株式会社北の達人コーポレーションの過去求人・中途採用情報

自社運営ECサイトの開発・保守、受発注システム、物流管理システム、各種業務管理システム等の開発・保守
具体的な仕事内容
・各部署からの要望事項のヒアリングとシステム設計
・設計に基づいた改修
・改修規模に応じて外部協力先への開発委託
・現状のシステム課題分析と解決システム提案
・RPA推進　

【チームのミッション】
自社システム開発を担うチームにお任せするミッションは大きく2軸です。

一つ目は、自社ECサイトのユーザビリティの向上です。
商品を選んだり購入したりしやすく、お客様に満足度の高いお買い物体験をしていただけるよう、サイトの見直しを行い自社で開発を行っています。

二つ目は、社内IT環境改善や業務効率化を図ることです。
商品開発、広告作成や運用等のマーケティング業務を内製化している当社では、ECサイトのフロント・バックエンド、受注処理、CRM、物流管理、広告分析など数多くのシステムが動いています。
その中で、貴方の適正に応じ、「業務効率を向上させるために◯◯をシステム化したい」「広告集計する機能がほしい」といった各部署から寄せられるさまざまな要望を汲み取り、最適な形を実現するために、既存ページへの機能追加や各案件のディレクションなどをお任せします。

売上規模の拡大を目指す中で、販売チャネル拡大や商品数増加、既存商品の売上最大化などに向けて、現場からの相談もぐっと増えていく予定です。

▼こんな環境です
【主な言語】
JavaScript、PHP、CSS、HTML、Python
【システム環境、開発環境】
WindowsServer、AmazonLinux2、AWS、Apache、CakePHP4.0、Laravel
【データベース】
MySQL
【その他】
Bizrobo（RPA）、Bash shell、Windows バッチ、Git

チーム／組織構成
従業員数は2名。外部の協力社員17名と開発を行っています。

＜グループ会社＞
・株式会社SALONMOON
・株式会社FM NORTH WAVE

※女性管理職も多数在籍

■組織名称：人事総務部　事業推進担当

会社の事業拡大を支えながら自分自身もステップアップしたい！という方
【応募条件】
・システムエンジニア（SE）実務経験者（業界・年数不問）
・大卒以上

【歓迎スキル】
・ECサイトのフロントエンド、バックエンドの開発経験
・決済システムの開発経験
・CakePHPでの開発経験
・POSシステム、バックヤード系システムの開発経験
・BIツールの活用経験
・RPAの活用経験　など

※業種未経験歓迎

札幌もしくは東京から選択（基本転勤なし）

【札幌本社】
北海道札幌市中央区北1条西1丁目6番地 さっぽろ創世スクエア25階
◇札幌市営地下鉄東西線、南北線、東豊線「大通」駅から西2丁目地下直結

【東京本社】
東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー8階
◇東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座」駅　3番出口直結
◇東京メトロ銀座線、丸ノ内線、日比谷線「銀座」駅　A7番出口から徒歩5分

9:00～18:00（休憩1時間）
※20:00以降PC完全シャットダウンとなります
■平均残業時間
30時間

～35時間

正社員
試用期間3～6カ月（期間中の待遇変動なし）

札幌勤務の場合：月給41万6000円～65万円
東京勤務の場合：月給45万6000円～69万円
※いずれも固定残業代を含む
※経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定

【固定残業代】
札幌勤務の場合：月10万8208円～16万9075円／45時間
東京勤務の場合：月11万8613円～17万9480円／45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※その他資格手当・職種手当あり

【能力調整給】
半年に一度の査定により個人としての成果と経営への貢献度を16段階で評価し、評価により月1万円～20万円追加支給
【職級給】
職級により月3万円～30万円を支給
【社歴給】
半年ごとに月給5000円定期昇給（10年目以降は1000円～3000円）
【社会経験歴給】
1年ごとに月給5000円定期昇給（社会人8年目～14年目までは2000円）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※【社会経験歴給】【社歴給】の定期昇給と並行し、成果や能力をベースとした【職級給】と【能力調整給】の評価給で、安定昇給とともに成果が正当に評価される給与制度を実現。
※職級について
6カ月に一度の査定で職級を決定。「自分の意見を持ち、積極的に発言すること」を評価する社風のため、社歴や年齢に関わらず、実力により権限が与えられます。
※給与とは別途、社内MVP制度によるインセンティブや各種手当あり

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
以上　※ご経験やスキル、当社規定に準じて決定

◇当社オリジナル社内研修制度
　→一代で東証プライム上場企業を創った当社社長が自ら講師となる一流のビジネスパーソンになるための「一流塾 ～思考アルゴリズム研修～」や「パーフェクトビジネスパーソンプログラム」など
◇全社員ランチ完全無料（美味しいお弁当を毎日無料提供）
◇服装自由（来客対応時などはスーツもしくはジャケット着用）
◇読みたい本募集制度
◇MVP制度
　→月間・半期で部門ごとにMVPを選出。月間MVPで最大3.5万円分のインセンティブ（後記）を付与、半期MVPで最大15万円を授与
◇インセンティブポイント制度
　→付与基準に応じてインセンティブ（報酬）ポイントを支給しています。貯まったポイントは家電やグルメなど約2万点の交換アイテムのほか、他サービスへポイント交換も可能！
◇チーム目標達成インセンティブ制度
　→部署、チーム単位で、目標と期限を設定し、期間内にその目標を達成したら、インセンティブが付与されます。設定する目標の難易度に応じてインセンティブがスケールアップ！
◇サンクスカード制度
　→社員間で日頃の感謝の気持ちを伝え合う制度。一番貰った＆あげた人には表彰制度もあり
◇支度金制度
　→北海道外・UIターンの方のために支度金（10万円）引っ越し代（上限15万円）航空券代（実費負担）支給
◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇交通費全額支給（規程あり）
◇選択制確定拠出年金制度
◇2カ月に1度親睦会あり（全額会社負担）
◇定期健康診断あり（全額会社負担）
◇家事代行サービス（一定役職以上対象）
◇商品企画コンテスト
◇永年勤続表彰制度
◇当社商品購入時の社員割引あり（55％OFF）
◇資格取得支援制度

＜年間休日＞
127日
（2024年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（9連休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※上記年間休日は有給計画付与（5日分）を含んでおります（2024年度）

◇アジアを代表する活躍、貢献をしている通信販売事業者を表彰
『アジア通販サミット 2019 インターネットショッピング賞』

◇アジアの優良企業ベスト200
『Asia's 200 Best Under A Billion賞』（フォーブスアジア版・2014、2018、2019、2020）

◇『ディープパッチシリーズ』が4年連続ギネス世界記録認定*
*ディープパッチシリーズとして売上世界1：TFCO株式会社のグローバル調査
美容用マイクロニードルスキンパッチにおける最大のブランド（2019年3月～2023年2月）

◇世界100カ国で企業の働きがい調査を行うGPTWが運営する「働きがい認定」に選出（2022年）

◇モンドセレクション2023
～美容・化粧品部門にて～
・『シンピスト』2年連続最高金賞
・『モウダス薬用発毛促進剤』2年連続最高金賞
・『ヒアロディ―プパッチ』7年連続金賞
・『アイキララⅡ』2年連続金賞
～ダイエット食品・健康食品部門にて～
・『カイテキオリゴ』12年連続受賞（最高金賞8回、金賞4回）