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株式会社キャリア・ブランディング

人材派遣

大阪府大阪市北区梅田1-1-3-2700 大阪駅前第3ビル27F(大阪本社)

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株式会社キャリア・ブランディングの 募集が終了した求人

人材コーディネーター/未経験から月給24万円~/1年間研修

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【1年間の研修あり】人材を求めている「企業」と、就職したい「求職者」をつなぐコーディネーターに挑戦!
具体的な仕事内容
【大手企業と取引する安定企業】
30年超の実績を誇る企業グループの一員である当社。
大手企業から中小企業まで、さまざまな企業とお取引があります。
企業には、採用・人材育成のサポートを通じて事業の成長に貢献し、求職者には面談を通じた就業・キャリア支援と、就業後のフォローアップを行っています。


【1年間の研修でじっくり育成!】
今回の募集では、経験・スキル一切不問!
豊富な営業ノウハウをもとに、ゼロからじっくり学べる研修制度を整えている当社だから、未経験の方も安心です!
研修期間は1年間。
「社内研修」と「営業研修」を行います。
◆社内研修:
基本的なビジネスマナー(名刺の渡し方、ビジネスメールの書き方など)、BtoB研修などで、社会人としての基礎知識を身に付けます。
※基礎の基礎から教えるので、「今さらこんなこと、聞けない……」といった心配は無用です!
◆営業研修:
人材業界で活躍する上で必須となる、新規開拓営業の経験を積みます。


【具体的な業務内容】
「法人営業」「求職者への就業・キャリア支援、就業後のサポート」両方をお任せします。
両方を担当することで最適なマッチングができるようになり、あなた自身もスキルアップが可能!

といっても、最初からすべての業務を行うのではなく、できることからスタート!

<1>法人営業
顧客企業が求めている人物像や、採用課題などを詳細にヒアリング。それを解決するためのサービスを提案します。
◆派遣スタッフ・フリーランススタッフの提案
◆人材紹介(企業の社員として働く求職者を紹介)
◆求人広告の提案
※1人あたり4社~5社を担当します。

<2>求職者への就業・キャリア支援
▼転職したい求職者への面接
▼その求職者の適性に合った勤務先を提案
▼勤務先企業との面接設定
▼マッチング成功!
▼就業後のサポート

チーム/組織構成
■20代の男女が中心。
■全員営業&人材業界未経験入社。
充実の研修で、今ではみんな、営業の第一線で活躍しています!

<先輩たちの前職例>
飲食店スタッフ、工場勤務 など。

■男女比:6:4

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!】【学歴不問】「意欲」重視の採用です★大阪および東京で、8名~10名増員募集
【こんな方、大歓迎です】
★就職先を探している人をサポートしたい!
★人材を求めている企業の役に立ちたい
★「面倒見が良い」とよく言われる
★成長業界で、今後も需要増が見込める事業に携わりたい


※もちろん、「人材業界でのご経験」や「企業人事のご経験」をお持ちの方は大歓迎です!
(必須ではありません)

勤務地

【転勤なし/希望により決定】「大阪本社」または「東京本社」
※勤務地はあなたのご希望により決定します。将来的にも、転居を伴う転勤はありません。

【勤務地詳細】
■大阪本社:大阪府大阪市北区梅田1-1-3-2700 大阪駅前第3ビル27F
<アクセス>
・JR東西線「北新地駅」より徒歩2分
・大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分

■東京本社:東京都豊島区東池袋1-32-7 三井生命池袋ビル6F
<アクセス>
・各線「池袋駅」より徒歩5分

※受動喫煙防止対策:オフィス内禁煙(屋外喫煙所あり)

勤務時間

9:00~19:00(実働8時間・休憩2時間)
※残業は月平均20時間未満です。
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中も、給与・待遇に変更はありません。

給与

月給24万円~40万円+インセンティブ(上限なし)+賞与年2回
※経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします。
※昇給チャンスは年2回。あなたの頑張りはスピーディーに応えます。
※上記月給額は月40時間の固定残業代(月6万円~15万円)が含まれています(時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途時間外手当を全額支給)。

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収360万円
~1000万円

■社員の年収例
年収例850万円/入社3年目・課長

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■インセンティブ(達成手当:上限なし)
■役職手当(月1万円~5万円)
■住宅手当(月3万円 ※規程による)
■家族手当(扶養者1人につき:月1万円)
■資格取得支援制度
(「派遣元責任者」など、当社が推奨する資格の取得については、取得費用を全額当社が負担)
■結婚祝い金(3万円)
■社内イベント(サークル・表彰式・BBQなど)
■新規事業公募制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※社内カレンダーにより月1回~2回の土曜日出社あり)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(7日程度)
■GW休暇
(7日程度)
■夏季休暇
(7日程度)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※5日以上の連休取得も可能です。


出典:doda求人情報(2023/10/9〜2023/12/3)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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