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放送・新聞・出版

東京都中央区入船3-2-10 アーバンネット入船ビル5階

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月刊誌の編集記者/在宅OK/年休124日/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

食品製造現場を支援する「月刊食品工場長」の特集や連載記事の企画、取材・執筆、編集を一貫して担当
具体的な仕事内容
仕事の流れ
━━━━━
▼特集の企画から制作まで
読者や広告クライアントの関心が強いテーマの特集(例:異物混入対策、ロボット、労働安全など)の企画を立てます。

▼取材・記事の執筆
取材して記事を執筆し、取材先に原稿を確認してもらいます。

※月に1回程度の出張は通常日帰りですが、遠方の場合は宿泊が伴う場合もあります。(出張手当支給あり)

▼校了対応
編集レイアウトした誌面を取材先に確認してもらいます。編集部でも校正を行い、校了日までに誌面を完成させます。

その他、広告進行管理、原稿進行管理、事務処理、営業サポートなどにも携わっていただきます。

ご入社後は
━━━━━
安心して業務を一人でできるようになるまで、ベテラン社員がイチからお教えします。まずはOJT研修を通し、雑誌が出来上がるまでを一通り先輩社員と経験しながら、業務の流れを覚えていきましょう。チームワークを重んじる組織なので、どんな些細なことでもご相談くださいね。

\POINT/
【あなたのアイデアを生かせる】
……
編集部では書籍の制作なども行っており、さまざまな企画をカタチにできる職場です。
その中で、一人一人の裁量が非常に大きいのが特徴。「やってみたい」という企画にNGが出ることはほとんどありません!

【安定した働き方】
……
月刊誌のため、毎月のスケジュールが立てやすく、働き方も安定しています。
また、プライベートな用事でのお休みや、リモートワークにも柔軟に対応しており、将来にわたって長く働き続けられる環境が整っています。

チーム/組織構成
編集部には、現在30代~50代の4人が在籍。「こんな企画がしたい」「この食品の製造現場を見てみたい」といった自由な意見が実現できる、風通しの良い環境です。

また、チームは和気あいあいといった雰囲気。仕事とのメリハリをつけながら、ざっくばらんな会話を楽しんでいます。年に数回、メンバー全員で贅沢なランチを食べに行くことも!

■男女比:女性管理職も活躍しています
■定着率:100%(1年以内)

対象となる方

【学歴不問、ブランク・未経験OK】記者・編集経験をお持ちの方は歓迎いたします!
\こんな方に合うお仕事です/
・チームワークを大切にできる方
・裁量を持って仕事がしたい方
・話を聞いたり、質問したり、アイデアを出したりするのが好きな方
・「食」や製造現場に興味をお持ちの方
・腰を据えて長く働きたい方
・プライベートも大切にしたい方

★記者・編集の経験をお持ちの方は優遇いたします!
★社会人経験3年以上歓迎

勤務地

【転勤なし・リモートワークあり】
東京都中央区入船 3-2-10 アーバンネット入船ビル 4階・5階

★午前休の日はリモートワークをするなど、スケジュールに合わせて柔軟な働き方が可能です。

※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

勤務時間

9:30~17:30(所定労働時間7時間、休憩60分)

★自分の生活も大切にできる環境
先輩たちは、仕事帰りにスポーツジムやヨガ教室へ通ったり、会社から近い銀座の美容院へ行ったり、思い思いにプライベートの時間を過ごしています。
育休を2回取得し、子育てと両立を行うメンバーも活躍中です!

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(給与・待遇に差異はありません)

給与

月給23万円以上

※表示額はあくまで最低支給額です。給与は年齢・経験によって異なります。

■賞与
年2回
(7月、12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円


待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■出張手当
■住宅手当
■家族手当
■管理職手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■報奨制度(永年勤続表彰、社員表彰)
■入社後導入研修制度

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12/29~1/4)
■夏季休暇
■有給休暇(社員の有給消化日数5~10日)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)

★お休みも充実
6~10月の期間の中で、お好きなタイミングで夏季休暇として5日間の連続休暇を取得することが可能です。
普段の有給休暇も半日単位で取得することができるため、家庭の用事なども大切にしていただけますよ。


出典:doda求人情報(2024/1/22〜2024/4/14)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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