株式会社フルライフケアの過去求人・中途採用情報

【新卒者採用に関わる業務全般】オンライン説明会・研修実施／内定式、入社式の企画・運営など
具体的な仕事内容
◎フルライフケアの想い
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高齢化社会を迎え、高齢者を取り巻く環境や、ニーズも多様化している現代。そんな社会情勢において、介護が必要な方だけではなく、地域の方々が充実した生活・人生（FULLLIFE）を送るために寄り添い、（CARE）地域社会に貢献していきたい。それが当社の想いです。


◎具体的な業務内容
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◇対面・オンライン説明会
◇ナビサイト等の運用（応募者とのやりとりやスカウトメールの配信など）
◇内定式、入社式の企画・運営
◇オンライン研修（※対象：入社1～3年目スタッフ）
◇インターンシップ
◇面接対応など


◎入社後の流れ
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入社初日～3日間、本部・各施設の新入社員が集まり、採用時オリエンテーションに参加していただきます。
まずは、「フルライフケア」という会社を知ってもらうことからスタート。経営理念・経営ビジョン・歴史・業務内容など会社の魅力をご説明致します。その他、労務管理・接遇マナー・コンプライアンス・危機管理・フルシェア（社内SNS）もお伝えし、ご自身本来のチカラを発揮しやすくなるようサポートいたします。

採用時オリエンテーション後は、新卒採用のご担当としてあなたのスキルや経験に応じた業務からお任せしていきますので、徐々に活躍の幅を広げていきましょう。


◎新卒者向けの研修内容について
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約1週間、下記の内容を新卒者へ向けて研修を行います。
※介護に関する知識も身につけていただきます。

★ビジネスマナー研修（2日間）
★介護研修※認知症への理解など（5日間）
★親睦を深めるグループワークも実施！


◎将来的には…
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現在は、新卒採用に関わる業務を一貫して担っている人事部門。
ゆくゆくは、入社前フォローと、入社後フォローでの業務を分担し、さらにきめ細やかなフォローアップをしていきたいと考えています。

さらに！離職率の改善や定着率の向上など、さまざまな業務へ携わっていただきながら着実に人事キャリアを形成し、成長していける環境があります。

チーム／組織構成
◇人事部には現在3名が在籍しています
◇平均年齢：30代のスタッフが活躍中！

■男女比：1：2

【大卒以上／要普免】◎採用に関わるご経験をお持ちの方／◎コミュニケーション力を活かして働きたい方
【必須条件】
■大卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■採用に関わるご経験をお持ちの方

【優遇条件】
◎新卒採用のご経験をお持ちの方

＼　Welcome！　／
□人と接することが好き！
□向上心を持って業務に取り組める
□ワークライフバランスを充実させたい
□プレゼンテーションが得意！

※第二新卒歓迎

【転勤なし】

■本社／大阪府大阪市中央区南本町1-2-6
＜アクセス＞「堺筋本町駅」より徒歩2分

※通勤の際は、公共交通機関のご利用をお願いいたします。
※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
5時間

（※繁忙期により異なります）

正社員
※試用期間：6カ月（給与・待遇に変更はありません）

月給25万円～32万円＋交通費規定内支給＋賞与年2回

※経験・年齢・前職給与などを考慮いたします

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
年収450万円／2年目（月給25万円＋手当＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（※規定による）
■勤続功労金あり
■研修制度あり（入社研修・導入研修）

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）※入社後6カ月より付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）