タカラスタンダード株式会社

住宅設備・建材メーカー

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技術営業/土日祝休み/賞与5カ月分/経験不問/各種制度充実

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仕事内容

ガラスフリットの技術営業および、ホーロー用の釉薬に使用するガラス材料の設計開発などをお任せします。
具体的な仕事内容
システムキッチンをはじめとする水回りの住宅設備で使われている「ホーロー」。
そのホーローを作るために必要な素材「ガラスフリット」に関して、お客さま先へ訪問しての技術的な提案と設計開発を行う、技術営業をお任せします。

【主な仕事内容】
◇ホーローに使用する釉薬用ガラス材料の設計開発
◇釉薬の調整・調色、不具合の調整など

ホーローを使用しているメーカー、商社などのお客さまから釉薬の調整の要望があった場合、訪問して原因のヒアリング、釉薬の微調整などを行います。
また、釉薬は品質が変化しやすい素材であるため、生産するにあたっての調整や不良品の原因調査なども行っています。

★POINT
ガラスフリットはホーロー釉薬だけでなく、電子材料や、歯科材料などさまざまな分野で活用されています。最初はホーロー釉薬から始めて、ゆくゆくは他の材料も担っていただきますので、広い分野への挑戦が可能です。

【入社後の流れ】
入社後はホーローに使用する釉薬の技術営業担当として、業務をスタートしていきます。

▽入社後研修
入社後は座学でe-ラーニングを使いながら、10日~2週間ほどをかけて、素材、会社にまつわる知識を習得していきます。

▽各部署でのOJT
先輩とOJTをしながら各部署での仕事を覚えていきます。

◇出荷検査作業
設計した製品は初品から数回は設計を担当した技術営業が検査を行い出荷します。こうした出荷検査作業も工場と連携して行っており、釉薬の知識を深めて次の設計に活かすことができます。

◇技術営業
先輩に同行しながらお客さま先へ営業に行きます。
それぞれ、OJTを通して一人で任せられるレベルまで成長できたら独り立ちとなります。

★POINT
技術営業は営業に同行することがほとんど。お客さま先へ行く際は基本的に営業担当との同行になりますので、ご安心ください。

チーム/組織構成
現在、同じポジションで働いているのは、7名。
30代を中心に、幅広い年代のメンバーが活躍しています。
長く在籍しているメンバーも多く、困ったことがあればすぐに解決できるのが魅力。
また、同じ事務所や実験室で働いている他の部署も30代のメンバーが多いため、すぐに馴染んで活躍できる環境です。

対象となる方

【大卒以上】経験不問/化学の知識・コミュニケーションスキルを活かせます!※要:普通自動車運転免許
【必須条件】
◇大卒以上(理系・化学専攻)
◇普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
◇コミュニケーションスキルのある方

【求める人物像】
◇チャレンジ精神のある方
◇今より成長したいと思っている方
◇スケジュールの管理ができる方

★POINT
ホーローやガラスフリット、釉薬に関する知識は入社後に身につけられます。
化学系の知識の基礎があれば十分にご活躍いただける環境です。

勤務地

【愛知県】
事業開発部フリットグループ(知多工場内)/愛知県半田市港町4丁目5番地5

◆マイカー通勤OK(社員用駐車場あり)
◆U・Iターン歓迎

受動喫煙対策:あり

勤務時間

8:30~17:20(所定労働時間7時間50分/休憩60分)

★スケジュール管理は個人におまかせ
納期までの進捗管理や作業スケジュールなどは個人にゆだねています。
そのため、自分の予定に合わせて進捗の調整が可能です。

★残業は月平均20時間程度
PCやタブレットを使用した業務効率化の取り組みや、20時には社内のシステムをダウンさせて残業時間を減らす働き方などにより、残業は少なめです。

★在宅勤務制度や時間有休制度など働き方改革を実施中です。
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月~6カ月(期間中の給与や待遇に変更なし)

給与

月給23万2300円~42万8000円+諸手当+賞与2回
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(全額支給・翌月払い)
■交通費支給
■役職手当
■家族手当(配偶者:月1万6000円、子一人:月7000円/上限月3万7000円)
■食事手当(3500円) など

■賞与
年2回
(7月・12月)※5カ月分/2022年度

■昇給
年1回
 ※年次により昇給

■入社時の想定年収
年収320万円
~ ※ご経験やスキルにより異なります。

■社員の年収例
年収528万円(30歳/主任・技術職/子一人扶養/月給33万2700円)
年収628万円(37歳/係長・技術職/子一人扶養/月給39万5950円)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年目以上)
■住宅融資制度
■社員持ち株制度
■財形貯蓄制度
■保養所
■在宅勤務制度
■「くるみんマーク」認定企業

<スキルアップ>
■e-ラーニング
■資格取得支援制度

<ご自身やご家族向け>
■各種検診補助(人間ドック、がん検診、各種予防接種にかかる費用の負担・補助)
■ノー残業デー
■結婚祝い金

休日・休暇

<年間休日>
122日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
(カレンダー通り)
■夏季休暇
(7日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(通常の有休に加えて、時間単位での有休制度もあり)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(取得実績有り)
■介護休暇
(取得実績有り)
■特別休暇
■アニバーサリー休暇(ご自身やご家族の誕生日など記念日に有給休暇取得を促進)
■リフレッシュ休暇(勤続5・10・20・30・40年ごとに各9日連休を取得可能。会社から金一封も贈呈) など


出典:doda求人情報(2023/10/19〜2023/12/13)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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