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ティ・アイ・エス株式会社

人材派遣

大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1江戸堀センタービル4F

ティ・アイ・エス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

ティ・アイ・エス株式会社の 募集が終了した求人

キャリアコンサルタント/未経験歓迎/年休125日/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【転職サポート】医療機器・製薬など医療業界への転職希望者に向けたキャリアコンサルティング
具体的な仕事内容
医療業界(医療機器・製薬メーカーなど)への転職活動をサポートする業務および、企業の選定、面談、条件交渉などの一連の業務をお任せします。
※企業担当は別のメンバーが担うため、求職者対応・フォローに専念できます。

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【仕事内容について】
……………………………
■キャリアカウンセリング
(面談:電話/Web/対面)
■求職者に合う求人の紹介
■履歴書や職務経歴書の添削
■企業との面接日程の調整
■自己PRや質疑応答などの面接対策
■内定後の入社条件の交渉

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【例:1日のスケジュール】
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▼午前
・出社
・メールチェックや返信対応
・社内ミーティング
(求職者の選考状況の確認など)
・求職者サーチ

▼午後
・求職者との面談(1名40分~60分程度)
・履歴書/職務経歴書の添削
・企業に向けて推薦書類の作成
・求職者との面接対策(1名40分~60分程度)
・メールチェックや翌日の準備
・退社(日によっては残業あり)

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【研修充実&未経験スタートでも安心】
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■入社後の1~2カ月間はまず、仕事の内容と企業情報を学びます。
■その後、教育担当の先輩の指導の下、企業の選定、面接対策などの転職サポートを行いながら、徐々に仕事の幅を広げていただきます。
■研修後も外部講師を招いた製品説明会やオペ手術の立ち会いなど、月1回社内で勉強会を実施しているため、着実にスキルアップできる環境です。

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★この仕事のPOINT★
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■『転職成功率95%』『紹介後の離職率3%』数字による確かな実績
■当社独自の人脈とネットワークにより、医療機器営業、MRなどあらゆる職種への紹介が可能
■求職者一人ひとりと、じっくり向き合った転職サポートを行える環境
■ただ成約数を追うだけではない、量と質を両立させた中長期的なキャリア形成サポート

チーム/組織構成
★医療、食品、金融など、さまざまな業界出身者が活躍中!
★男女ともに管理職として活躍中!

対象となる方

【高専卒以上・経験不問】☆意欲重視と人物重視の採用☆人の役に立つことが好きな方/第二新卒者歓迎!
★業種/職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎

【応募条件】
■高専卒以上

【下記の経験をお持ちの方はより歓迎いたします】
■営業経験をお持ちの方
■医療業界営業経験(医療機器営業・MR)

====活躍できる人物像====
■社会貢献性の高い仕事に興味がある方
■人の人生に深く関わる仕事に魅力を感じる方
■いち早く活躍できるよう、知識やスキルを磨きたい方

勤務地

【駅チカ&転勤なし/密に配慮し出勤時間は10時】
■大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル4F

<アクセス>
四つ橋線「肥後橋」駅8番出口より徒歩7分
京阪中之島線「中之島」駅より徒歩8分

※U・Iターン歓迎

※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

【ワークライフバランスも充実】
毎日の業務スケジュールは、自分自身で考えながら管理・調整ができる裁量の大きさがあります。主体性を持って、無理なく働いていくことができる環境です。
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変更なし)

給与

月給28万9,060円以上+賞与年2回+各種手当

※月給額は能力・年齢を考慮した上で決定
※月給額は固定残業代含む
(固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9,060円以上支給)
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
(1月・7月)※適切な評価で賞与に反映!

■昇給
年1回
(1月)

■入社時の想定年収
年収400万円
(前年収考慮の上決定)

■社員の年収例
年収例550万円/入社3年
年収例800万円/入社5年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■社宅
└入社2年目以降に適応/4万円を上限として家賃の50%を支給します
■住宅手当(月1万5,000円~)
└入社2年目以降に適応/職位によって、金額が異なります(最低月1万5,000円)
■役職手当
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■医療保険・養老保険加入(社内規定あり)
■研修制度
■表彰制度(年間MVP賞他)
■オフサイトミーティング
■選択型福利厚生/フレックスベネフィットポイント年10万円ポイント付与。
└試用期間終了後にポイントを按分しポイント付与(入社月によって異なります)
■産前産後子育て支援(出産・育児に関わる男性社員のための休暇制度)
└配偶者の一子につき産前産後、一回を限度として、連続した5労働日の休暇を連続して取得
 ※試用期間終了後適用
<オフィス環境について>
■電話対応専用のブースあり
■フリーアドレス制を導入
■Cafe&Barスペースあり(ミーティングやリフレッシュに使用可)
■冷蔵庫あり
■お菓子や飲み物あり(50円の缶コーヒーなど、安くお菓子や飲み物を購入できます)

休日・休暇

<年間休日>
125日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(6日)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得OK

募集背景について

<<医療業界の企業から高く評価される当社。更なる成長の為の募集です>>

医療業界特化した人材紹介を行う当社。2005年創立以来、国内外を問わず世界に拠点を持つ医療機器・製薬メーカー等と取引を行い、右肩上がりの成長を遂げてきました。

医療機器業界のリーディングカンパニー各社からの評価も高く、受賞実績も多数。日本メドトロニック社主催の『2023エージェントアワード』では3度目のGOLD賞(1位)を受賞。医療業界に特化した人材のプロフェッショナルとして、高く評価されています。
今後、より一層求職者・医療業界の企業に貢献できるよう、新たな仲間を迎えし組織体制を強化します。

ティ・アイ・エスのキャリアパス

当社では、明確な評価基準が設けられているため、目標をクリアすることによってさまざまなキャリアを目指せます。

例えば……
「キャリアアドバイザー」「コンサルタント」「シニアコンサルタント」、といったように、キャリアの幅は広く、自分自身が目指したい理想に向けて、着実にステップアップしていける体制が整えられています。
もちろんキャリアが上がるにつれ、収入アップも可能ですし、キャリアアップ研修などの教育体制により、最短で1~2年ほどで役職に就くこともあります。


出典:doda求人情報(2023/9/28〜2023/12/20)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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