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希望条件にマッチした求人とは

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キャディ株式会社

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都台東区浅草橋4-2-2

キャディ株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 64件あります!

キャディ株式会社の 募集が終了した求人

自社サービスの導入サポート/土日祝休/年休120日/在宅可能

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

図面データ活用クラウド『CADDi DRAWER』の導入オペレーションをお任せします。
具体的な仕事内容
■プロダクトの導入における顧客との要件設定
■サービス利用開始に向けたデータセット・導入サポート
■図面読み取り精度向上のための調査・改善
■オペレーションや業務フローの改善提案・推進
など

<『CADDi DRAWER』について>
製造業で最も大切と言われる図面データをクラウド管理し、欲しいデータの検索・閲覧はもちろん、図面の自動解析による類似図面の検索・制作・受発注データとの紐づけなども可能にします。製造業界では紙の図面データを探すのに日々膨大な時間が使われ、管理方法も煩雑。図面管理の非効率性を改善する画期的なサービスです。

<AIを育成して読み取り精度UP>
図面の読み取りにはAIを活用しますが、例えば「図面右上の文字列は材質を表す」「右下の文字列は発注先」など、クライアントごとに異なる図面の体裁をAIに覚えさせ、読み取り精度を向上させていきます。地道な作業ですが、導入サポートにとって最も重要な役割の一つです。
海外進出もしているサービスのため、英語スキルのある方は活かしてご活躍いただけます。

<入社後のイメージ>
まずは座学による入社後研修からスタートします。およそ1カ月間で会社のことや業界、プロダクトなどについて学びます。入社数日後には、配属先でのOJTも平行して実施。実際の業務へ理解を深めていただきます。適性や希望を伺いながらお任せする業務範囲を広げていけるようにサポートしますので、安心してご応募ください。
※研修期間中はリモートワークではなくオフィス勤務の予定です。

チーム/組織構成
配属先となるDRAWER Operetion部は2022年に新設され常に体制拡大している部署。現在、派遣スタッフを含め9名で業務を行っています。SaaSプロダクトや製造業経験のない、異業種出身者も活躍しています。

対象となる方

データを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方
下記いずれかの経験をお持ちの方が対象です。
■ITツール・クラウドサービスのオペレーションや導入支援の経験
■システム会社などでの導入コンサル経験
■システムの保守サポート経験
■プログラミング経験

以下に当てはまる方は特に歓迎します。
■業務やオペレーションの変化への対応力がある方
■社会課題解決への意欲がある方
■素早く検証するフットワークがある方
■不確実性が高いことにワクワクし、行動・改善ができる方

※サポート業務未経験歓迎

選考のポイント

【活かせるスキル・経験】※必須ではありません。
■業務オペレーションの設計・改善プロジェクトをリードした経験
■製造業における経験
■課題を特定し、解決策を立案するプロセスを地道に続けられる方

勤務地

<転勤なし>【東京】「浅草橋駅」徒歩2分、【大阪】「東梅田駅」徒歩4分
<本社>東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 6階
<大阪サテライトオフィス>大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー7F(WeWork 御堂筋フロンティア)

※週2日程度の在宅勤務可能
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働8時間/休憩時間60分)

★フレックスタイム制も選択可
※コアタイム/10:00~17:00
※フレキシブルタイム/8:00~19:00
※制度利用は事前承認制です。

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月(期間中に待遇の変動はありません)

給与

月給32万5,000円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万9,973円以上支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※別途全社員へのストックオプション付与あり

■昇給
あり(給与改定は原則年2回)

■入社時の想定年収
年収390万円
~560万円(あくまでも入社初年度の想定です)

■社員の年収例
リーダーポジション:600~630万円
マネージャーポジション:700~750万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■家族手当(扶養家族一人につき月1.5万円/子が18歳まで)
■引っ越し補助金
■結婚お祝い金(5万円)
■出産お祝い金 (10万円)
■短時間勤務制度
■社用PC、社用携帯(iPhone)貸与
■健康診断、インフルエンザ予防接種、人間ドック、婦人科検診費用負担
■オフィスドラッグ
■オフィスコンビニ
■学習支援(書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど)
■全社表彰
■部活動活動支援費(1活動1500円/1名)
■オフサイトミーティング費用補助(1人あたり5,000円、Q1回まで)
■社員交流の食事代用補助(1人あたり2,000円~3,000円、月1回まで)
■服装自由(オフィスカジュアル)

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~20日/下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(年間4日間まで/ペットも対象)
■5日以上の連続休暇取得可能
■入社時特別休暇(入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得が可能)
■リフレッシュ休暇

CADDiと自社プロダクトについて

「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションのもと、製造業の部品調達プラットフォーム『CADDi MANUFACTURING』を基幹事業とする当社。多大な工数をかけても受注率2割、赤字経営7割と言われる製造業の見積もり作成を自動化し、各社の得意な分野への製造依頼を可能にすることで業界構造を大きく変革させました。

2022年7月22日に新規事業としてリリースした『CADDi DRAWER』は、基幹事業を提供する中で課題でもあった製造業の受発注における図面データをクラウド化し、図面の自動解析によって業務の効率化・拡大を可能に。すでに日本のみならず国外にも導入実績があります。


出典:doda求人情報(2024/1/22〜2024/3/17)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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