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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 4件あります!
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電気・管工事施工管理/土日祝休/残業月10h/定着率100%
- 契約社員
- 転勤なし
【休日出勤時には振替休日取得】電気工事または管工事の施工管理業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ビル管理の一環として修繕工事を行う当社で、オフィスや商業施設などの修繕・リニューアル工事の管理をお任せいたします。
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■具体的な仕事内容
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◎見積り作成
◎工事準備~工事管理
◎完了報告書作成
◎診断業務(建物や設備の劣化診断、省エネ診断など)
◎中長期修繕計画策定業務
など、工事関連業務全般をお任せします。
【仕事の進め方】
外勤:内勤の割合は6:4。
外勤の場合は直行直帰もOK!現場立ち会いやお客さま先での打ち合わせを行います。
【担当する案件】
関東圏が中心で、出張などはほとんどありません。
主に担当するのは、首都圏を中心とするオフィスやテナントビルをはじめ、複合商業施設、医療施設、老健施設、工場など。案件規模は数万円から億単位まで、半日で終わる工事から数カ月の工事までさまざまです。
※入社後の職種変更なし
<< ここがポイント! >>
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★しっかり休めて、早く帰れる!
基本的に完全週休2日制の土日祝休み。休日出勤が発生した場合は平日に振替休日を取得しています。たとえば、土日の工事が続いて「休日出勤ばかり…」ということがないように、担当を割り振りしています。一人に負担が集中しないよう業務量を調整しているため、日々の残業も少なめ。定時で帰っている社員もたくさんいます。
チーム/組織構成
<< 幅広い年代が活躍中!>>
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部長(50代男性)とメンバー22名(事務担当1名)が在籍。
20代~30代から、40代、50代以上まで幅広く活躍しています!
担当する案件の種類によって3つの室に分かれており、いずれかに配属します。フリーアドレス制で、決まった席を設けていないため、周りとのコミュニケーションが取りやすく働きやすい環境です。
■組織名称:工事推進部
■定着率:100%(直近1年間)
【学歴不問】経験を活かして、プライベートも大事にしたい方歓迎!
<必須要件>
下記いずれかに当てはまる方
・電気工事もしくは管工事に関する見積り作成、工事管理のご経験をお持ちの方
・電気工事施工管理技士1級または2級の資格をお持ちの方
・管工事施工管理技士1級または2級の資格をお持ちの方
<歓迎要件>
・建物の劣化診断調査、中長期修繕計画策定の経験をお持ちの方
・省エネ診断・省エネ改修の経験をお持ちの方
\このような方を歓迎します!/
◎経験・スキルを活かしたい方
◎働きやすい環境で無理なく仕事を続けていきたい方
◎コミュニケーションを大事に業務に取り組める方
※業種未経験歓迎
【転勤なし/直行直帰OK】
本社:東京都港区西新橋1-2-9
<アクセス>
都営三田線「内幸町駅」A8 徒歩1分
JR、銀座線、都営浅草線「新橋駅」日比谷口 徒歩7分
千代田線、丸ノ内線、日比谷線「霞ヶ関駅」C3・C4 徒歩6分
銀座線「虎ノ門駅」9番 徒歩5分
※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙(喫煙専用室あり)
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
★夜間工事の場合には勤務シフトの変更ができますので、ゆっくり出勤できます!
■平均残業時間
10時間
契約社員
契約期間1年(更新あり)
試用期間3カ月あり※試用期間中の待遇に変更はありません
★正社員登用制度あり/通常入社から1年程度で正社員登用についてご相談しています。登用実績も多数!
月給30万円~50万円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■深夜手当
■出張手当
■資格登録手当
■昇給
実績により昇給あり
■入社時の想定年収
年収360万円
~600万円
■社員の年収例
年収530万円(入社1年目/52歳)
年収360万円(入社1年目/40歳)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■資格取得支援制度(受験・講習費用全額を会社負担)
■資格報奨金制度
■福利厚生サービス(リロクラブ)
■コーヒー・ティーサーバーあり
■在宅勤務制度あり(規定あり)
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(6カ月前倒しで入社日に付与 ★取得しやすい環境です!)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■バースデー休暇
★5日以上の連続休暇可能
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)