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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ベター・プレイス

投信・投資顧問

東京都新宿区四谷坂町9-9三廣ビル9F

株式会社ベター・プレイスの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 32件あります!

株式会社ベター・プレイスの 募集が終了した求人

セールス/反響100%/週2~3日リモートワークOK

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【営業】問い合わせ100%の反響営業!新規テレアポ一切ありません。
具体的な仕事内容
<カスタマーサクセス>
福祉業界(介護・保育)を中心とした既存顧客に対しての利用促進の提案をしていただきます。
■具体的な仕事内容
◇従業員向けの説明会実施・加入促進
◇導入に向けて企業様のサポート
◇社外向け提案資料の作成
◇制度・加入手続きに関するコンテンツ・ツールの作成
■将来お任せしたい仕事
◇顧客ヒアリング、プロダクト課題の明確化
◇顧客要望を基にプロダクト改善の提案
◇業務プロセスの改善/新しいフローの構築・提案

<フィールドセールス>
競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性が高い仕事です。
■具体的な仕事内容
◇代理店よりご紹介頂いた、基金導入をご検討の経営者様へ新規提案営業
◇既存大手企業に対して提携サービスの導入提案・営業
◇基金導入を頂いている既存のお客様へ、自社開発している関連ITソリューションの提案営業
◇代理店(パートナー)への営業教育・フォロー体制の構築
※飛び込みやテレアポはなく、裁量をもってお客様に合った提案営業を行えます。
■将来お任せしたい仕事
◇営業戦略提案
◇業務プロセスの設計・改善
◇プロダクトチームと協業し、顧客の価値最大化に向けたプロダクトの改善/開発
◇マネジメント業務

チーム/組織構成
社員の年齢層は20代~30代が多く、金融・地銀、自動車メーカー(営業)、組織開発、コンサル、新聞社(マーケ・企画)など幅広い業界から活躍している先輩が多数在籍しております!

新規部署の為、今回の採用で5名程度を想定しています。

対象となる方

法人営業経験がある方
【必須】
・法人営業のご経験がある方

【歓迎】
・金融業界(保険や証券、銀行等)の方であれば当社サービスをご理解いただきやすいです。
※金融業界でない方もご活躍いただいております。
・IT、広告、人材コンサルティングなど、無形商材の営業経験のある方がたくさん活躍しています。
・事業拡大フェーズにおいて、自身の裁量を持って業務を行いたい方
・リモートワークなど働きやすい分、離れていても意見の発信やコミュニケーションを取れる方

勤務地

・本社
東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F
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東京メトロ有楽町線、南北線「市ヶ谷」7番出口より徒歩9分
中央総武線「市ヶ谷」4番出口より徒歩9分
中央総武線、東京メトロ丸ノ内線、南北線「四ツ谷」より徒歩8分
都営新宿線「曙橋」A4出口より徒歩7分
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・大阪支社
大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビルB2F WORKING SWITCH ELK(エルク)

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00(休憩60分)

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00

<その他就業時間補足>
※試用期間:2ヶ月
 試用期間中は、9:00~18:00の固定時間制
※平均残業時間:19.7時間/月
 固定残業時間:30.0時間/月
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
試用期間:2ヶ月

給与

<予定年収>
500~750万円

<賃金形態>
月給制

<月給>
318,110円~(一律手当を含む)

<賃金内訳>
基本給 258,500円 ~ 449,150円
固定残業代 59,610円 ~ 365,000円(月30時間分)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■賞与
年2回
年2回(4月、10月)
※昨年度実績3.5か月支給
※業績に応じて別途決算賞与の支給有(10月)

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
法人営業経験3年→当社入社1年目想定

■社員の年収例
【年収550万円】金融営業経験5年→当社入社3年目想定

待遇・福利厚生・各種制度

■リモートワーク:
現在週2~3回のテレワークを導入しています。
※社内規定あり

■時短勤務・テレワーク制度:
小学校低学年までの児童を養育する社員については、短時間勤務が可能です。
7時間コース、6時間コース、5時間コースから選ぶことができます。
テレワーク、お子様連れ出勤は状況により可能です。
※社内規定あり

■病児・病後児・保育利用料金補助:
小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で
病児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。
日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。
・退職金制度(入社満3年以降適用)
・テレワーク手当
・出張手当
・食事補助(出張時)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
土日祝休日
■年末年始休暇 
5日間
■夏季休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
有給休暇:入社半年経過後に10日付与
ウェルカム休暇:2日
年間休日:125日

土日祝休み、夏季休暇、年末年始(5日)


出典:doda求人情報(2023/12/28〜2024/3/27)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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