フュージョン株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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フュージョン株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
フュージョン株式会社の 募集が終了した求人
クリエイティブプランナー/転勤なし/フレックス・リモートあり
- 正社員
- 転勤なし
クリエイティブプランニング・ディレクション業務/DMを軸に、様々なメディアを活用したプロモーション
具体的な仕事内容
小売・流通、通販、化粧品、金融、大学、製造業など、幅広い業種の企業へマーケティング支援を行っている当社。入社後はクリエイティブプランナーとしてご活躍いただきます。
【具体的には】
ダイレクトメール(DM)を中心とした紙媒体に、SNS、Web広告、LP(ランディングページ)などを組み合わせて、プロモーションのクリエイティブコンセプトを立案し、そのディレクション業務をご担当いただきます。
【仕事の流れ ※DM制作の一例】
▼クライアントの依頼内容を踏まえ、
・どんな消費者に向けた施策なのか(ターゲティング)
・手に取ってもらうためのデザインや体裁など、クリエイティブコンセプトの立案
・消費者のアクションに繋げるライティング
などを考え、クライアントに企画を提案します。
▼決定案に基づき、外部制作会社にデザインやライティングを依頼。納品までのクリエイティブ管理と、発送までの工程管理を行います。
◆ 人の心を動かす「仕掛け」を ◆
企業の課題解決のための企画をご提案し、クライアントと協働しながらカタチにしていきます。納期・予算も念頭に起きながら、「人の心を動かしアクションを起こさせる仕掛け」を考える仕事です。自分なりのアイデアを発揮できるやりがいがあります。
◆ チームで取り組むスタイル ◆
企画~デザイン完成まで2カ月、デザイン完成~発送までは1カ月というのが標準的なスパン。企画フェーズから制作フェーズに入った案件まで、常時複数の案件を並行して動かします。単独ではなく、プロジェクトに合わせて数名でチームを組み、皆でアイデアを出し合ったり、外部の制作会社とも協力して仕事を進めていきます。
◆ 取引先は大手企業が中心 ◆
クライアントの約8割は、幅広い業種の全国的な大手企業です。『全日本DM大賞』での実績が広く日本中に認知され、最近は指名での当社への依頼が大幅に増えています。仕事の7~8割はDM制作です。
チーム/組織構成
\20~30代の若手活躍中!/
現在活躍中のクリエイティブプランナーは計14名(男性3名、女性11名)。本社オフィスは仕切りのないワンフロアのオフィスで、社長も含め「さん」付けで呼び合うようなフラットな雰囲気の職場です。
■男女比:女性メンバーが半数以上です。
クリエィティブ分野のプランニング・ディレクションによる顧客のマーケティング課題解決の経験者/年数不問
◆学歴不問
◆広告会社や制作会社などで、プランナーやディレクターなど企画に携わった経験をお持ちの方
☆以下のいずれかに当てはまる方は歓迎いたします。
・仲間と一緒にモノをつくるのが好きな方
・自分のアイデアを活かしたい方
・クライアント企業の課題解決に真剣に取り組みたい方
・札幌で働きたい方
【転勤なし/U・Iターンも歓迎/札幌本社・札幌駅直結】
■本社オフィス
北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番地 伊藤ビル4階
◆本社オフィスは、おしゃれなコワーキングスペース、遊び心のある打合せスペースなど、働きやすさが満載です。
※クライアントとの打合せのため、年数回程度の道外出張あり
※ハイブリッドワーク制度(週2日以上出社)あり
■受動喫煙対策/分煙:喫煙所あり
フレックスタイム制
コアタイム/11:00~16:00
フレキシブルタイム/7:00~11:00、16:00~20:00
1日の標準労働時間:8時間
■平均残業時間
20.5時間
正社員
試用期間:6カ月(期間中の待遇・条件に変更はありません)
月給25万円~35万円(固定残業代含む)
固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万5,556円~7万6,389円支給
固定残業代は残業がない場合も支給し、上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・能力・前職給与などを考慮します。
■賞与
業績によって支給することがある(年1回)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収360万円
~500万円
■各種社会保険完備
■交通費実費支給(上限6万円/月)
■服装自由(オフィスカジュアル)
■ハイブリッドワーク制度(週2日以上出社)
■教育研修制度(社内外セミナーあり)
■資格取得奨励金制度
■ピアボーナス制度
■サークル活動支援金制度
■慶弔金制度
■確定拠出年金(401K)
■副業可
<同僚からの評価に応じてポイントが付加される「ピアボーナス制度」>
1P=1円として年1回の賞与支給時にもらったポイントを合計し、賞与に加算して支給します(最大で3万円程度 ※過去実績)。仕事ぶりに対する称賛から、日々のささいな行動に対する感謝まで、専用アプリを使って感謝のコメントと共に社員同士がポイントを送りあっています。
<年間休日>
122日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※年2回の土曜出勤日があります
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■バースデー休暇
■ドナー休暇
★5日以上の連休取得OK
■第37回「金賞 グランプリ」
・テンキーチョコで、上場企業の決算疲れをfreee!(freee株式会社様)
■第36回「金賞」
・遠くペルーから香りで届く物語、パロサント入りDM(DINOS CORPORATION 様)
■第35回「金賞」
・ふるさと納税返礼品風DMで認知・拡販に大成功!(株式会社エッグ様)
■第35回「金賞 グランプリ」
・大企業に響いた2つの“スタサプENGLISH”DM(株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 様) など多数
※詳細は当社Webサイトをご覧ください
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)