株式会社良品計画
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社良品計画の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 189件あります!
株式会社良品計画の 募集が終了した求人
「無印良品」店長候補/多彩なキャリアパス
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 5名以上採用
【無印良品の店長候補】接客・販売など店舗での仕事をはじめ、地域とのコミュニティづくりもお任せします。
具体的な仕事内容
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具体的な仕事内容
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<店舗業務>
■店頭での接客・販売
■売場の陳列を再考、アップデート
■商品仕入れの調整 など
<“地域に貢献”する仕事>
地域に根差した「一員」として、住民とのコミュニティづくりや、街の魅力を引き出すさまざまな取り組みを行います。
実際のプロジェクトは、地域によってさまざま。
例えば...
◇ファミリーの多い地域では、店内で楽しめる催しを考えたり、元々地域で行われていた行事に参加したりすることも!
◇農家さんの多い地域に近い店舗では、地場野菜のコーナーを設け、販路の拡大や知名度upに貢献することも。
◎地域を盛り上げたり、一緒に課題解決に向けて取り組むため、店舗の業務に留まらない幅広いチャレンジが可能です!
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入社後の流れ
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OJTを通して、店舗業務に慣れるところからスタート。その後、商品群におけるカテゴリーのリーダーとして発注や売り場づくり、他スタッフの指導などを担当していただきます。
徐々に店舗運営にも携わっていただき、店長育成プログラムに参加。1年~1年半で店長を目指していただきます。
チーム/組織構成
・20代~30代、異業種から転職したメンバーも多数活躍中!
■男女比:女性比率55%
【未経験歓迎】異業種からの転職者も活躍中◎販売・接客等のご経験をお持ちの方歓迎/第二新卒歓迎
◎業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎
<このようなご経験をお持ちの方、歓迎いたします>
◆小売業のご経験
◆販売・接客のご経験
◆マネジメントのご経験
(売り場管理・店舗運営などのご経験がある方は歓迎)
◆営業の経験(法人・個人問わず)
◆ビジネスを立ち上げた経験(業界不問)
\このような方を求めています!/
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎主体的に周囲を巻き込み、リーダーシップを発揮できる方
◎チームワークを大切にできる方
◎社会課題に敏感に呼応し、課題解決に意欲を持てる方
◎成長意欲にあふれ、自ら考え行動できる方
【国内各店舗で募集】転居を伴う転勤なしも可能
◎初任地は居住地を考慮し、双方で相談の上、決定いたします
◆北海道地方:北海道
◆東北地方:青森/宮城/秋田/山形/福島
◆関東地方:茨城/栃木/群馬/埼玉/千葉/東京/神奈川
◆中部地方:富山/石川/福井/新潟/山梨/長野/岐阜/静岡/愛知
◆近畿地方:三重/滋賀/京都/大阪/兵庫/奈良/和歌山
◆中国地方:岡山/広島/山口
◆九州・沖縄地方:福岡/佐賀/長崎/大分/宮崎/鹿児島
<転勤なしの働き方も可能です>
◆地域限定型(地域社員)
転居を伴う転勤がないので、馴染みのある地域で働くことができます。良品計画として、各地域への出店・土着化が加速していく中で、その地域に住む方が主役になって活躍してほしいと考えています
◆全国型
全国にあるさまざまな形態(大型店舗等)の店舗を経験することが可能です
◎途中でコースを変更することも可能です
◎店舗詳細は下記URLをご確認ください
https://www.muji.com/jp/ja/shop/preflist
※受動喫煙対策あり
シフト制(実働8時間 休憩60分)
◎勤務開始時間は店舗により異なります
<シフト例>
9:00-18:00、13:00-22:00 等
正社員
月給20万円~45万円
※前職・経験等を考慮し、初任給を決定します。
【各種手当】
■交通費全額支給
■店長手当
■家族手当
■赴任手当
■家賃補助手当(転居を伴う異動が発生した社員が対象)
■賞与
年2回
■昇給
年2回
(※評価による)
■入社時の想定年収
年収300万円
~700万円
■社員の年収例
年収670万円/29歳:店長~ブロックマネージャーを経て、衣服・雑貨部にて勤務
年収700万円/28歳:店長を経て、ブロックマネージャーとして勤務
年収550万円/26歳:店長として勤務
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■自己申告制度
■社内公募制度
■語学学習・資格取得補助
■バックパス制度・カムバック採用制度
■育児・介護休業制度
■短時間勤務制度
■財形貯蓄制度
■各種共済等の団体保険
■ホテル・アスレチッククラブ・遊園地利用特典
■社員割引制度
■社員持株会
■株式給付信託(ESOP)
<年間休日>
117日
<休日・休暇>
■週休二日制
■有給休暇
(10日/入社1年目 ただし入社月により異なる)
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休日
(12日)
■メモリアル休日
(1日)
■無印良品店舗/合計:493店
■その他店舗/Caf&Meal MUJI 29店/IDEE 10店
⇒ 国内合計:532店
■アジア・オセアニア
中国大陸325店/香港19店/台湾58店/韓国40店/シンガポール10店/マレーシア9店/タイ25店/インド3店/オーストラリア5店/フィリピン5店/ベトナム3店
■中東
クウェート3店/UAE7店/サウジアラビア5店/バーレーン2店/カタール2店/オマーン1店
■ヨーロッパ・アメリカ
イギリス7店/フランス7店/イタリア6店/ドイツ7店/スペイン4店/ポルトガル1店/アイルランド1店/スウェーデン1店/ポーランド1店/スイス1店/フィンランド1店/デンマーク1店/U.S.A.10店/カナダ9店
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出典:doda求人情報(2024年9月時点)