株式会社ＩＥＭの過去求人・中途採用情報

【未経験／第二新卒歓迎】市町村や民間企業への営業や、新卒・中途採用などの人事業務
具体的な仕事内容
あなたの適性や希望に応じ、市町村や民間企業への営業活動、もしくは新卒・中途採用に関わる人事業務をお任せします！

＜営業職＞
【自治体への営業職】
▼落札後、まずは都道府県や市町村へ御挨拶から行います。
▼契約作業や作業計画書の作成、現場担当者へ注意事項の申し送り、メンテナンス結果報告書の提出、請求書作成・提出、時期案件の情報収集などを行います。
▼技術部が発見した設備の不具合に対し、修繕の見積作成を行います。

【民間営業への営業活動】
▼大手環境メーカー様に対して完成後の運転管理や巡回点検のニーズをヒアリングします。
▼お客さまのご要望に応じ、業務委託契約を締結したりスタッフの手配などを行い、対応します。

＜人事業務＞
【新卒採用】
大学などへ訪問し、会社説明会などを実施し、当社で働く魅力をお伝えしていただきます。

【中途採用】
当社の求人広告をどの媒体に載せるかを社内でミーティングしながら検討していきます。

＜入社後まずは…＞
1週間の導入研修を受けていただきます。その後、先輩と共に半年間のOJT研修に入ります。その中で、技術者がいる現場で作業していただきながら当社のメイン事業でもある「環境プラント」を学んでいただくための研修も実施します。

チーム／組織構成
☆20代～30代が多く在籍しています☆

＜面倒見の良い先輩ばかりです＞
とにかく「みんなで助け合い、支え合う」風土が根付いています。初めてで不安な新人さんには丁寧に仕事を教えるだけでなく、「早く会社に溶け込めるように」という気遣いをみんなが自然に行っている優しい職場です。

＜定着率の高さが自慢です＞
過去3年以内の各部署の定着率は 設備の点検・管理スタッフ（技術部）が96％、営業部が88％、人事部は100％。「お互い支え合って仕事をする」を体現し、結果としても表れています。どの部署も、当社なら腰を据えて長く働けること間違いなしです◎

【各部署の人数構成】
■技術部：27名（うち女性1名）
■営業部：7名（うち女性3名）
■人事部：3名（うち女性2名）

社員同士のコミュニケーションは抜群です◎

■定着率：技術部：96％／営業部：88％／人事部：100％

【未経験歓迎／第二新卒歓迎】周囲と協力しながら業務を進められる方歓迎※要普免（AT限定可）
「周りの仲間と協力し合い、仕事を進めること」「向上心をもって働くこと」を大切にしている当社。
この二つを満たしている方であれば、今までの経験や学歴は一切不問！ 人柄重視の採用のため、上記に当てはまる方はぜひご応募ください！

【必須条件】
普通自動車運転免許をお持ちで、運転可能な方

【こんな方が活躍できます】
□向上心を持って仕事に臨める方
□協調性のある方
□周囲とコミュニケーションをとりながら楽しく仕事が進められる方
□その場の空気や相手の表情から気持ちを察しようとする方

※学歴・社会人経験不問
※第二新卒歓迎

【神奈川（川崎市）／大阪（大阪市）】
■技術部：川崎本社／大阪支店のいずれか
※ 勤務地は希望を考慮いたします

◎川崎本社：神奈川県川崎市川崎区宮本町6番地1　高木ビル7階
※京急川崎駅から徒歩6分
※JR川崎駅から徒歩6分

◎大阪支店：大阪府大阪市中央区船場中央3丁目2番　船場センタービル8号館322号
※本町駅から徒歩3分

【川崎本社・大阪支店】
9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
0時間

仮に残業が発生しそうな場合、特定の社員一人に負担がかからないよう周囲と協力し合いながら業務を進めます

正社員
※試用期間6カ月間（待遇に変わりはございません）

月給20万円～30万円（一律運転手当5000円を含む）
※大卒の方は21万円～30万円（一律運転手当5000円を含む）
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■下水道3種（月1万円）
■2級ポンプ施設管理（月5000円）
■電気工事士2種（月3000円）　ほか多数

■賞与
決算賞与あり

■昇給
年1回
（4月）※昨年度実績3000円～3万5000円

■入社時の想定年収
年収240万円
～360万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（当社規定による）
■資格取得祝い金
（例：下水道3種→1万円、2級ポンプ施設→3万円、電気工事士2種→1万円など　ほか多数）
■資格取得支援制度
■自社保養所（湯沢）
■U・Iターン支援あり
└転勤時は社宅利用可・引越代支給（当社規定による）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※土日祝日に出勤した場合は、必ず振替休日が取得できます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
※12月29日～1月4日（2023年度予定）
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※年間平均取得5～10日（昨年度実績）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です。

株式会社ＩＥＭでは、社会人にとって役立つ情報をインプットできるよう、毎年さまざまな研修を行っています。

【研修事例】
■会社の沿革と未開拓分野への展望
創業50年の歴史をもつ当社。
過去に捕らわれず、社員全員の意見を聞きながら、みんなで会社を大きくしていきたいと考える当社の歴史から事業の中身まで詳しくご説明いたします。

■社会人とは？
社会人とは、『社会に貢献しながら報酬を得る人』のこと。この先、10年・20年と働いていく中で、あなたに必要なスキルは何か？あなたの価値を上げるために必要なことは何か？我々と一緒に考えていきましょう。

■芸能人が語る、今の自分があるのは何のおかげか
有名女優がどうしてもやりたかったミュージカルの主役を射止めた要因は何であったのか、大物芸人の知らない事を知ろうとする貪欲さに影響を受けた若手芸人達の言葉を紹介しながら、自身が働く根拠や仕事に対する姿勢を考えていただくことが目的の研修です。

その他にも、＜学校では教えてくれない人生の落とし穴＞等々、、、ユニークな研修も実施中！きっとあなたは、『株式会社IEMに入ってよかった！』と感じてくれるはず。