マックスバリュ東海株式会社

食品・GMS・ディスカウントストア

静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町1295番地1

マックスバリュ東海株式会社の過去求人・中途採用情報

マックスバリュ東海株式会社の 募集が終了した求人

「ミスド」店舗の店主候補/正社員/月10日~11日休み

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験歓迎】ミスタードーナツ店舗の店主候補としてお店作りをお任せします!
具体的な仕事内容
ミスタードーナツの店主候補としてお迎え。まずは接客販売や製造からお任せし、ゆくゆくは店舗運営などの店主業務を覚えていただきます。

【★主な仕事内容★】
■ドーナツの製造、販売
■時間帯業務および清掃
■在庫管理と発注業務
■スタッフの育成とシフト管理
■販売計画やマネジメント業務全般

【★あなたの発想を活かせる売り場づくり★】
地域のお客様に合わせた商品提供など、社員一人ひとりが主体性をもって売り場づくりを行うことができます。

【★充実の研修・フォロー体制★】
本社での研修を受けたあとは、配属店舗でOJTを行い、業務を覚えていきます。
その後も先輩社員や上司からのフォローはもちろん、フォローアップ研修や、技術研修などで本部もフォローしていくので着実にスキルアップできる環境です。

【★選べるキャリアプラン★】
バイヤーやトレーナーなど専門性を深めるキャリアを歩むことも可能です。年1回行っている「自己申告制度」で、キャリアや勤務地についての希望を申告することができるので、あなたらしいキャリアアップを実現できます。

【★グループのノウハウでキャリアアップを支援★】
「イオンセルフスタディ制度」として、店主の必須資格や、バイヤー向けの資格などキャリアアップに関連する資格取得の支援も行っています。

チーム/組織構成
年齢は20代~60代とまでの幅広い年齢層が活躍しており、他業界から転職した社員も多いです。

※リーダーや管理職として活躍する女性社員も多数活躍しております!

対象となる方

【未経験歓迎/高卒以上】意欲と人柄重視の採用です<東海エリアを中心に10名以上の積極採用>
【以下のような経験も活かせます】※経験年数不問
■食品スーパーでの勤務経験
■ドラッグストアやコンビニ、、ホームセンター等での勤務経験
■その他販売、飲食、サービス業の経験
■スタッフの育成の経験

【以下のような想いを持って働きたい方も大歓迎】
■食を通じて地域貢献したい
■「ありがとう」と言われて本気で嬉しいと思える仕事がしたい
■こなすだけの仕事ではなく、やりがいを見出せる環境で働きたい
■段階を経て、様々な職種にチャレンジしていきたい
■プライベートも大切にできる環境で働きたい
■頑張りを正当に評価してくれる会社で働きたい

※第二新卒、未経験者・経験者ともに歓迎

勤務地

【自宅から通勤可、転居転勤なしでも可/マイカー・バイク通勤可/オフィス内禁煙】

<愛知県、静岡県の当社運営のミスタードーナツ各店舗>
★愛知県/名古屋市守山区、小牧市、春日井市、西春日井郡豊山町
★静岡県/浜松市中区、静岡市清水区、静岡市葵区、静岡市駿河区、富士市、沼津市、富士宮市、磐田市、藤枝市、田方郡函南町、島田市、焼津市、駿東郡、三島市、御殿場市、伊東市

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

<シフト例>
7:00~16:00
9:00~18:00
12:00~21:00
■平均残業時間
17.3時間

(残業を減らすために店長自ら社員に退勤を促すなど、時間管理と働きやすい環境づくりに注力しています)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(試用期間中の給与・待遇に変動なし)

給与

月給22万円以上+賞与年2回+決算賞与

※能力やスキルを考慮して決定いたします

■賞与
年2回
(7月・12月)
※昨年度実績3.5カ月分

■昇給
年1回
(3月)

■入社時の想定年収
年収341万円
~430万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■決算賞与
■子女教育手当(子1人5000円~2万円/月)
■役職手当
■通勤手当(月5万円まで)
■時間外手当
■時短勤務制度
■確定拠出年金制度
■従業員買物割引制度(従業員カード利用でマックスバリュ東海でのお買い物が8%割引。その他、イオングループ各店舗でも割引あり)
■社員持株会制度
■財形貯蓄
■イオングッドライフクラブ(冠婚葬祭・育児・介護支援や保養施設利用、テーマパーク割引、映画優待等)
■イオングループ団体保険(生命保険・自動車任意保険・ガン保険等)
■退職金あり
■制服貸与
■マイカー通勤可、駐車場完備

休日・休暇

<年間休日>
125日
(うち5日間の連続休暇含む)

<休日・休暇>
月10~11日休み
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■裁判員特別休暇

\ 休みも大事にして働けます!/
仕事で能力を発揮するには、休みも大切。土日祝は “稼ぎどき” なので出勤となる場合が多いですが、必要に応じて土日も交代で休みを取れるようにしています。

また、頼れるアルバイトが多いためシフトの調整がしやすいのも、休みやすさの理由。夏休みなど連休を取りたい場合も相談しながら取得しています。5日以上連続休暇の取得もOKです!


出典:doda求人情報(2023/8/28〜2023/10/22)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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