）
■慶弔見舞金
■出産祝金（第一子：3万円、第二子：5万円、第三子以降：10万円）
■ライフサポート倶楽部（宿泊施設、スポーツ施設などの優待利用）
■人間ドック費用補助（規定あり）
■KPF制度（月1日／任意日に3時間早く退勤できる制度）
■服装自由
■育児休暇制度（取得実績あり）
■産前・産後休暇制度（取得実績あり）
■子弟学費減免制度

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社3カ月後に付与／入社日により年度内の付与日数が異なる）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■夏期休暇
（3日間取得可能）
■結婚休暇
■配偶者出産休暇
■転勤休暇

前職は旅行関連の会社に勤めていましたが、昨今起きていたパンデミックの影響で旅行関係の仕事がゼロに。「安定した業界で働きたい」「新しいことにチャレンジできる職場にいきたい」と考え、転職活動をはじめました。教育業界はまったくの未経験でしたが、1人ひとりが裁量をもって働ける体制や経営理念にも共感を覚え、KEIアドバンスに入社。入社してみて、受講生との距離感の近さや接し方、業界ならではのルールなどにはじめは苦戦しましたが、周囲の先輩に教えてもらいながら必要な知識やスキルを身につけられました。個別受講相談などでお客様の本音を引き出せるようになった時には、「スキルアップできた！」と達成感を感じられました。

KALSでは志望校などに応じてさまざまな組織やチームがあり、必要な業務を各自が責任をもって取り組んでいます。一方で、ノウハウやナレッジが組織間で共有されることが少ないため、今後はお互いの良い部分を共有し合いながら、組織力を高めていきたいなと考えています。また、スクール運営だけではなく、どんどんと新しいことにも挑戦できる組織でありたいと考えているため、「自分のアイデアを形にしてみたい！」「企画を通じて、人や地域に貢献したい！」なんて方も大歓迎です。現状に甘んじるのではなく、より活発化していく組織を、ぜひ一緒につくっていただけたらと思います。