株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパン
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパンの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパンの 募集が終了した求人
プレゼン資料作成スタッフ/未経験歓迎/基本定時退社/土日祝休
- 正社員
- 転勤なし
【未経験OK】大手外資系金融機関のオフィスにに常駐しプレゼンテーション資料の作成を行う業務です
具体的な仕事内容
お客様のオフィスに常駐し、大手金融機関で必要とする資料を主にPowerPoint、Excelを使用して正確に作成します。
資料には様々な表やグラフ説明図など含まれます。
レイアウトの感覚を生かし、それらを美しく仕上げ見やすくわかりやすい資料を提供することが私たちの業務です。
数値を扱う頻度が多く、それらを適切に処理する能力も必要です。
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入社後の流れ
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1~3カ月は、OJT研修を行います。
各アプリケーション(PowerPoint、Excel、Word)のテンプレートルールや細かなフォーマットルールを身に付け、習熟度に応じて実案件を少しずつお任せしていきます。
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募集の背景
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長年にわたるお取引を継続中のお客様が多数!
これまでの業績や手掛けた資料の「質」が評価されております。
今回は欠員の為、募集を行います。
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こんな方に向いています!
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・お客様視点で考え、サポートすることにやりがいを感じられる方
・他者の指摘を受け入れ自らの課題を克服しようとする謙虚さがある方
・英語にも挑戦したい方
・協調性があり、自発的にお仕事ができる方
チーム/組織構成
常駐先は大手金融機関ですので、清潔感のあるオフィスで集中して業務に取り組むことができます。
経験豊富な先輩に気軽に相談できる環境です。
■組織名称:プレゼンテーションチーム
■男女比:(例)男性1名:女性2名
【業界、職種未経験者OK◆研修制度充実】 資料作成のプロフェッショナルとして自己研鑽できる方
【歓迎するスキル】※必須ではございません。
■2年以上のPCを使用する事務職での社会人経験
■DTP経験者歓迎
■MSOfficeスキル(PowerPoint、Excel、Wordの使用経験)
■英語に興味をお持ちの方※TOEIC(R)テスト600点以上あると尚可、英検2級程度あると尚可
■誰かに伝えるための資料作成をご自身で行った経験がある方
■相手の意図を汲み取るコミュニケーションが得意な方
■時間管理、セルフチェックが得意な方
■機密情報保持などリスク管理ができる方
※業種・職種未経験歓迎
※勤務先は大手金融機関ですが、金融関連の知識は不要です。
【転居を伴う転勤なし】東京都内(六本木、赤坂など)
※大手金融機関内でのお仕事です。
【本社所在地】
〒140-0001
東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー3階
①9:00-18:00
②10:00-19:00
③12:00-21:00
実働8時間(休憩60分)
※原則、定時退社/残業は年に数回
※勤務時間は相談の上決定します。
12時出勤の場合は、
「朝ゆっくりと家事をやってから出社」や「カフェやジムへ行ってから出社」が叶えられます★
■平均残業時間
0時間
~1時間程度
正社員
※試用期間(3カ月~6カ月)の給与・待遇などの変更はなし
月給29万円~
※スキル・経験による
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代全額支給
■深夜手当(22時以降の勤務)
■賞与
年1回
※会社業績及び人事考査に基づき支給の有無及び金額を決定
■昇給
年1回
※会社業績及び人事考査に基づき昇給の有無及び昇給率を決定
■入社時の想定年収
年収348万円
~※スキル・経験による
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■服装自由(オフィスカジュアル)※勤務先による
■eラーニングなどの福利厚生プログラム提供
■パパ・ママ育休制度など、育児休暇制度充実(男性の育休取得実績あり)
■EAP提供
■年次有給休暇15日(入社6か月後付与)
■私傷病休暇(年間5日)
■誕生日休暇
<年間休日>
120日
(2022年)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)※常駐する金融機関によっては日曜シフトあり
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男性社員の取得実績もあり!)
■介護休暇
(取得実績あり)
■私傷病休暇
(年5日)
■バースデイ休暇
(年1回)
■永年勤続休暇
※有給休暇の取得率は90%以上!あなたも有効に活用してリフレッシュしてくださいね。
※休日出勤が発生する場合、振替休日を取得していただきます。
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出典:doda求人情報(2025年7月時点)