大成株式会社・関西支店の過去求人・中途採用情報

【駅チカ】ホテルの設備管理／理学系の知識を活かせる／夜間呼び出しほぼ無し
具体的な仕事内容
☆2024年7月、オープン予定！☆
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大阪府大阪市北区梅田のホテルのオープニングスタッフを10名、大募集します。

［空調／電気／給排水／防災設備などの基本設備］+［入浴施設／情報通信設備／厨房施設　など］
これらの点検・監視・巡回をお任せします。

【その他には……】
（１）不具合が発生した時の一次対応
小さな不具合であればその場で修理、 大きな不具合であれば担当業者を手配・工事の立ち合いなどもあります。

（２）お客さまからのご要望への対応
例1:冷蔵庫が冷えない！
例2:部屋が暑いor寒いから空調を調節してほしい！
例3:水が出ない！
例4:お風呂が温まらない！……などなど。

【イメージは……】
機械に詳しいホテルスタッフとして設備関係の問題解決に関わる『お助けスタッフ』です。
お客さまへのおもてなしスキルといった、一生もののスキルも身につきますよ。

基本的に設備管理は、機械・設備の問題や異常が発生したときに活躍しますが……
お客さまが穏やかに過ごせるように、不具合を未然に防ぐことも重大任務のひとつ！

技術的に改善できるポイントは積極的に話し合い、よりみんなが快適に過ごせるように良くしていく……
そんな新しい提案もどんどん出してもらいたいです！

【入社後は……】
基本的にOJTでの育成です。
先輩について、1つずつ覚えていってくださいね。

設備管理の経験をお持ちの方は、相談しながらどんどんお任せしていきます！
オープンに向けて、力を貸してください……！

チーム／組織構成
＜勤務体制＞
・日勤:4名
・遅番:2名
・夜勤:1名

【★学歴・職歴不問★】設備管理の経験者は大歓迎！／即戦力求む！／お人柄重視の採用！／未経験OK！
【こんな方は歓迎します！】
■何かしらの設備管理のご経験をお持ちの方
■ホテルでの設備管理のご経験をお持ちの方
■下記、いずれかの資格をお持ちの方
・電気工事士
・危険物取扱者
・ボイラー技師
・冷凍機械保安責任者
・消防設備士
・エネルギー管理士
・電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者　など

【こんな方を求めています ！】
■理系学部を卒業、機械や電気に関する知識をお持ちの方
■機械や電気関係に興味がある方
■社内の仲間と円滑にコミュニケーションを取りたい方
■前向きな態度で業務に向き合いながら活躍したい方
■手に職をつけたい方

※社会人経験10年以上、第二新卒も歓迎

今回は2024年7月に新しくオープンするホテルのオープニングスタッフです。
先発部隊の5名は2024年3月中旬に現地勤務スタート！
これから整備を進めていく中で、共に頑張ってくれる仲間を募集します。

大阪府大阪市北区梅田3-2-2

【梅田駅直上】
2024年7月にオープン予定のラグジュアリーホテルが勤務先です。

※受動喫煙防止対策実施済
（指定喫煙所あり）

【シフト制】
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間40時間以内）

（例）
・日勤例／8:30～17:30（休憩1時間／実働8時間）
　　　　　7:30～16:30（休憩1時間／実働8時間）
・遅番例／13:30～22:30（休憩1時間／実働8時間）
・夜勤例／22:30～翌7:30（休憩1時間／実働8時間）

例）遅番→休み→日勤→日勤→夜勤→休み→休み
■平均残業時間
10時間

～月30時間　以内

正社員
※試用期間3カ月
期間中に条件の変更はありません。

月給22万円～34万円 + 諸手当

※経験者の場合は月給24万円以上
※経験や能力を考慮の上、優遇いたします。
※残業手当は全額支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【資格手当】
・ボイラー技士1級:月3,000円
・ボイラー技士2級:月1,000円
・エネルギー管理士:月5,000円
・冷凍機械責任者 第2種:月3,000円
・電気工事士 第1種:月2,000円
・電気工事士 第2種:月1,000円
・電気主任技術者 第2種:月10,000円
・電気主任技術者 第3種:月7,000円
・建築物環境衛生管理技術者:月5,000円

■賞与
年2回
（6月、12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～年収450万円

■社員の年収例
年収410万円 ／ 29歳 ／入社5年目
年収460万円 ／ 40歳 ／入社8年目
年収510万円 ／ 42歳 ／入社12年目

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■生命保険・損害保険など、各種保険への団体割引加入が可能
■資格取得支援
■制服貸与
■社有保養所（白馬、軽井沢、ひるがの高原）
■契約保養施設（ラフォーレなど）
■退職金制度
■退職年金制度
■財形貯蓄、職域ＮＩＳＡ
■永年勤続表彰制度

＜年間休日＞
108日

＜休日・休暇＞
月9日休み（2月の場合は月8日休み／閏年の場合は月9日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社6カ月後に10日付与します。
■産前・産後休暇
実績あり:出産日以前42日間（双子以上の場合は98日間）
■育児休暇
実績あり:出産翌日から56日間
■介護休暇
実績あり:子どもが1歳になる誕生日の前日まで（最長２歳まで）