株式会社ニッセーデリカの過去求人・中途採用情報

全国のセブン-イレブン約6400店舗に並ぶ調理麺製品を製造する部門で主に管理業務をお任せ！
具体的な仕事内容
全国にあるセブン-イレブンの店舗に納品する、「ラーメン」「うどん」「ソース焼そば」「麺のスープ」などの調理麺商品の製造管理をお任せします。
管理業務としては、各部門のスタッフへの指示と進捗状況のチェックが中心です。
入社後まずは、先輩社員が研修を行い、製造スタッフとして業務を覚えていただきます。全体の製造工程を理解していただいた後に管理業務に移るため、未経験の方も安心して始めることが可能です。

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★研修内容
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まずは全体の流れをつかむために動画学習（1日～2日間）を行います。その後、先輩社員と製麺工場をまわりながらOJT開始。順番に業務を教えていきます。わからないことがあれば、周りの社員にいつでも聞いていただける環境です。
製造業務にしっかり慣れた後、1人ひとりに合わせたタイミングで管理業務にも少しずつ挑戦していきます。

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★具体的な業務
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■製造個数とスケジュールの管理
■人員配置
※部門により人数は10～150名まで変動（アルバイト含む）
※社員は1チーム7～15名程
■進捗状況のチェック
■新商品の製造工程確認、スタッフへの指示
■生産性の改善
■機械トラブルなどの対応

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★製造の流れと部門
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製造部門は大きく下の3つに分かれています。全てのポジションが連携しているため、時間と個数の管理も重要です。

1）製麺…オリジナルの機械で粉から麺を作る部門
2）調理・加工…茹で・揚げなどの調理も含めて具材を作る部門
3）盛り付け…パッケージ化して配送車に乗せるまでを行なう部門

チーム／組織構成
20代・30代を中心に、10代から50代まで幅広い年代のスタッフが在籍しています。また日本人だけでなく外国人のスタッフも多く活躍中。全くの未経験からスタートした社員も多数います。
「ものづくりがしたい」という気持ちから未経験で入社して、いつの間にか10年経っていた！なんていう社員も。コミュニケーションがしっかり取れていて、とても居心地の良い職場です。

■男女比：男女問わず活躍中。女性管理職実績あり！

【業種・職種未経験歓迎／学歴不問】※第二新卒・社会人10年以上歓迎　★人柄重視の採用です！
★応募にあたって、特別な経験やスキルは不要。
「食べることが好きな方」や「ものづくりが好きな方」も大歓迎です！
※経験者は即戦力としてお迎えいたします

＼歓迎条件／
■普通免許をお持ちの方
※必須ではございません

＼こんな方も歓迎です／
■ものづくりが好きな方
■食に興味のある方
■原材料からこだわり、良い商品を提供したい方
■安定した企業で長く活躍したい方
■他社と円滑なコミュニケーションが取れる方
■未経験からマネジメントスキルを身につけたい方
■夜勤や残業などを含めた頑張りが正当に評価され、給与にしっかり反映される環境で働きたい方

人物重視の採用を行います！
仕事内容や職場環境に少しでも興味を持ってくださった方は、お気軽にご応募ください。

【神奈川・千葉・福島・名古屋／マイカー・自転車・バイク通勤OK！】
製造管理職は、総合職（転勤あり）とエリア限定職（転勤なし）のどちらかをお選びいただけます。

＼希望の勤務地へご応募ください！／
■神奈川工場／神奈川県相模原市緑区根小屋814-9
■湘南工場／神奈川県足柄上郡中井町境818
■千葉工場／千葉県富里市日吉倉1422-1
■福島工場／福島県福島市瀬上町東上新田4-6
■名古屋工場／愛知県豊田市大清水町大清水111-1

※U・Iターン歓迎
※各工場には駐車場を完備しています
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

24時間内で3交代制（実働8時間）

【シフト例】
8:00～17:00／15:00～0:00／5:00～14:00

正社員
※試用期間3カ月あり
（その間も給与・待遇などに変動はありません）

月給20万円～27万6,000円＋賞与年2回＋各種手当

※経験・能力などを考慮して、給与額は決定します。
※給与額について、総合職（転勤あり）、エリア限定職（転勤なし）での変動はありません。

■賞与
年2回
※昨年度実績3カ月分
※エリア限定職の場合、賞与額は通常の80%となります

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～414万円+残業代

■社員の年収例
年収990万円／月収51万円（手当含む）／部長／入社13年目／41歳
年収560万円／月収36万円（手当含む）／課長／入社10年目／35歳
年収360万円／月収23万円／社員／入社 2年目／25歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得報奨金制度
■慶弔見舞金
■ユニフォーム貸与
■退職金制度（在籍3年以上）
■確定給付企業年金制度
■再雇用（嘱託社員）制度
■リロクラブ
■共済会

〈手当〉
■交通費全額支給
■深夜手当
■時間外勤務手当
■役職手当
■家族手当
■単身赴任手当

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
月9日（シフト制） ※希望休考慮
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日　※初年度、入社半年後に付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■調整休暇（年4日／4月・7月・10月・1月に付与）
■5日以上の連続休暇OK

製造部門で活躍する正社員には、生産性のアップなど現場を改善していくことも期待しています。そのため、成果をしっかり評価する報奨金制度を用意。提案した改善案が実現可能でかつコスト削減につながった場合には、最大10万円の報奨金を支給しています。
年齢やそれまでの経験に関係なく、社員1人ひとりの意見を大切にする当社ならではの制度！積極的に現場の改善提案を行っていきましょう。

季節などによって変動がありますが、製造する商品は常時20～30種類。
たとえば、うどんでも「たぬきうどん」や「おろしうどん」「カレーうどん」など様々な種類があり、それぞれ製造工程が異なります。
1日あたり平均35万食、繁忙期には最大70万食以上を製造。全国にあるセブン-イレブン約6400店舗に毎日出荷しています。