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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社桃谷

機械部品・金型メーカー

広島県尾道市新高山3-1170-160

株式会社桃谷の過去求人・中途採用情報

株式会社桃谷の 募集が終了した求人

未経験歓迎の金型設計・製造スタッフ/土日休み/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【★未経験OK!】クルマの骨格部品をつくるための、「プレス金型」の設計・製造業務を行います。
具体的な仕事内容
入社後は「機械加工」「表面加工」「設計」のいずれかのチームに入っていただきます。

最初は、分からないことがあるのは当然!
自分のペースで覚えていけば大丈夫です。


【 機械加工 】パネル操作で機械を操作!
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金属を削りだして金型をつくる、機械加工機「マシニングセンタ」を操作するチーム。
操作はタッチパネルで行うので、スマホやタブレットをさわる感覚でモノづくりの基本を身につけられます。


【 表面加工 】金型の精度を仕上げる!
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マシニングセンタで削り出された金型を組みつけたり、電動工具やヤスリなどの道具を使って表面を磨きます。手を動かすことや、プラモデル作りが好きな方に向いているかもしれません。


【 設計 】PCソフトで立体パズルをつくる?!
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金型をつくるための「図面」を、専用のPCソフト(CAD/CAM)で作成します。
PC画面に映る金型の3Dモデルがマウス操作でグルグルと動き、まるで立体パズルをつくるような面白さがあります。

チーム/組織構成
◎文系・理系関係なし!
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現在、20代~40代のスタッフが活躍中。
多くの先輩たちが、経験ゼロからスタートしました!

直近1~2年では、5名のスタッフ(20代~30代)が入社!
全員未経験からのスタートでしたが、現在ではほぼ独り立ちしており、活躍しています!

入社後半年くらいはマンツーマンもしくはすぐ近くに先輩がいる環境でサポート、
その後も困ったことがあればいつでも先輩が駆けつけます!
年齢問わず気軽に質問できる雰囲気なのでご安心ください。

<先輩たちの前職は?>
コンビニの店員/ゲームの販売員/介護福祉の学校出身者/自動車整備士…など

分からないことがあれば気軽に質問してください。皆でサポートしていきます!

対象となる方

【★35歳以下の方】モノづくりに興味がある方、手に職をつけたい方 ※完全未経験・職務経験不問
モノづくりの経験がなくても、
働いたことがなくても大丈夫です!

◎経験不問
◎職種・業種未経験OK
◎第二新卒歓迎

【こんな方を歓迎します!】
・一生モノのスキルを身につけたい人
・腰を据えて、安定した環境で働きたい人
・オンとオフのメリハリをつけて働きたい人
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

【工場見学できます!】
面接では、当社の仕事内容がよりイメージできるように工場見学も行っています。興味がある方はぜひご参加ください!

勤務地

【★転勤なし/マイカー通勤OK】
勤務地:広島県尾道市新高山3-1170-160
【交通手段】山陽本線「尾道駅」よりバス「市民病院前」下車、徒歩10分

※受動喫煙対策:分煙

勤務時間

■8:30~17:40(休憩70分)
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間2カ月あり(期間中の手当は、通勤手当・時間外手当のみ。その他は同条件)

給与

■月給18万円~25万円
※年齢・経験・能力を考慮します
※別途、時間外手当を支給します(月平均20時間程度)

【社員の年収例】
■年収350万円(入社3年目)

■賞与
年2回
/年間4カ月分(2022年度実績)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
~350万円

待遇・福利厚生・各種制度

【各種制度など】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■技能給
■がん保険
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■作業服・作業靴支給
■お弁当代補助あり

【各種手当】
■通勤手当(1日あたり15円/km)
■家族手当(配偶者1万円・扶養家族5000円/月)
■住居手当(持家3万円・借家1万円/月)
■役職手当

★その他、従業員の働きやすい環境整備に力を入れています。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
10日~20日
■特別休暇

★毎年、GWやお盆、お正月は9日間ほどの長期休暇となっております!

創業40年で安定性◎

主なお取引先は大手自動車メーカーの一次請け企業です。
そのため安定した受注が見込まれており、創業40年を実現できております。

直近の業績も連続で黒字となっており、コロナの影響も受けることなく
安定した経営となっております。

また、従業員の働きやすさにも力を入れており、
休日数や賃金等の見直しにも積極的に取り組んでいます!


出典:doda求人情報(2023/8/3〜2023/11/1)

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