株式会社クロスアクティブの過去求人・中途採用情報

【個人ノルマなし】大手SIer・エンドユーザー企業に対する開発環境の提案
具体的な仕事内容
小規模～大規模な案件まで多種多様なご依頼に対し、インフラ構築からソフトウェア開発までワンストップでサービスを提供しています。

■具体的な業務内容
あなたにお任せするのは、そんな当社のIT営業として大手SIer・エンドユーザー企業に対する開発環境の提案業務。必要に応じて、社内エンジニアの派遣から現場への同行、各種手続き等のフォローも行なっていただきます。お客様のニーズに合った提案をするべく、チーム全体で提案内容を検討。個人のノルマはありません。

■新規案件・新規ビジネスの創造にも関われる！
開発環境の提案がメインですが、当社が関わるプロジェクトへ継続的に協業いただけるビジネスパートナー企業の開拓も行っています。当社とビジネスパートナー互いの強みを活かし、新規案件や新規ビジネスでの協業体制・協業施策の実現にあなたもぜひ一役買ってください！

＜入社後について＞
まずは、導入研修として基本的なIT業界の知識・技術の研修や、営業ノウハウなど1ヶ月かけてお教えします。
その後は、OJT研修で先輩のサポートを通して、全体的な業務の流れを覚えていただきます。まずは、お客様に顔を覚えていただくことからがスタート。慣れてきたら既存顧客を中心にお任せしていくので、定期的な商談を行いましょう！

＜徹底したフォロー体制＞
ひとり立ち後も、必要に応じて先輩社員や技術部門による商談への同行も行っています。また、毎日の朝会で状況の共有・相談機会を設け、社内取締役を含めた営業部全体で行動プロセスを戦略的に決定。やみくもな営業活動はなく、チームで目標に向けて支え合いながら取り組んでいます。

チーム／組織構成
現在IT営業として活躍しているのは32歳～48歳のスタッフ。
IT業界未経験、営業未経験からスタートしたメンバーも在籍しています。

また、社内イベントも多く様々な部署と交流を図れるため、仕事での連携が取りやすいこともポイント。社長や部長といった役職者を「さん付け」で呼び合うなど、かしこまった雰囲気もありません！上下関係なくイベントを楽しんでいただけます。

【学歴不問】営業（業界不問）またはIT業界（職種不問）いずれかの経験をお持ちの方※IT営業経験者優遇
＜必須条件＞
下記いずれかの経験
■営業（業界不問）
■IT業界（職種不問）

※業種・職種未経験歓迎
※学歴不問

＼こんな方が活躍できます！／
◎営業スキルを活かしつつIT業界の知識も身に付けたい方
◎IT業界での経験を活かして営業に挑戦したい方
◎管理職を目指してキャリアを形成したい方

＜活かせる経験・スキル＞
◎人と接する仕事の経験（営業、接客、販売など）
◎情報系の技術営業・ITエンジニア経験
◎人材紹介会社での勤務経験
◎基本的なPC、Office製品（Excel・Word・PowerPoint）のスキル
※必須ではありません

【転勤なし】
本社／東京都千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5階

＜アクセス＞
■東京メトロ有楽町線「麹町駅」徒歩1分
■JR中央線「四ツ谷駅」徒歩5分
■JR総武線「市ヶ谷駅」徒歩10分

9：00～17：30（実働7時間30分／休憩時間12:00～13:00）

正社員
※試用期間6ヶ月あり

月給26万940円以上＋賞与＋業績賞与＋各種手当

※年齢・経験・能力・資格を考慮し、当社規定により決定します。
※上記には30時間分のみなし残業代（4万4940円以上）と一 律支給の職務手当・住宅手当が含まれています。時間超過分は別途支給します。
※欠勤がない場合は別途、皆勤手当を毎月支給しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■役職手当（最大5万円※主任・MGが対象／副部長・部長・本部長は年俸制）
■職務手当
■資格手当
■住宅手当（月2万円）
■扶養手当（子1人につき月1万5000円）
■皆勤手当（1万5000円）
■時間外手当（超過分※サービス残業はありません）
■勤続手当（勤続5年／3万円、勤続10年／10万円の支援金を支給）

■賞与
年2回
（7月、12月）※昨年度実績 年間5.0ヶ月
業績賞与あり（会社利益の40％を社員に還元）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～580万円

■社員の年収例
年収450万円 ／ 26歳 経験4年 ／※そのほか特別賞与・決算賞与を支給
年収500万円 ／ 32歳 経験10年 ／※そのほか特別賞与・決算賞与を支給
年収580万円 ／ 36歳 経験14年 ／※そのほか特別賞与・決算賞与を支給

【福利厚生】
■各種社会保険完備
■企業年金基金加入
■定期健康診断全額負担　※30歳以上は人間ドッグ。扶養家族の健診費用全額負担
■社用携帯・PC貸与
■リモートワークあり

【制度】
■退職金制度完備
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■育児セーフティーネット制度

【イベント】
■社員旅行（国内・海外）
■忘年会
■経営報告会（食事会、景品付きゲーム開催など）
■夏イベント（食事会、ミュージカル、温泉など）
■各種サークル活動（アウトドア、ゲーム、漫画など）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/4）
■夏季休暇
（5日）※7月～9月の間で分割取得可
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社月から有給休暇が付与／日数は入社時期により変動）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇（勤続5年毎に取得可能／休暇の取得および5年：3万円、10年：10万円の支援金も支給※10年以降、5年ごと休暇+支援金支給

※5日以上の連休取得可能

小売・通信・流通・サービスなど、幅広い案件の実績があります。
飛行機の航路を設計するシステムや、出版物の流通を支えるシステム、他にも金融や医療など「社会インフラ」を支える案件にも携わっています。
世の中になくてはならないものを作っている自負を持ちながら、お客様に確かな技術で、価値を提供できる会社であり続けます。

株式会社クロスキャット（東証プライム市場）
株式会社クロスユーアイエス（大阪）
株式会社クロスリード（仙台）