株式会社ソシエ・ワールド
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ソシエ・ワールドの過去求人・中途採用情報
株式会社ソシエ・ワールドの 募集が終了した求人
webマーケター/月給30万円~/フレックス制/定時退社可能
- 正社員
- 転勤なし
【美容業界のwebマーケティング】店舗の売上・集客向上のためのマーケティングをお任せ!
具体的な仕事内容
当社の美容サロンの売上・集客向上のためのwebマーケティングの施策立案から運用管理までお任せします!
<具体的な仕事内容>
■新規客を集客するための企画立案
∟例えば、インフルエンサーの起用や新たな媒体への出稿など、新しい視点での集客企画の立案。
■広告運用のディレクション
∟数値をもとに新しいクリエイティブ提案や配信エリア・セグメントの設定など、効果を最大化させるための運用。
■クリエイティブディレクション
∟店内のPOPや各種ツールのクリエイティブ制作。
■各種メディアの運用管理
∟ホットペッパービューティー・楽天ビューティーなど媒体において、集客効果を最大化させるための改善運用。
■分析・効果測定
<入社後は?>
入社後は、当社のノウハウを身につけていただきます。経験やスキルにもよりますが、ECマーケティング以外の仕事はありませんので、業務に専念し、マーケターとしてのスキルをとことん磨いていくことができます
★自分の意見を発信、形にしやすい!
今後更なる集客数拡大を図るための増員募集です。現在は、少数精鋭の組織のため、あなた自身の意見を発信したり、形にしたりしやすい環境です。
★美容業界の幅広いジャンルにチャレンジ!
ヘアーサロン・アイビューティサロン・エステティックサロンと複数の事業を展開。そのため、美容業界をトータル的に経験することが可能です。サロンは全国展開しているため、エリア別の特徴を考慮したマーケティング活動も経験できます。
チーム/組織構成
マーケティング部門は大きく3つのチームに分かれており、今回採用するチームには、男性1名・女性4名の計5名が在籍しています。
コミュニケーションが活発で、とても明るい雰囲気です。
【学歴・業界不問】webマーケティング実務経験がある方
<必須条件>
■Webマーケティングの実務経験がある方(年数不問)
※業界不問
※学歴不問
<以下いずれかの経験がある方は優遇>
・Web広告の運用経験(Instagramなど)
・WebサイトのUIUX改善業務経験
・Googleアナリティクスの使用経験
・アドビソフト(psd)の実務経験
・美容の仕事経験
【転勤なし/初台駅徒歩6分】東京都渋谷区代々木4-33-10 トーシンビル3階
※受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
フレックスタイム制
フレキシブルタイム/8:00~22:00
コアタイム/なし
標準的な勤務例/9:30~18:30
※月の日数により、勤務時間が変動します。
31日:176時間
30日:168時間
29日:160時間
■平均残業時間
5時間
※原則定時退社。オンオフを切り替え、プライベートを大切にできる環境です。
正社員
※試用期間6カ月あり(期間中の給与・待遇等に変更はありません)
月給30万円以上(固定残業代(営業手当)含む)
※固定残業代(営業手当)は、時間外労働の有無に関わらず月6時間分を、月1万5000円(一律)支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【社員の年収例】
★28歳・月給30万スタートの方★
年収450万円(入社3年目/30歳)
年収540万円(入社5年目/32歳)
年収680万円(入社10年目/37歳)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
■賞与
年2回
(6月・12月)※業績賞与
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収390万円
以上
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員割引・特別従業員販売
■定期健康診断
■定期ストレスチェック
■退職金制度
■自己啓発支援(最大4万円補助)
■育児・看護・介護支援
■傷病入院時の自己負担保証(最大100万円)
■保養・レジャー・スポーツ施設割引
■慶弔祝・見舞金制度
■再雇用制度
■服装自由 など
<年間休日>
114日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(月公休9日/基本土日休み)※土日出勤が発生した場合、振替休日を取得できます。
■夏季休暇
(3日)
■有給休暇
(平均取得日数16日)
■産前・産後休暇
(取得実績100%)
■育児休暇
(取得実績100%/男性取得実績あり)
■冬季休暇
(3日)
■アニバーサリー休日
(1日)
★5日以上の連続休暇も取得可能です★
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)