ブライシス株式会社の過去求人・中途採用情報

【立地抜群・表参道】採用・労務を中心とするバックオフィス業務全般をお任せします
具体的な仕事内容
【この仕事のPOINT】
◎社員全員が中途入社！受け入れ態勢が整っており、すぐに馴染むことができます
◎年間休日130日、残業は全社平均月15時間と負担なく働けます
◎入社後の手厚いサポート体制や就業面、福利厚生面から『離職率は5%以下』と非常に低い水準を保っています


【具体的な仕事内容】
■採用業務
・採用要件の策定
・掲載メディアの選定
・面接対応　など
■入社後の手続き業務
■その他、総務／庶務／労務などのバックオフィス業務全般

◎現在は中途採用が中心ですが、今後は新卒採用や未経験採用など新しい手法も取り入れる予定。さらなる組織強化のため、より優秀なメンバーを採用・育成できる場をつくっていく方針です。


＼POINT／
◎今回募集する人事職は、採用業務だけでなく、総務や労務など多岐に渡る業務に携わることができます。そのため、自身の市場価値を高めることができ、人事としてさまざまなスキルを磨いていくことが可能です。

◎あなたの経験・スキル・人間性を存分に発揮でき、裁量を持って仕事ができる環境です。また、アウトプットに対しての評価は、しっかりと給与に還元できる体制を用意しています。

【入社後について】
まずは、採用・労務業務をメインに担当。
先輩と一緒に、各求人についての把握・部署折衝を行うことからスタートします。
ゆくゆくは総務や庶務など、バックオフィス業務全般をお任せしていきます。


【当社について】
設立以来一貫してVoIP（IP電話）事業に取り組み、時代に寄り添うサービスを自社にて開発・提供し続けています。
2006年よりサービス展開している『BIZTEL』は、国内トップクラスのシェアを誇ります。新規事業も複数立ち上がり、会社の成長率も右肩上がりで第二創成期を迎える当社。今後より安定的な経営基盤を作るべく、さらなる事業拡大を目指しています。

チーム／組織構成
■30代活躍中！仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。
■現在、人事担当は2名在籍。先輩方と連携を取りながら、人事のスペシャリストを目指していきましょう。

■定着率：離職率5%以下

【業種未経験歓迎・学歴不問】バックオフィスに関する、さまざまなことに挑戦したい方
＜必須条件＞
次のいずれかの経験が該当する方（年数不問）

■人事としての中途採用経験
■人材業界でのRA、あるいはCA経験
■採用コンサルタントの経験
■SES営業や求人媒体の営業経験者

＜こんな方、ご応募ください＞
■IT業界でのキャリアに挑戦したい方
■採用業務だけでなく、幅広く業務に携わりたい方
■さまざまな知識をつけ、市場価値を高めたい方

【転勤なし】
東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F

※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

正社員
※試用期間3カ月間あり。その間待遇に変更はありません。

月給25万円～（一律手当・固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月45,450円～支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

※給与は年齢・能力を考慮の上、決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■年収改定（年1回）：個別面談を行い、役員にて各個人の評価を行います。

■賞与
年1回
（支給実績は平均6カ月分。アウトプットに応じて、10カ月分の支給実績もあり！※業績連動）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
～

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■退職金制度
■確定拠出制度（401K）
■自己研鑽支援（書籍・セミナー参加など月1万円まで支給）
■外部セミナーの受講（会社負担）
■リモートワーク手当（月1万円支給）
■傷病手当保険
■オンライン英会話レッスン（無料で受講可）
■服装自由

＜年間休日＞
130日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～）※有給取得率70％
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※復帰率100％
★5日間以上の連続休暇可能。
連続10日間の休暇取得実績もあり、プライベートの時間も大切にできます。