ＬＡＰＩ‐Ｓｔａｆｆ株式会社の過去求人・中途採用情報

ＬＡＰＩ‐Ｓｔａｆｆ株式会社の募集が終了した求人

営業／未経験歓迎／土日祝休み／年間休日120日／10時出社

正社員
転勤なし

仕事内容

★幅広い業務でスキルアップが叶う★スタッフの就業後フォロー、法人営業まで一貫してお任せ♪
具体的な仕事内容
求人を募集する企業と仕事を探す登録スタッフのベストなマッチングを目指します。

《主な仕事》
■企業に対し求める人材についてヒアリング
⇒年齢・経験やスキルなど、「どのような方」を求めているかをヒアリングします。

■登録スタッフとの面接、勤務先への同行
⇒事前登録フォームを見ながら、WEBで面接を行います！

■就業後のフォロー、各種書類作成
※先輩や上司がしっかりサポートしますのでご安心ください。

《勤務例》
▼10：00ー出社・メールチェック
▼11：00ー訪問（商談）
▼13：00ーランチ休憩（1時間）
▼14：00ー訪問・スタッフフォロー・面談
▼18：00ー書類作成・翌日のスケジュールについて確認
▼18：30ーチームMTGに参加
▼19：00ー退社

《POINT》
【１】まだまだ創業メンバー
今いるメンバーも含め、まだまだ創業初期メンバーです。成長中企業の、「今」に価値があります!
事業拡大につき、みなとみらいの高層オフィスビルに移転決定!オシャレなオフィスで働けます。

【2】平均年齢28歳!
固定概念無し、新しい事にどんどんチャレンジ。そんな社風の会社で貴方も挑戦してみませんか？

【3】4社のグループ会社があります
設立20年の会社や8年目の会社等、色も社風も異なるグループ。安心の実績とノウハウ、LAPI-Staff独自の社風を掛け合わせ、是非、一緒に盛り上げてください!

【4】Jリーグ「横浜FC」のオフィシャルパートナー企業です
横浜市を拠点とする、プロサッカーチームを応援しています!社員には、無料観戦チケットやシャツをプレゼントしたことも。
（横浜FCさんとの仕事もあります!）

チーム／組織構成
◆アパレル販売・事務・コールセンターなど前職はさまざま。
◆平均年齢は28歳。最近は20代の若手社員が続々入社しています。

■男女比：☆社員の半数以上が女性です！

対象となる方

《第二新卒・未経験歓迎！人物重視の採用です》※ブランク・学歴・職歴不問
【応募条件】
■コミュニケーション力を活かして働きたい方

【こんな方を歓迎します！】
■人材営業に興味がある・挑戦したい方
■裁量大きく、自由に働きたい方
■正社員を目指している方
■もちろん、人材派遣・職業紹介・求人広告経験者さんも大歓迎

勤務地

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-7-21 横浜西口平沼ビル6F

〈アクセス〉
「横浜駅」徒歩3分

※U・Iターン歓迎
※転勤なし
※屋内全面禁煙
※移転先は、「みなとみらい」「桜木町」より徒歩5分、どちらからも、雨天時’ほぼ’濡れずに通勤出来ます

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

～ 20時間

雇用形態

正社員

給与

月給245,000円以上（固定残業代含む）※経験者給与は応相談
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月55,600円以上支給
※40時間を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費
■営業交通費
■残業手当
■役職手当
■資格手当
■月1回程度のインセン発生イベントあり

■賞与
年2回
（夏・冬）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収380万円
～ 450万円以上　※経験・能力を十分に考慮し、優遇いたします。

■社員の年収例
年収380万円／22歳営業職経験1年
年収450万円／26歳営業職リーダー経験2年
年収550万円／29歳営業職マネジャー経験2年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険
■定期健康診断
■予防接種
■資格取得支援（業務上必要なもの、一部推奨されるものに関しては、受験料・テキスト代を全額会社で負担します！）
■業務用端末の貸出（携帯／PC）
■オフィスカジュアル可（男性の場合、TシャツにジャケットでもOK！）
■ネイル可（過度でなければOK！）
■社員旅行
■お茶やコーヒー、コーラ飲み放題
■提携企業のカラオケ、漫画喫茶割引き
■月１程度の社内イベント時の弁当支給
■Jリーグ「横浜FC」の無料観戦チケット

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
原則土日祝休　※稀に出勤あり（振替休日あり）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆お盆やGW、年末年始などは、可能な限り5連続以上の休暇取得を奨励。
実際に、全社員が最低でも年2回は5連休を取得しています。オンオフのメリハリをつけて、プライベートもしっかり充実させられる職場です！

身近なアプリを使ったコミュニケーション

LINE公式アカウントを使ったコミュニケーションが多いのも当社の特徴の一つ。
登録スタッフの方とのやり取りの一例はこんな感じ↓

営業：「〇さんに合いそうなお仕事があったんですがどうですか？」
登録スタッフ：「やりたいです！！」
営業：「分かりました！じゃあ〇日に面接はどうですか？」
登録スタッフ：「空いてます！ありがとうございます（絵文字）」

企業とのやりとりはメールが基本ですが、登録スタッフと多く関わる仕事なので、日常で使うアプリを活用して、気軽にコミュニケーションをとれるのも馴染みやすいポイントの一つです♪
（会社で発行しているビジネス用の公式アカウントを用いますが、操作はほぼ同じ!）