シンキングリード株式会社の過去求人・中途採用情報

【反響営業】お客様の抱えるDX課題に対し、自社開発の顧客管理システムの提案を通して解決に導きます！
具体的な仕事内容
「なかなか顧客管理がうまくいかない…」
「もっと効率的に顧客にアプローチするために良い方法はないか」
等、顧客管理に関して課題を持つ企業様に対し、当社の顧客管理DX推進CRMシステム『F-RevoCRM』のご提案をお願いします！

＼『F-RevoCRM』とは？／
カスタマイズ可能で、お客様それぞれに合わせたセミオーダーメイドの対応ができるCRMです。2012年にリリース以来、今では4000社以上のダウンロード実績を誇っています。

【具体的な仕事内容】
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■資料やWEBサイトからの反響対応・商談
月に20件弱の反響がありますので、オンラインまたは訪問で商談を行います。（数カ月に1度、出張が発生します※出張手当支給）

☆製造業を中心に食品メーカー、医療関連、情報通信など、業種・業界を問わずすべての事業会社様が顧客となり得ます。

■課題の棚卸し・ご要望のヒアリング・ご提案
現状の顧客管理に関する課題や要望をじっくりヒアリングし、『F-RevoCRM』を用いた解決策をご提案します。

■導入フォロー
『F-RevoCRM』を導入頂くことが決まったら、技術メンバーにお客様の要望を引き継ぎ、CRM導入までのフォローを行います。エンジニアとお客様の橋渡しをし、スムーズに導入できるように管理します。

■アフターフォロー・新機能のご提案
既に当社とご契約頂いているお客様が十分に『F-RevoCRM』を活用できるように、定期的にサポートを行います。また、状況に合わせて新しい機能を提案・実装することもあります。

☆ゆくゆくはセミナー運営などもお任せしたいと考えています。

☆既存と新規の割合は3:7程度です！
飛び込み・テレアポはなく、お問い合わせいただいたお客様に対してのご案内をいただきます！横のつながりでお客様をご紹介頂くことも多々。

チーム／組織構成
現在5名の営業・マーケティングメンバーが活躍中！
（うち、直属の上司1名は大分オフィスにて勤務しているためリモートの対応となりますが、距離を感じさせないくらいフォローアップします！）

今回新たに入社するアナタは、営業の専任メンバーとしてお任せしたいと考えています。

【学歴不問／業界未経験歓迎】法人営業経験がある方、IT知識を活かしてスキルアップしたい方
【必須条件】
■法人営業の経験をお持ちの方
■基本的なIT知識をお持ちの方（CRMとは？DXとは？など用語が分かる程度を想定）

【一つでも当てはまればなお歓迎】
■IT業界でのご経験をお持ちの方
■IT商材の営業経験がある方

できるだけたくさんの方とお会いしたいと思っています。当社や当社のプロダクトに少しでもご興味お持ちの方は、お気軽にご応募ください♪

【転勤なし／U・Iターン歓迎／リモートOK】
▼東京本社
東京都中央区日本橋人形町1-11-2 川商ビル8階
☆『水天宮前駅』より徒歩2分
☆『人形町駅』より徒歩3分

※屋内禁煙（受動喫煙対策／近くに喫煙所あり）

9：00～18：00（実働8時間　休憩60分）
■平均残業時間
0時間

～20時間程度　※業務量はご自身でコントロール可能です！

正社員
試用期間3カ月（給与変動あり）
※スキルや実績に応じて、給与面の見直しを行います（保証される下限給与については月給欄を参照／変更なしのケースもあり）
※その他待遇に変動はありません。

月給26万6000円～53万3000円（固定残業代を含む）＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万3500円～6万7100円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【試用期間中】
月給26万6000円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万3500円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

☆本採用時・試用期間ともに、月給はお持ちのスキルや経験、前職給を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆出張手当（出張が発生した際に支給／1500円～2000円※1日）
◆残業手当（固定残業代超過分）
◆住宅手当

■賞与
年2回
※業績に応じて支給（設立以来連続支給実績あり／賞与支給実績4カ月分※2022年度実績））

■入社時の想定年収
年収400万円
～800万円

■社員の年収例
年収700万円（管理職）
年収500万円（法人営業経験2年／30代）
年収420万円（法人営業経験2年／20代）

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆退職金制度
◆交通費規定内支給（2万円まで／月）
◆住宅手当（5000円／月）
◆残業手当（固定残業代超過分）
◆出張手当
◆健康診断年1回
◆服装自由（オフィスカジュアル）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆5日以上の連続休暇取得可能
※ご自身の業務のスケジュール調整次第で、夏季休暇＋有給＋土日など合わせて取得が可能です。

当社は営業やメンバー一人ひとりの裁量を大切にしているので、提案内容だけでなく商談の進め方、エンジニア同行のタイミング、外注先の選定など、営業手法は各自に任せています。

また、入社時期に関わらずチャレンジの機会が多いため、意欲がある方にはゆくゆくは営業の管理職をお任せしたいと考えています。