株式会社ＡＩＣの過去求人・中途採用情報

＼全国に約1100店舗あるアパマンショップ／◆希望を考慮し、営業or経理のいずれかをお任せします！
具体的な仕事内容
当社は、賃貸仲介業を主にさまざまな事業を手掛けています。
今回はご希望の職種を選択いただき、下記いずれかの業務を担当していただきます。

【営業】
当社が運営するアパマンショップ各店舗に来店したお客様に対して、
賃貸物件をご紹介していただきます。
お客様はファミリーや日本の学校に通う海外の学生などさまざま。
翻訳機もご用意しているので、ご安心ください。

＜主な業務＞
・希望条件のヒアリング
・物件のご案内～内覧
・お問い合わせメール対応
・賃貸契約から引き渡しまで
・物件サイト上に載せる写真の撮影

ノルマはありませんが、個人目標を月ごとに設定。
達成すればインセンティブを得られる報奨金制度もあり、給与アップを目指せます。

【経理】
本社にて、経理業務全般に携わって頂きます。

＜主な業務＞
・店舗の売上や、本社の入支出の入力など
・電話応対
・書類整理
※銀行などへの外出用途があります。

専用のシステムを使い、入居者様からお預かりした家賃の算出から集計、送金までを担当。
システムに慣れるまでは先輩社員が丁寧に教えますので、無理なく覚えられます。

＜入社後の流れ＞
3ヶ月間を目安に独り立ちできるようにサポートしていきます。
先輩社員に直接教わりながら、徐々に仕事に慣れていきましょう。
独り立ち後はアパマンショップ本部の研修を受講し、知識を身に付けることが可能。
役職者に欠かせないスキルなど、レベルアップするためのノウハウを学べます！

チーム／組織構成
★異業種からの転職者がほとんど★
コック、建設業、内装業、飲食業などさまざまな前職の仲間が未経験から活躍しています。

【営業】
当社が運営するアパマンショップ各店舗へ配属になります。
1店舗につき、3～4名が在籍しており、20代～30代が中心となって活躍中！
わからないこともすぐ聞ける雰囲気なので、ご安心ください。

【経理】
本社の総務部に配属になります。
他の部署や店舗の方と垣根を越えて話す機会も多いです。
経理職の先輩がマンツーマンで仕事をレクチャーします。

【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】地元で働きたい方歓迎☆早期キャリアアップも叶えられる☆要運転免許◎
◎職種・業種未経験歓迎
◎学歴・職歴不問
◎第二新卒やブランクありOK

＜必須条件＞
■普通自動車免許（AT限定可）

応募時に特別な経験やスキルは必要ありません。
少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください♪

＼こんな方にはピッタリ／
・人と話すのが好きな方
・意欲的に仕事に取り組める方
・コミュニケーションを大切にできる方
・臨機応変に対応できる方

＜歓迎スキル＞
以下のスキルや経験をお持ちの方は優遇します！
・接客経験
・事務経験
・営業経験（業界問わず）
・日商簿記3級以上
・宅地建物取引士

※転勤なし

【営業】
＜アパマンショップ大分金池店＞
大分県大分市府内町1丁目5番31号　玉田ビル1F

＜アパマンショップ別府店＞
大分県別府市餅ヶ浜7番19号NCLビル1F

※新店舗もオープン予定です。大分金池店または別府店で経験を積み、希望や適性によって配属となる可能性もあります。

【経理】
＜本社＞
大分県大分市中央町1丁目1番22号 AIC中央ビル

《アクセス》
◇アパマンショップ大分金池店：JR久大本線大分駅より徒歩7分
◇アパマンショップ別府店：JR日豊本線別府駅から大分交通・亀の井バス餅ヶ浜下車　徒歩3分
◇本社：大分駅より徒歩5分

【営業】
9:30～18:30（実働8時間、休憩60分）

【経理】
8:30～17:30（実働8時間、休憩60分）

◇経理はパートタイムも応相談！
◇平均残業20h以内
■平均残業時間
20時間

以内

正社員

【営業】
月給18万5000円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回＋各種手当

【経理】
月給16万円～19万5000円＋賞与年2回＋各種手当

※経験・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
※インセンティブ（平均５万～１５万）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当（宅地建物取引士:月2万円、FP1級、日商簿記1級、
専任宅地建物取引士：月1万円　その他TOEICなど多数）
■休日出勤手当
■役職手当（月1万円～5万円）
■職能手当（月0円～4万円）
■住宅手当（月2万円）
■養育手当（子ども1人に対して月2万円まで）
■家事手当（月5000円）
■育児専業手当（子ども1人に対して月1万円まで）
■車両借上手当（月1万5000円）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収280万円

■社員の年収例
300万円／入社2年目／24歳
350万円／入社4年目／28歳
550万円／入社8年目／31歳／子ども2人あり

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月1万5000円まで）
■資格取得補助制度
■退職金
■健康診断
■社用車貸与
■制服貸与
■社内イベントあり（社員旅行など）
■産休・育児休暇取得実績あり
■介護休暇取得実績あり
●〇各種手当が充実しています〇●
役職手当や職能手当だけでなく、ご家族やお子様がいる方に向けた手当もご用意。
資格手当の詳しい内容については、面接の際にお話しします。

＜年間休日＞
116日

＜休日・休暇＞
【営業】水曜定休＋シフト制（月8～10日休み）、【経理】週休2日制（日祝＋土）※土曜は月1、2回休み
■祝日休み
※営業はシフトによる
■年末年始休暇　
5日程度あり
■GW休暇
5日程度あり
■夏季休暇
5日程度あり
■慶弔休暇　
■有給休暇　
☆希望に合わせて取得しやすい環境です！

年に2回の人事評価では、個人目標の達成やどれだけ仕事を全うしたかだけでなく、
数字では表せない会社への貢献や職場に良い影響を与えた取り組みも評価します。
また、希望に合わせた配置転換のほか、キャリアチェンジも可能。
例えば、営業から事務を目指すこともでき、やりたいことを実現できます。

～キャリアアッププラン～
意欲や能力を正当に評価し、ステップアップできる体制です。
営業では1年目で主任、3年目には店長を目指せるように育てていくので、
早期のキャリアアップが可能です。

【営業】
▼主任（1年目）
▼店長代理（2年目）
▼店長（3年目）
▼部長

【経理】
▼主任
▼課長代理
▼課長
▼部長