株式会社家具の大正堂の過去求人・中途採用情報

「ルームズ大正堂」店舗での接客販売◆お客様に寄り添ったインテリアのコーディネート＆提案をお任せします
具体的な仕事内容
「ルームズ大正堂」のいずれかの店舗で、家具・インテリア用品の接客販売をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■接客対応
■商品陳列や売場の維持管理
■梱包や配送の手配
■外部催事での接客販売 、など

ご来店いただくお客様は、店舗周辺にお住いの方がほとんど。リピーターが多く、中には親子・孫と3世代にわたってご来店いただくご家族もいらっしゃいます。

【入社後は】
入社後まずは半年程度かけ、実際に店舗に立ちながら当社が扱っている家具やインテリア商品について少しずつ学んでいただきます。

その後「ソファ」や「ベッド」など、メインで担当する商品カテゴリーを決めましょう。必ず先輩社員がサポートしますので、自分のペースで少しずつできる仕事の幅を広げてください。

【将来のキャリアパス】
販売職として活躍し続けることはもちろん意欲や希望に応じて本部での販促や、人事総務などのバックオフィス、リフォーム部門への異動の可能性も！幅広いキヤリアを描けます。

【ここがポイント】
★前職や販売経験を問わず活躍できます★
店舗で活躍しているスタッフのほとんどが、未経験からのスタート。インテリア業界未経験者や、全く接客経験がないという方も大丈夫！

接客販売の基礎から身につけられる販売員研修、商品の配送研修、メーカー研修など手厚い研修制度が整っています。研修や日々の業務を通じて販売スキルはもちろん、自分の暮らしに活かせるセンスも磨けます！

★定時退社でワークライフバランスが整います★
月の平均残業時間は3時間～5時間と非常に少ないため、ほぼ毎日定時に帰宅が可能◎家族との時間や、自分の趣味の時間なども大切にできます。

「不規則なシフトや働き方を変えたい」
「プライベートも大切にしたい」
そんな方にもぴったりな環境です。

チーム／組織構成
当社は個人売上もありますが、チームワークを大切にしています。

そのため助け合う風土が強く、サポート体制は万全。売り場で分からないことがあれば、すぐに先輩に質問できるので安心です。アットホームで温かい雰囲気の店舗で、和気あいあいと働くことができます！

■男女比：男性6：女性4（正社員における比率）
■定着率：平均勤続年数18年！ワークライフバランスを大切に、長く働ける環境が整っています

【学歴不問・未経験歓迎】人を喜ばせることが好きな方　※人柄重視の採用です
【応募条件】
■要普通自動車運転免許（AT限定可）
■学歴不問
※業界・職種未経験の方歓迎！

【こんな方にぴったりです】
・家具やインテリアが好き、興味がある
・人と話したり喜ばせたりすることが好き
・ワークライフバランスを改善したい
・安定した経営基盤のもと長く働きたい
・自信をもって提案できる商材を扱いたい
・地域密着型のビジネスに挑戦したい
・販売や接客だけでなく、多彩なキャリアを積みたい

【下記の経験・資格をお持ちの方は大歓迎】
◆インテリアコーディネーター
◆販売士
◆建築士
◆マンションリフォームマネージャー
◆接客の経験、など

【人物重視の採用をおこなっています】
販売経験の有無やこれまでのキャリアよりも、「人のために何かをしたい」「環境を変えて頑張りたい」という意欲のある方を求めています！

【ルームズ大正堂の6店舗いずれかへの配属となります】
■配属先店舗については、ご相談に応じます。まずはご希望をお聞かせください。
■転居を伴う転勤なし
■自動車通勤OK

【本店】
神奈川県相模原市南区上鶴間本町9-50-45

【新横浜店】
神奈川県横浜市港北区大豆戸町648

【つじどう店】
神奈川県藤沢市辻堂新町1-6-35

【八王子店】
東京都八王子市北野町592-1

【あざみ野店】
神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-2-1

【戸塚店】
神奈川県横浜市泉区中田東1-35-12

※転居を伴う転勤はありません。
全店舗マイカー通勤が可能なので、地元で安定して働くことができます。

※受動喫煙対策／敷地内全面禁煙

10:15～19:15（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
5時間

程度

正社員
※試用期間3カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません

月給22万円～30万円
※経験・年齢を考慮の上、優遇します

■賞与
年2回
（6月・12月）※会社業績により支給

■昇給
年1回
（4月）年2回の人事考課により決定

■入社時の想定年収
年収300万円
～　※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。

■社員の年収例
【年収例】
■430万円／入社3年目／マネージャー（30歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■自動車通勤OK（駐車場完備）
■交通費全額支給
■残業代支給
■慶弔見舞金制度
■退職金制度（一部、確定拠出年金制度401K）
■財形貯蓄制度
■報奨金制度
■資格取得祝金制度（各種資格取得時に奨励金）
■育児短縮勤務制度（小学校3年生まで）
■介護短縮勤務制度
■社員購入割引
■提携保養所を割引価格で利用可
■研修制度充実（販売員研修、管理職研修など）

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
月8日～10日休（シフト制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均年間取得日数 11日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得後復帰率 100%）
■介護休暇
（取得実績あり）
■平均年間取得日数 11日！有給取得率は高めです。急な予定変更や、ご家族の体調などにも柔軟に対応しており気兼ねなく取得できます。

■バースデー休暇
誕生月の特別休暇として付与。大切な人と過ごしたり、趣味に打ち込んだりとさまざまな使い道を楽しめます♪

未経験から入社の方でも安心して働いていただけるよう、各種研修制度を整えています。
楽しみながら知識を深めていける環境です★

＜研修内容＞※一例
・新入社員研修
・中途採用者フォロー研修
・販売員研修、管理職研修
・アメーバ研修
・配送研修
・工場見学
・メーカー研修
・勉強会、など

もともと社員の定着率がとても高い当社ではありますが、全てのスタッフが業務に集中し安心して働き続けられるよう、さらに働きやすい職場環境を目指しさまざまな取り組みや環境づくりにも注力。

自分の時間を大切にしながらも、一人ひとりが働きやすさを感じられるよう残業時間を抑えたり、有給取得を推奨したりと…日々社内改革を行っています！

10:15　開店準備、朝礼
10:30　開店、接客、電話応対、メーカー対応、清掃、プライス作成等
13:00　昼食
14:00　接客、売場管理、品出し、梱包、陳列等
19:00　閉店業務
19:15　事務作業、終業