株式会社エルバイエルの過去求人・中途採用情報

株式会社エルバイエルの募集が終了した求人

Webデザイナー／正社員登用前提／7時間勤務／定時退勤残業無

契約社員

仕事内容

【定時で帰れる！】IT業界への就職を目指す利用者の就労移行支援（IT技術の実務指導・就職支援など）
具体的な仕事内容
利用者の就労移行支援に関わる以下業務をお任せします。※介護・介助業務は一切なし！

【具体的な仕事内容】
■デザイン・制作の実務指導
経験や技術に応じて1～3までのうちのいずれかもしくは全ての指導をお任せ。
1）グラフィックデザイン…IllustratorやPhotoshop
2）コーディング…HTMLやCSS等
3）プロデュース…Web企画立案等
※利用者に合わせた指導カリキュラムを作成し、ソフトの使用方法などからスタート。
チラシなどを一緒に制作しながら実務指導していただきます。
※講義形式ではなく、基本的に利用者の質問に個別に対応する形式です。
※在籍する他の先輩デザイナーと共に指導するので、技術に自信が無くてもOK！
OJTで学びながら自分自身もスキルを高め、指導の幅を広げていきましょう。

■利用者支援
定期面談で技術の習得度合や方向性の確認を行うほか、家庭や将来についての個人的な相談にも応じます。また所外で病院や企業に同行して意思を伝えるお手伝いをするなど、利用者に精神的に寄り添いながら就労支援を行っていただきます。

■社内広報物の制作
チラシ・パンフレット・HPなど当所で制作している広報物全般の制作を担っていただきます。

―このお仕事のPoint!―
☆技術のスキルアップができる☆
利用者に分かりやすく指導するためには、自分自身の高いスキルが必要。テキストで学びなおしたり、指導を兼ねて利用者と一緒に制作したり、所内制作物を作成するなどの過程で自分自身のスキルも磨かれ、利用者と共に成長を感じられます◎

☆この上なく働きやすい環境☆
一日7時間の勤務で基本定時退勤！しかも年休120日・土日休・有休も好きなタイミングで取得しやすいという圧倒的な働きやすさが魅力！仕事もプライベートもメリハリを付けて楽しめます♪

☆事業所運営にも関われる☆
デザイナーでありながら、意欲があれば事業所の経営・運営的な部分にも携わる可能性も。お持ちのスキルでデータを見える化するなどの業務にもやる気次第で挑戦できます！

チーム／組織構成
利用者は各事業所20名～30名程度。デザイナー5、6名がIT関連技術習得のサポートをしています。20代～30代の社員を中心に活躍中！

■男女比：男性3:女性5
■年齢構成：20代～40代

対象となる方

【学歴・経験不問】Webデザイン・グラフィックデザインの実務経験がある、または技術のある方
―以下の実務経験がある方は即戦力として活躍できます！―
■グラフィックデザイン…IllustratorやPhotoshop
■コーディング…HTMLやCSS等
■プロデュース…Web企画立案等
※経験年数は不問。副業やバイトの経験でもOK！

―未経験も歓迎！―
「Webデザイン・グラフィックデザインを学んでいて技術に自信がある方」
もぜひご応募ください！実務経験なしでもOKです◎

―こんな想いを持つ人材を求めています―
・技術を生かして人に貢献したい
・スキルを向上させ成長を感じたい
・人に教えたり説明するのが得意
・オンオフ共に充実した環境で長く働きたい
・利用者に寄り添い近くで支えたい

選考のポイント

実務経験はあれば尚良いですが、それより「学び成長したい意欲」を持った方が活躍できると考えています。
まずは面接であなたの業務に対する想いをお聞かせください！

勤務地

下記いずれかに勤務していただきます。

■堺筋本町事業所
大阪府大阪市中央区本町橋6番21号本町橋ビル201
＜アクセス＞
堺筋本町駅より徒歩5分
谷町4丁目駅より徒歩7分

■本町事業所
大阪府大阪市中央区淡路町4丁目3番8号TAIRINビル4F
＜アクセス＞
本町駅より徒歩3分
淀屋橋駅より徒歩4分

※受動喫煙防止対策：いずれも屋内全面禁煙

勤務時間

9:00～17:00
(休憩時間 1時間00分、実働7時間)
■平均残業時間
0時間

※基本定時退社です！

雇用形態

契約社員
【試用期間】3カ月　
※入社から半年間は契約社員、その後は「正社員」での雇用となります。

給与

月給20万5000円～30万円
※経験・スキルを考慮します。（介護福祉業界のご経験など）
※上記はあくまで初年度の給与です。2年目以降は昇給制度にて変動します。

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
年1回
～2回

■入社時の想定年収
年収280万円
～500万円　

■社員の年収例
500万円／入社8年目（月給35万円＋賞与）
400万円／入社4年目（月給30万円＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（月上限2万円）
■役職手当
■資格手当
■資格取得支援あり
■PC貸与
■定期健康診断
■服装自由

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
10日 ※入社6カ月後に付与

スタッフの働きやすさを追及しています！

全力で利用者と向き合えるように、スタッフが働きやすい環境を目指している当所。
◎ 一日7時間勤務で定時退勤
◎ 年間休日120日
◎ 完全週休2日制（土日祝）
の3条件を実現！
しかも入社6カ月後に10日付与される有休もプライベートの都合に合わせて積極的に取得できます！
スタッフが働きやすいからこそ、利用者の「働きたい」という想いにも、毎日全力で向き合っていけます。

一日の業務の流れをご紹介♪

9:00～　　始業・事務作業（メール・問い合わせ対応、在宅訓練者への対応など）
10:00～　利用者への技術指導・面談・所外同行など（空き時間に社内制作物を作成）
15:00～　業務日報作成と共有
17:00　　終業
※利用者は10時～15時まで在所。他の社員と共に利用者に対応していただきます。
※残業がないので、終業後はプライベートの時間を確保できます♪