株式会社ＩＮＡＤＥＮの過去求人・中途採用情報

コールセンターがアポを取得したお客様に対して、エコエネルギー商材の提案／月10～15アポ供給あり
具体的な仕事内容
★＼具体的なお仕事／★
当社のテレアポ専門部隊が獲得したアポイントをもとに、戸建て住宅にお住いのお客様を訪問し、課題のヒアリングや提案を行います。
商談が成立したら、現場調査の日程調整、リマインドやフォローまでを担当。一貫してサポートできるのが当社の強みです！

★＼じっくり研修でイチから教えます／★
長期で手厚い研修体制を整えています。
入社後3カ月間は研修期間としており、未経験からでもスキルをじっくり学んでいくことが可能です。
また、高い成約率の社員の営業ノウハウが詰まった秘伝のマニュアルブックもございますので読み返すことで、スキル定着も促せます。
現場に出た際は、まずお客様ヒアリング同行やOJT研修を通じて徐々に業務の流れを覚えていきましょう！
先輩スタッフとの距離感も近いので、いつでも不明点は聞いてくださいね！

※研修としてテレアポをお任せすることもあります
※営業経験者はテレアポ研修は不要の予定

★＼”成約率”が評価軸？／★
他営業会社の昇給審査は、基本的に売上に応じて査定になっていることが多いかと思いますが、当社は”成約率”が評価のポイント！
アポの数はテレアポ専門部隊からの供給になるため、アポ数に左右されないように”売り上げ”ではく”成約率”にしています。
その為、誰しもが平等に昇格が狙える環境です！実際に【入社3カ月で3段階昇格】したことも！

★＼扱う商材は？／★
・太陽光発電
・エコキュート
・蓄電池
・オール電化のご提案、など
エコ設備に切り替えることで毎月の光熱費が少なくなり、お客様へのデメリットが無いため受け入れやすい商材です！
1回目の訪問は玄関先での立ち話が中心。月の光熱費や搬入できるかどうかを確認し、お客様にメリットがあれば本提案。成約までは2回ほど足を運んでいます。

★＼1人当たりの担当は？／★
・アポの供給は月に10～15の商談
　L月によって変動あり
・そのうち目標は月5件の成約
　L商材不問。お客様に最適なご提案を！
・ヒアリングは月15～20件くらい
・クロージングの資料作成
・成約の際の現場調査手配

チーム／組織構成
現在、営業所はアシスタントを含めて17名が在籍。若手社員や未経験入社、ベテランまで幅広い世代の社員が活躍しています！

【未経験歓迎★学歴不問★第二新卒歓迎】将来の幹部候補として活躍したい方、お客様に寄り添って働きたい方
【人柄重視の採用！】
【あなたの営業デビューを応援します】

★業種未経験歓迎
★職種未経験歓迎
★学歴不問
★第二新卒歓迎

★営業経験者は優遇いたします！
※社会人経験10年以上の方も歓迎します
※要普通自動車免許（AT限定OK）

【こんな方が活躍できる仕事です♪】

■成長していく会社で将来の幹部候補として活躍したい方
■社内外問わずコミュニケーションが取れる方
■チームワークを大切にして働きたい方
■お客様に寄り添ったご提案をしたい方
■推進力を持って仕事に取り組める方

★＼-人柄重視の採用！-／★
何より重視するのはあなたのお人柄。これまでのことや自分の長所を活かしながら、もっと成長して活躍したい方をお待ちしています。

★4駅最寄りで徒歩5分！★直行直帰あり！

【大阪北営業所】
大阪府大阪市福島区吉野1丁目16-11阪神ハイグレードマンション7番館301

【アクセス抜群！】★転勤なし
JR大阪環状線「野田駅」　より徒歩5分
阪神電気鉄道本線「野田駅」　より徒歩5分
大阪メトロ千日前線「玉川駅」　より徒歩5分
大阪メトロ千日前線「野田阪神駅」　より徒歩5分

※受動喫煙対策あり

事業場外みなし労働時間制
1日のみなし労働時間：9時間／休憩60分

＜標準的な勤務時間帯＞
・10:00～20:00
■平均残業時間
20時間

程度　※超えることはほぼありません！

正社員
試用期間3カ月
（期間中の待遇に変動はありません）

月給28万円～(固定残業代含む)
※固定残業代は、残業の有無に関わらず24時間分を、一律月7万円～を支給します
※給与は経験や年齢を考慮し当社規定に基づき決定します
※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給いたします。

【月給例】未経験からでも活躍できます！
◆月給28万円＋インセンティブ15万(44.5万円)　28歳・入社9カ月／前職：窯職人
◆月給28万円＋インセンティブ22万(51.5万円)　25歳・入社1年／前職：引っ越し業者
◆月給33万円＋インセンティブ45万(79.5万円)　31歳・入社6カ月／前職：同業者
※最低給与が28万円と業界内ではトップクラスの給料水準

★＼インセンティブ制度とは？／★
弊社のインセンティブ制度は契約金額から、工事代金と仕入れ代を引いた10％を給与として還元しております！
1件あたり、約4万円～12万円程度です。成約件数に応じて大幅に月給UPも可能です！
またインセンティブに加えて毎月の売上げ目標達成につき一律20万円を別途支給(実績有)もございます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限1万5000円）
■残業手当（全額支給）
■役職手当
■業績賞与
など

■賞与
※業績に応じて賞与あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収354万円
～500万円

■社員の年収例
年収498万円／経験1年
年収894万円／経験5年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月額上限１万5000円）
■GW休暇
■お盆休暇
■年末年始休暇
■有給休暇

＜休日・休暇＞
週休2日制／平日休み
■年末年始休暇　
（8～10日程度）
■GW休暇
（4日程度）
■夏季休暇
（4日程度）
■有給休暇　
※5日以上の連続休暇OK

▽定時▽10:00～19:00

10:30　お客様訪問・ヒアリング
▽
13:00　お客様訪問・ヒアリング
▽
14:30　お昼休憩
▽
16:00　お客様訪問・ヒアリング
▽
17:00　事後処理・翌日の準備
▽
19:00　今日は直行直帰！お疲れ様でした～！

※あくまで一例です