ＧＤＲ株式会社の過去求人・中途採用情報

企業成長の軸となる企画立案からマーケティング、そして営業戦略の構築などをお任せ!!
具体的な仕事内容
WEB・SNSツールなどを用いて、リサーチ・マーケティングを行い、GDRの更なる企業成長を加速させていくポジションとなります!!
※入社当初は、資産形成に問合わせ頂いた方に対して、投資用マンションのご案内も行います。

★具体的には…

＊営業戦略の立案
＊未開拓マーケットのリサーチ
＊新事業の企画、立上げ
＊集客のためのマーケティング戦略立案や実行
＊SNSツールの立上げ・運用
＊その他付随業務 等


★マーケターまでの道のり

＊STEP 01　商材理解
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まずは当社の商品知識を付けていきます!!
投資用マンションを取り扱っている会社になるので、
メリットやリスク、どんな方がアプローチ対象なのかを理解していただきます。

＊STEP 02　購買心理の理解
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エグゼクティブ層のお客様がどのような心理状態・ヒアリング・セールストーク等により
購入確率が上がるのかを現場で分析していきます！

＊STEP 03　分析結果に対する実証
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分析した購買心理が正確がどうかの実証を行う為、現場経験を通しPDCAを回していきます！

＊STEP 04　より良い営業戦略を立案
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得た知識と経験から会社の成長をより加速される戦略を当社代表・役員と共に組み立てていきます！


★未経験の方を積極採用

投資用マンションの販売においてもテレアポ・飛び込み営業は一切することなく、
インフルエンサーマーケティング・リレーションシップマーケティングにて集客を行い、30億円誇るの売上を構築してきました。
この営業戦略も同業他社と差別化を図るために、未経験メンバー同士が立案し合い、生まれたアイデアです。
なので、当社では未経験だからこそ、規格外のアイデアが生まれると信じています!!


★ワンチームで仕事を進めていく

不動産ベンチャー企業となるので、社員同士はもちろん代表との距離も非常に近いです。
仕事に対する相談事も気軽にできるフランクな社風ですし、逆に困ってそうな人をほっておけない社員ばかりです♪
どんな時でも支えてくれる先輩社員がいるので何でも頼ってください!!

チーム／組織構成
＼　若手社員が多く、アクティブな社風　／
性別問わずで活躍できる環境です。2023年10月のトップ成績者は未経験から入社した女性社員です!!

ポテンシャル・個性・人柄を重要視した募集です♪【　面談では過去の話ではなく未来の話をしましょう♪　】
#未経験歓迎
#学歴不問
#社会人未経験・ブランクOK
#第二新卒歓迎

★　goodなマインド　★
＊トレンドスキルに身に付けたい
＊報酬もプライベートも諦めたくない方
＊ベンチャー企業で創造する側の仕事をしたい
＊今の自分や人生を変えていきたい

★　ポテンシャルを大切に　★
面接時では、過去のお話も伺いますが、
皆さんが「今後どうしていきたいか？」をメインにお話できればと思います!!
堅苦しい面接ではなく、相互理解を深める場にしていきたいので、お気軽にお越しください!!

・努力継続が出来る
・稼ぎたい
・成長意欲が高い　など
マインド面を大切にしております！！

〒160-0004
東京都新宿区四谷4-27-16　NKビル2F

12：00～21：00（実働7.5時間）
■平均残業時間
10時間

｜残業はほとんどなく、7.5時間の中で成果を出すことを大切にしています。

正社員

★研修期間の3ヶ月・・・
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月給35万円～＋インセンティブ＋諸手当


★3ヶ月後・・・
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月給25万円～＋インセンティブ＋諸手当

■賞与
年12回
（成果次第により毎月インセンティブが発生します。）

■昇給
年4回
（4月・7月・10月・1月）

■入社時の想定年収
年収500万円
年収800万円

■社員の年収例
年収1800万円／29歳（男性）／入社5年目
年収900万円／31歳（女性）／入社4年目
年収700万円／25歳（男性）／入社2年目

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社内携帯支給
■交通費（全額支給）
■出産・育児支援制度（出産時に10万円を支給）
■インセンティブ賞与
■アポイントインセンティブ（6千～1万5千円）
■年に2回海外旅行（ハワイ・マレーシアなど実績あり）
■社員旅行
■社宅あり
■役職手当
■職能手当
■資格手当 (月4万円)
■皆勤手当（月1万円）
■住宅手当（社宅の場合月4万円）
■資格取得支援制度
■オフィス内禁煙
■私服勤務OK
■海外研修制度
■コーヒーメーカーあり
■フリースナック
■ジョブローテーション制度
■月末に〆会
■達成会
■月一のチーム食事会
■ゴルフ部
■時短勤務制度
■マイカー通勤OK

＜年間休日＞
120日
｜7日以上の長期休暇あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（火・水）or　フレックス可（要相談）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■時短勤務制度（フレックス）

マーケティング職の醍醐味でもある「インセンティブ」。
最高水準のパーセンテージを支給しているので、自分へのご褒美も
是非、ダイナミックに使っていただければと思います！

インセンティブの支給後は、
ロレックス・Dior・カルティエなどのハイブランドを購入し、
自分自身へのご褒美Dayとして休日を是非、楽しんでください！

また、5日長期休暇もありますので、
国内・海外旅行も行けますし、会社としても社員旅行の福利厚生を設けています！

不動産業界では男性社員が多いイメージがありますが、性別関係なくどの職種でも活躍できる環境が整っております。
また、近年マンション経営が当たり前化しつつある時代の中で、女性の方も多く購入していただける傾向があります。

従い、当社では本年度より女性に特化したマーケティング・セールスチームを発足いたします。
毎月、新規営業会議を行いながら、既存社員を含め、新しくご入社いただくメンバーと共に、
新チームを拡大していきたく思っております。

当社の考えとして、社員同士が支え合い・尊敬し合い・称賛し合う文化を大切にしています。
自分だけが成果を出せば良い。といった考えは一切なく、
共に仕事をする同期・後輩・先輩上司の存在があってこその成果だと本気で想っております。

なのでご縁がありご入社いただく方にも会社の文化に共感も持ってくれる方が必須条件になります。

切磋琢磨しながら、GDRの最高のメンバー達と共に成長を遂げていきましょう。