株式会社日本ワークプレイス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社日本ワークプレイスの過去求人・中途採用情報
株式会社日本ワークプレイスの 募集が終了した求人
人材サービスの法人営業/月給30万円以上/年休120日以上
- 正社員
- 契約社員
- 5名以上採用
<月給30万円以上>働きたい「人」と人手が足りない「企業」をつなぐ法人営業★早期キャリアアップ可!
具体的な仕事内容
具体的な仕事内容は…
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■派遣スタッフさんの採用業務
企業から人材が必要だというご依頼をいただいたら、
どんな人材がいつまでに何人必要かを確認して、
求人広告で募集。応募者との面接や登録を行います。
また、登録済スタッフさんへの電話やメールでのお仕事紹介や、
実際の職場(派遣先)へ同行しての職場見学も行います。
■フォロー業務
派遣スタッフさんの勤怠管理や就労サポートを
派遣先企業様との間に入って行います。
きめ細やかな対応を大切にするため一人が担当する顧客数は10社程度派遣スタッフさんは50名までと人材サービス企業の中でも少なめに設定しています。
■新規営業
担当エリア内でまだお取引がない企業の
人事部長や工場長にアプローチします。
担当するエリアのリストを元に電話や訪問での、人材ニーズのヒアリングや提案、PRを行ないます。
★日々の動き方・一例★
9:00 出社
AM 取引先訪問(3~4社)し、スタッフさんの勤怠・採用状況確認
PM 面接や職場見学 空いた時間で新規営業、事務処理
18:00 退社
※社内一斉ノー残業が月に4~5回(毎週金曜日+月末最終日)あります。プライベートの時間も大切にできます。
大切なのはコミュニケーション力
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スタッフさんとの対面でのコミュニケーションを大切にし、
フォローを手厚く行うようにしているのが当社の特徴。
感謝や労いを込めて給与明細を手渡しすることも。
対面でのコミュニケーションも多いため、
「人の話を聞くことが好き」「誰かの役に立ちたい」という
コミュニケーション力と人柄に重きを置いた採用を行っています。
チーム/組織構成
<20~50代前半の男女スタッフが活躍中!>
多くの未経験者を、イチから“人材のプロ”へと育ててきた実績とノウハウがあります。
あなたも一年後には立派な営業として活躍できますのでご安心下さい。
また、人材業界での経験をお持ちの方の再チャレンジも大歓迎です。
即戦力として期待しています。
■男女比:女性比率49%
<未経験歓迎!>◎学歴不問/第二新卒OK◎コミュニケーションが得意な方、成長意欲のある方、大歓迎!
<必須条件>
★普通自動車運転免許(AT限定可)
<こんな方、歓迎します>
★コミュニケーションが得意な方
★人と誠実に接することができる方
★正社員として安定して長く働きたい方
★法人営業や接客の経験をお持ちの方
★人材派遣の経験をお持ちの方
★ジョブホッパー(転職回数の多い方)も歓迎します。
★柔軟な対応ができる方
これまでの経験を通じて、
「人のサポートが好き」
「雇用に関わる仕事がしたい」
という人は天職になるかもしれません。
お人柄重視の採用です!
面接では、世話好き・おせっかい好き・サポートが好きなどのエピソードを、堅苦しくなくざっくばらんにお話ししていただきたいと考えています。
全国各地の支店・事務所で各1~3名採用予定!★ご希望を考慮します。
◆東京本社
◆山形支店
◆米沢支店
◆新潟事務所
◆栃木支店
◆茨城支店
◆群馬事務所
◆埼玉支店
◆入間事務所
◆川崎事務所
◆神奈川支店
◆相模原支店
◆平塚事務所
◆中部支店
◆三重事務所
◆滋賀支店
◆青森事務所
◆京都事務所
※転勤を希望しない場合、地域限定型社員のご選択が可能です。
※受動喫煙対策あり
9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
正社員/契約社員
※経験、能力等により契約社員スタートの場合がございます。
※契約社員の場合、契約期間は3ヵ月ごとの更新になります。
【正社員】
月給30万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ
※経験や能力を考慮し、決定します
※時間外労働の有無に関わらず月45時間分の固定残業代78,080円以上を支給します
※45時間を超過する残業代は別途支給いたします
<地域限定型社員(転勤を希望しない場合)>
月給28万2000円以上(固定残業代含む)+インセンティブ
※時間外労働の有無に関わらず月45時間分の固定残業代73,360円以上を支給します
※45時間を超過する残業代は別途支給いたします
【契約社員】
月給25万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ
※時間外労働の有無に関わらず月45時間分の固定残業代65,040円以上を支給します
※45時間を超過する残業代は別途支給いたします
■賞与
年1回(決算賞与)
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収390万円
■社員の年収例
年収426万円/月給30万円/役職なし・27歳
年収521万円/月給35万円/主任・31歳
年収672万円/月給41.5万円/副課長・44歳
<社会保険>
■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
<手当・制度>
■交通費全額支給
■社宅(規定あり)
■赴任旅費
■退職金制度
■インセンティブ制度
■一斉ノー残業デー(毎週金曜と月末最終日)
■車通勤OK(本社除く)
■休日手当有
■食事代補助制度(昼食補助として3,820円/月/入社4ヶ月目~)
全国から人材を募集しています。
地方から都心部もしくは都心部から地方に移っての勤務をご希望の方は、
★面接交通費補助
★社宅(マンションタイプの1R寮)※規定あり
★赴任旅費
など、ご相談に応じます。
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産休・育休(取得実績あり)
私も派遣で働いていた経験があるので「派遣先の雰囲気は自分に合うか」「仕事はうまく出来るか」などスタッフさんが抱えている不安がよく分かります。面談やフォローなどで不安を払拭し、イキイキと働く姿を見ると本当にうれしいですよ!「最適な仕事を紹介し、可能性を広げたい」という想いのもと、仕事に向き合っています。
営業
(39再・入社2年目)
前職:不動産営業
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)