ゼネラル株式会社の過去求人・中途採用情報

意外なところでゼネラル製品／衣類・食品のパッケージなどに用いられるインクの化学製品の提案営業
具体的な仕事内容
＜こんな製品を取り扱っています＞
食品包材や薬包など、重要な情報を表示させるマーキング用途で用いられるサーマルリボンや産業用インクジェットカートリッジなどの化学製品を取り扱っています。
ペットボトルの賞味期限の印字、洋服のタグの印刷などOEM製造も多く、意外と皆さんの身近に当社の製品は使われてます！

＜こんな仕事をします＞
「ボイル商品の印字に使いたいので、お湯にかかっても消えないインクが欲しい」などのお客さまのご要望にあわせて、製品の開発をお手伝い。
お客さまからのご要望を持って滋賀県にある開発工場と交渉を行い、コーディネーターとして活躍していきましょう。
お客さまは大手企業や電気屋さん、プリンター製造メーカーや機械製造メーカーなどです。

＜モノづくり好きにはたまらない＞
営業でもイチからモノづくりに携われる仕事です！
お客さまのご要望を汲み取り議論を重ね、開発工場で製品の開発が進んでいく様子はモノづくり好きにとってはたまらない環境。
携わった製品が店舗に並ぶ姿を見たときや、お客さまの事業の力になれた実感を得られたときの感動は強く胸に残るでしょう★

＜充実の研修制度＞
製品の材料となる知識吸収や、営業としての業務をスムーズに行うために開発・製造工場メンバーとの信頼関係が大切です。
「この性能の製品を作るのであればこの材料が必要になりそうだ」
「お客さまの希望納期はこのくらいの時期だが開発は行えそうか」
などの実力を十分に蓄えるため、入社後6カ月間は滋賀県の開発・製造工場に出向します。
工場付近には単身者用の住居が豊富にありますので、借り上げ社宅制度を利用して住むことが可能です。

＜評価制度はプロセスも重視＞
売り上げの数字はもちろんですが、仕事に対しての姿勢も重視しています。
「お客さまからの信頼が厚いね」
「工場メンバーからの評価もいいよ」
などの観点からあなたの頑張りを評価しますので、賞与反映やステップアップへとつなげましょう！

チーム／組織構成
東京と大阪、それぞれ6名ずつの営業が活躍中！
ときおり全体ミーティングを行うなどして交流を深めています。
開発・製造工場のメンバーもフレンドリーですので、気負う必要はありません。

退社後に食事会を行うこともあり、風通しの良い環境です！

★学歴・経験不問★他人と接するのが好きな方/プレゼンに自信がある方/未経験でも営業に挑戦したい方
営業として、イチからモノづくりに携わりたい方を歓迎します！
特別なスキルは必要ありません♪

【応募条件】
・45歳未満の方

【こんな方はさらに活躍できます】
・モノづくりに興味のある方
・理系の知識や機械への興味をお持ちの方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・自分なりの営業スタイルで実績を残したい方
・自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【大阪本社】
大阪府大阪市城東区中央2-15-20

★入社後6カ月間の研修期間は滋賀工場で材料や製品の基礎知識を学んだり、工場の仲間たちとの関係性構築をしたりしていただきます。

借り上げ社宅制度がありますので、研修期間中は滋賀工場付近でお好きな住宅に住んでいただけます。（当社規定あり）

※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

8：50～17：30（所定労働時間7時間55分／休憩45分）

滋賀工場（研修期間中）
8：30～17：30（所定労働時間7時間55分／休憩1時間5分）
■平均残業時間
20時間

以内

正社員
※試用期間6カ月あり
※この間の給与は21.7万円～30万円
※この間の固定残業代は支給なし
※この他、試用期間中の待遇に差異なし

月給24万2,000円～32万7,000円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず16時間分を、月2万5,000円～2万7,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（7月・12月）※2022年度実績5カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収320万円
～450万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■配偶者手当
■子女教育手当
■休日出勤手当
■振替休日手当
■深夜残業手当
■借り上げ社宅制度（当社規定あり）
■保存休暇制度
■グループ共同保養所あり（リゾートトラスト、東急ハーベスト）
■確定拠出年金制度
■制服貸与
■資格取得支援制度（当社規定による）
■労働組合あり
■車通勤OK（滋賀県工場研修期間中のみ）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※工場研修の間は工場カレンダーに準ずる
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連休取得可能です！

お客さまと工場の間に入る、コーディネーターをお任せしたいと考えています。
工場での研修期間を経ることによってお客さまには説得力のある提案が可能になり、工場の実情を把握していることによって工場メンバーから「あなたに言われるんだったら仕方ないなあ」などの人間味のある交渉が可能になります。

現場を目で見て知ることは、営業にとって強い武器となるでしょう！