株式会社成学社の過去求人・中途採用情報

【スタンダード上場／実務未経験OK】経費精算・決算業務などの事務業務（総務・経理等）をお任せします
具体的な仕事内容
学習塾、日本語学校、保育園・幼稚園の運営など総合教育企業として多様な事業を展開する当社。
これまで培った豊富な実績により、生徒数は業界トップクラスの2万5000人以上。年々増加している状況です。
成長を続けている当社の経理・総務として、伝票起票・入力・資料作成や決算業務をお任せします。

＼仕事のPOINT！／
★スタンダード上場企業で経理・総務のスキルを身に付けられる
★41年連続の黒字経営。安定基盤で安心して働き続けられる
★残業は月5時間程度でワークライフバランス◎

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〇具体的な業務〇
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◆伝票処理
◆資料作成
◆月次・年次決算
◆単体・連結決算
◆その他、関係会社の経理・総務業務　など

入社後は、ご経験によりお任せできる業務からスタートいただきます。
チームで協力して仕事に取り組んでいるため、個人に負担が偏ることはありません。

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〇業務が幅広いから面白い〇
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決算業務のほか、スキルや経験に応じて、
有価証券報告書等の開示資料作成、会社法計算書の作成など、幅広い業務に携わることもできます。
上場企業の経理・総務業務を経験して、スキルアップ・キャリアアップを目指すことができる環境です。

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〇入社後の流れ〇
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基本的にはOJTで業務を覚えていただきます。
上場企業ですが堅い雰囲気ではなく、フランクに気軽に相談できる社風なので、安心して何でも聞いてください。
経理・総務の業務は多岐に渡りますが、日々業務を対応することで確かなスキルが身に付いていきます。

チーム／組織構成
配属先は課長40代男性、主任40代女性、主任30代男性、課員30代男性、30代女性の計5名で構成されています。
30代～40代の多様なメンバーが活躍している部署です。
先輩が丁寧にサポートするので未経験の方も安心してくださいね。

■組織名称：経営企画部　経理課
■男女比：3：2

【大卒以上／未経験歓迎】■簿記3級以上の資格をお持ちの方■「経理・総務」として成長していきたい方歓迎
＜必須条件＞
■大卒以上
■簿記3級以上

＜歓迎条件＞※必須ではありません
・月次、年次決算のご経験をお持ちの方
・連結決算のご経験をお持ちの方

＜このような方はぜひご応募ください！＞
・周りとコミュニケーションを取りながら、柔軟に対応できる方
・上場企業の経理・総務としてスキルアップしたい方
・安定した環境で、長く腰を据えて働きたい方

※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒者歓迎

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
■本社：大阪府大阪市北区中崎西3-1-2

＜アクセス＞
JR「大阪駅」より徒歩10分
大阪市営地下鉄谷町線「中崎町駅」より徒歩2分
阪急線「大阪梅田駅」より徒歩7分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:00 （所定労働時間8時間）
■平均残業時間
5時間

程度（閑散期・繁忙期により変動）

正社員
試用期間：2カ月（試用期間中の給与、待遇に変動はありません）

月給24万3000円～26万6900円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万8200円～4万1900円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（7月・12月）※過去実績：年2カ月程度

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収332万円
以上

■社員の年収例
年収400万円（入社3年／月給28万円＋各種手当）
年収500万円（主任／月給35万円＋各種手当）

■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
■通勤交通費支給（全額支給）
■退職金制度（勤続2年以上）
■社員持株会制度
■勤続慰労金制度
■慶弔見舞金制度
■短時間勤務制度
■研修制度（階層別の研修など※継続して学びの場を提供しています）
■社員親族学費割引制度
■家族手当（扶養対象配偶者1万2000円／月、子1人につき5000円／月）
■遠隔地手当（首都圏2万円）
■定期健康診断
■インフルエンザワクチン接種費用補助
■人間ドック費用補助
■社員旅行
■保養施設社員利用補助
■再雇用制度
■社員親族学費免除

＜年間休日＞
113日
＋取得必須の有給休暇5日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（休日は会社カレンダーによる）
■年末年始休暇　
（4日）
■GW休暇
■夏季休暇
（7日程度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過後10日～最高20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／育休後復帰率100%）
＜より働きやすい環境にするために＞
2024年4月からは年間休日118日＋取得必須の有給休暇5日に変更！
従業員のことを想い、働き方改革に力を入れております。

当社は「生徒数3万名」達成を目指しています（2022年時点：約2.6万人）。
この目標を早期実現するために、グループの力を結集させ「ドミナント戦略」や「M＆A戦略」といった、綿密な事業戦略を実行しています。

積極的に事業拡大を図る理由は単に規模を拡大したいからだけではありません。教室数が増えれば、知名度が上がり生徒が増えますが、より多くのデータとノウハウを集めて蓄積することで、専門化を図り、教室の質を高めるためです。

この理想的なスパイラルの中で、生徒との距離を近くし、勉強以外にまで目を行き届かせる「ぬくもりある教育」で大きく成長を続けています。

＜個別指導部門＞
★点数UPと合格実績に徹底的に拘る本物志向の個別指導『個別指導学院フリーステップ』
★究極の1：1個人指導『フリーステップ1対1専門館ソフィア』
★「進研ゼミ」を使った個人指導教室『進研ゼミ個別指導教室』
★代ゼミの名物講師の授業をVODで受講できる学習システム『開成教育グループ代ゼミサテライン予備校』
など

＜クラス指導部門＞
★小・中・高校生を対象とした1クラス20名程度の双方向対話型クラス指導『開成教育セミナー』
★第一志望合格率に拘る中学受験専門『開成ベガ』
★高校準拠の大学受験指導『開成ハイスクール』
★大阪府北摂地域に展開『エール進学教室』
など

★未来ある子どもたちに付加価値の高い保育を行う『かいせい保育園・かいせいプチ保育園』
★海外の留学生を受け入れ日本語を教える『開成アカデミー日本語学校』
★ベトナムで日本の保育を実践する『ダナンかいせい幼稚園』
★2021年10月からの新規事業『開成アカデミー韓国語学校』
★韓国の若者の日本企業への就業をサポートする『成学社コリア』
★フリーステップをシステム面で支えるIT企業『株式会社ナスピア』