天悠社会保険労務士法人の過去求人・中途採用情報

【将来、社労士を目指せるチャンスあり】スキルや経験に合わせて社労士業務、またはサポート業務をお任せ
具体的な仕事内容
【社会保険労務士の業務】
◇社会保険労務士業務全般
◇給料計算、助成金の申請、各種手続き業務
◇顧問顧客へのコンサルティング相談～アドバイスやサポート
◇新規顧客の拡大営業（各種交流会への参加など）

【社労士補助業務】
◆給与計算・勤怠管理
◆各種助成金・申請書類等の作成
◆電話・来客対応

【幅広いサービスを提供しています】
◎社会保険関係の事務手続き代行
◎労働保険関係の事務手続き代行
◎人事問題、労務管理の提言・提案
└従業員の募集･採用に始まり、配置・異動、教育、人事考課、昇進、退職に至るまで、日常の労務管理の中で労務トラブルが発生しないような基盤作りを進めます。
◎就業規則の作成、メンテナンス
└就業規則は労務管理の要であり、労務問題を未然に防ぐために、リスク管理上欠かすことのできない存在です。
◎雇用助成金の受給診断、申請
└支給要件や申請制度が複雑かつ面倒で、事前準備をしっかりしないと受給に結びつきません。要件を満たし、正しく申請し、受給するための「助成金」を提案します。
◎年金相談
└年金の加入期間、受給資格等についてわかりやすく説明するとともに、年金の裁定請求に関する書類を依頼人の皆様に代わって作成し、提出します。
◎一人親方特別加入団体　新経営サービス労災保険事務センター
└特別に労災保険に任意加入が認められているのが、一人親方労災保険の特別加入制度です。
◎高年齢者の賃金設計
└賃金・在職老齢年金・高年齢雇用継続給付」の3つをうまく組み合わせることで、企業側の人件費削減と従業員の手取額を守る賃金設計が可能です。
◎給与計算の代行
└勤怠の集計から始まり、データの入力、精査、給与明細書の発行、銀行への振り込み依頼など。
◎天悠行政書士法人
└官公署に提出する書類の作成他その代理業務、相談業務。

チーム／組織構成
★所長をはじめ6名の少数精鋭規模でのびのび活躍中★
30代を中心に所長以下、社労士・行政書士・事務所運営スタッフがそれぞれ役割分担をしながら全国150以上の顧問顧客のサポートを行っています。
スタッフ同士の距離も近く、困ったことがあれば何でも相談しやすい関係なので、これから入る方も遠慮なくどんどん質問したり、サポートを受けたりしながら成長＆活躍してください！

【業界未経験歓迎】■高卒以上■総務人事、経理などの経験★業界や経験年数不問★社労士資格者優遇
【応募条件】★業界未経験歓迎
■高卒以上
■総務や人事、経理などの経験（給与計算や社会保険関係の手続きなど）
■基本的PCスキル（Excelなど）
★業界や経験年数不問／第二新卒の方も歓迎

【優遇するスキル・経験・資格】
◇社労士事務所での勤務経験
◇社会保険労務士・税理士・中小企業診断士などの資格

【歓迎するタイプ】
◎お客様に丁寧に寄り添いながら、役に立ちたい意欲が高い方
◎社労士になるための勉強をしている方
◎将来、資格を取って活躍したい方
◎京都を拠点に腰を据えて長く働きたい方
◎責任感があり、誠実に対応できる方

【転勤なし／京都市中心部でアクセス抜群♪】
京都市下京区五条通烏丸西入醍醐町290番地　烏丸五条ビル2階

【アクセス】
京都市営地下鉄烏丸線「五条駅」より徒歩1分
京阪本線「清水五条駅」より徒歩10分
「京都駅」各線より徒歩15分

8時45分～17時45分（実働8時間）
■平均残業時間
20時間

程度です。

正社員
※試用期間3カ月あり、期間中の待遇に変更はありません

■社労士：月給23万円～30万円+残業代全額支給+賞与年2回
■社労士補助：月給20万円～23万円+残業代全額支給+賞与年2回
※経験・スキル・資格等を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（上限3万円／月）
■残業手当（全額）
■資格手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金共済加入
■資格取得支援あり

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇