株式会社ネオシードの過去求人・中途採用情報

中小企業のお客様を中心に業務効率改善やコスト削減に繋がるオフィスソリューションの提案を行っています。
具体的な仕事内容
当社は、企業様の社内インフラ（働く場）に関わるソリューションを提供しています。
　令和2年から新型コロナウィルスの感染拡大も相まって劇的な変化をしています。
リモートワークやテレワーク、分散型のオフィスに徐々に変わってきています。しかし同時に仕事に対する生産性の向上の実現が社会課題として重要になってきます。
　私たちは、社内インフラを通じて企業様の経済活動を円滑に進める為のお手伝いをさせて頂いております。
　
　お客様のコスト削減や業務効率化はもちろんのこと、お客様が抱える課題の解決に向け解決策を提示するコンサルティング営業になります。
単なる売り上げの向上だけでなく、お客様の信頼を得る営業活動を行って頂きます。


【具体的には】
入社後は、新規のお客様を中心に、提案を行っていただきます。当社には洗練されたトークマニュアルやこれまで培ってきた営業ノウハウがある為、スムーズな提案が可能です。

また、社内には優秀なアポインター部隊が在籍していますので、自らの新規提案とアポインターからの供給アポで、数字の組み立てが可能です。
歴を重ねる程に、既存の取引先が増え、定期更新や再提案、紹介などもある為、安定的な営業活動が可能です。

また商品の発注やアフターフォローは他部署で担当するので、
営業に集中できる環境です。

チーム／組織構成
＜東京支店・大阪本社の2拠点同時募集！＞
各拠点では25歳～45歳までの男性・女性が活躍しています。
今回募集は営業部ですが、アポイント獲得を専任で行なう
アポインターや事務スタッフが在籍しています。

＜フラットでオープンな環境が自慢！＞
社長との距離も近く、思ったことをどんどん伝えられるのも環境です。
社員のさまざまな想いや、チャレンジを応援する会社です。

未経験から営業デビュー歓迎！業界経験者には分かる納得の報酬制度＆職場環境が揃っています。
◆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

＼下記に当てはまる方歓迎！／
◎営業デビューしたい方！
◎接客や販売などの経験がある方！
◎頑張れば頑張るだけ評価される環境で働きたい方！

学歴不問
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
社会人未経験歓迎
第二新卒歓迎
ブランクOK

■未経験大歓迎！経験者は優遇！
個人差はありますが、ほとんどの社員が入社2ヶ月ほどでコンスタントに契約を取れるようになります。しっかりとした研修を行うので未経験の方も安心して下さい！

【東京支店】
東京都千代田区内神田2-3-9 翔和第7ビル2F

【大阪本社】
大阪府大阪市中央区瓦町2-6-1 おおきに三休橋瓦町ビル5F

＜交通＞
【東京支店】
JR「神田駅」より徒歩5分
東京メトロ「大手町駅」より徒歩5分

【大阪本社】
大阪メトロ各線「堺筋本町駅」より徒歩6分
大阪メトロ各線「本町駅」より徒歩10分

9：00～18：00（実働8時間）

◎昼休憩1時間のほか、1時間毎に10分間の小休憩あり
■平均残業時間
20時間

※残業時間は月20時間以下で、多くの場合、18：30頃に終業しています。

正社員

【東京】
月給28万円～＋賞与（年４回）

【大阪】
月給25万円～＋賞与（年４回）

◎ご経験や年齢を考慮して決定します。
※上記には東京・大阪ともに固定残業代（20時間分/3万円）を含む。超過分は別途支給。
　

<試用期間（３ヵ月間）>
・東京（月給25万円＋賞与）
・大阪（月給22.5万円～＋賞与）
※上記には固定残業代を含む。超過分は別途支給。
（東京…20時間分/3万円、大阪…20時間分/2万円）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■賞与制度（年4回支給）
売上100万円～200万円までの場合、売上の2％を還元
売上200万円～300万円までの場合、売上の3％を還元
売上300万円以上の場合、売上の4%を還元

■別途決算賞与（年1回）
※会社業績による

■賞与
年5回
賞与制度（年4回支給）
決算賞与（年1回※会社業績による）

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収408万円
【東京/1年目】売上平均200万円…月給28万円＋賞与72万円＝年収408万円
年収372万円
【大阪/1年目】売上平均200万円…月給25万円＋賞与72万円＝年収372万円

■社員の年収例
年収678万円（業界未経験入社／入社6年目／男性営業／大阪本社）

賞与（年4回）
決算賞与（年1回※業績による）
交通費全額支給
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
時間外手当（超過分）
役職手当
オフィス内禁煙
管理職クラスのメンバーは、年2回の賞与で還元しています。

決算賞与は全社員に支給します、個人の売上もそうですが、
会社全体の業績もしっかり伸ばして会社を大きくしていきましょう。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日祝
■祝日休み
■年末年始休暇　
9日間
■GW休暇
10日間
■夏季休暇
5日間
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇