株式会社クロスポイントソリューションの過去求人・中途採用情報

【自社内勤務／在宅勤務相談OK】セキュリティ設計・構築／研修があるため、未経験の方でも安心です
具体的な仕事内容
☆★公式HPにて、セキュリティエンジニアの魅力公開中★☆
実際セキュリティエンジニアって何するの？という疑問にお答えします！

成長できる3つのワケ
01：基礎から学べる研修からスタート！
入社後は一人ひとりのスキルに合わせて学べる研修をご用意しています。デビュー後も基本的には先輩が側にいる環境です。

02：専門性を極められる！
お任せするのは、セキュリティシステムの提案から運用まで。サイバー攻撃が多発している中で、ニーズは上昇中！専門性を高めていくことが可能です。

03：幅広い知識・経験が身につく！
特定の製品に偏ることなく、幅広い製品を取り扱っています。そのため、市場価値の高いセキュリティエンジニアとして成長できます。

★☆ここがPOINT★☆
◎17期連続黒字経営
社員数万人規模という大手企業にも当社のプロダクトが導入されるなど、高い開発力で評価をいただいています。また17期連続で黒字経営を継続中です。

【主な仕事内容】
・セキュリティサービスの提案支援
・要件をもとにしたシステム導入
・お客さまのシステムの運用・保守
・お客さまのシステムの改善・拡大提案

【キャリアパス】
リーダとしてチームのマネジメントや、新しいサービスの企画・開発を担っていただけます。また、セキュリティエンジニアとしての知識や経験を活かし、キャリアの幅を広げることも可能です。営業から運用保守までさまざまな業務をしている当社だからこそ、さまざまなキャリアに進む機会が充実しています。

チーム／組織構成
セキュリティエンジニアとして、14名が活躍しています。自社内でチームで業務を進めていくので、コミュニケーションは大切にしています。業務の合間には趣味の話で盛り上がるなど、メリハリをつけながら仕事に取り組んでいます。女性の管理職も活躍中です。

■年齢構成：★30代メンバー活躍中

開発環境
Cybereason、WithSecure、Tanium、MCSGLOBAL、CrowdStrike、CheckPoint、Splunk、Zscaler、Ciscoなど

＜未経験歓迎！第二新卒歓迎！＞充実した研修があるため、エンジニア経験がない方でも安心です。
■専門卒以上
★必須ではありませんが、ネットワーク、セキュリティ製品などの設計・構築経験をお持ちの方は優遇します。

＜以下のいずれかに当てはまる方は歓迎します！＞
・新しい業務に挑戦したい方
・成長性ある企業で働きたい方
・ニーズが高まる分野でスキルアップしたい方
・英語の語学スキルがある方

【転勤なし／リモートワーク相談可】

本社／八重洲オフィス
東京都中央区八丁堀3-14-2 東八重洲シティービル
★転居を伴う転勤なし

＜アクセス＞
JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩3分
都営地下鉄「宝町駅」より徒歩8分

※受動喫煙対策：あり（喫煙ルーム完備）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

◎お客さま訪問時は直行直帰OK！
◎移動費・宿泊費は全額会社負担！

9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）

★社内対応だからこその働きやすさ
社内勤務となるため、無理のないよう業務を割り振り、基本的に残業が発生しないようにしています。
■平均残業時間
6.6時間

正社員
試用期間6カ月
※期間中は有期雇用契約。給与・待遇に変更はありません。
※試用期間終了後、正社員として雇用。

月給23万9000円～32万6000円（固定残業代含む）＋賞与最大年3回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万2000円～4万4000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■表彰制度（全社員を対象に、施策・案件で社に貢献した方に報奨金を支給）
■資格手当（取得した資格のレベルに応じて資格1つにつき最大3万円の手当を支給）
■通勤手当（月2万5000円まで）
■出張手当
■役職手当

■賞与
年2回
（9・3月）＋特別賞与（会社業績に応じて12月に支給する場合あり）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収410万円
IT業界未経験（26歳）
年収500万円
IT業界経験3年（30歳）

■社員の年収例
年収410万円／入社1年目／IT業界未経験（26歳）
年収500万円／入社1年目／IT業界経験3年（30歳）
年収610万円／入社6年（36歳）
年収790万円／入社10年（40歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康保険組合の施設利用
■社内イベント（BBQ大会など）
■ゴルフ合宿（有志のみ）
■研修制度（新入社員研修、スキルアップ研修）
■資格取得支援制度（受験料の補助）
■社員奨励プラン（健康増進・資格取得に対する報奨金）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日） ※業務内容に合わせてシフト制も採用。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12／29～1／3）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇取得可能！

サイバー攻撃の増加に伴い、ニーズが拡大中！私たちは、セキュリティにお悩みの企業様へ、課題解決に向けたコンサルティングから自社独自のSOCサービスを含めた運用支援まで、幅広いソリューションをご提供しています。

例えば…
■効果的なセキュリティシステムの提案や選定
■お客さまのIT環境に合わせたシステムのカスタマイズや導入
■セキュリティ運用業務のアウトソース
■検知したアラートに対する調査・分析、対応
■ITエンジニアの育成や、セキュリティリテラシー向上を目的としたトレーニング…など

「情報」が価値とされる今の時代において、最初から最後までお客さまのIT環境をセキュリティ面から守っています。

クロスポイントソリューションでは人材不足のセキュリティ分野においても、経験が浅い方も積極的に採用し、エンジニア育成に注力しています。グループ会社が社外向けに販売している研修を活かした育成制度は、社外の方からも高い評価をいただくほど。また、配属後もOJTを通して、業務を覚えていただく環境が整っていますので、スキル面の不安は入社後に解消できます。