スターツケアサービス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
スターツケアサービス株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
スターツケアサービス株式会社の 募集が終了した求人
本社事務(総合職)/完全週休2日制/賞与年2回/福利厚生充実
- 正社員
- 転勤なし
【事務系総合職】経験やスキル、希望を考慮し、「労務」「海外人材事務」のいずれかに配属
具体的な仕事内容
<労務>
・各事業所の勤怠管理
・給与計算(手当のデータ作成など)
・入退社の手続き
・社会保険関連の手続き
・問い合わせ対応
・人員配置 など
★労務は、各事業所の社員からの問い合わせ対応が多く、コミュニケーション力がとても大切です。現在は6名のメンバーで協力し合いながら、会社全体をバックオフィスから支えています。
★給与計算や勤怠管理、社会保険関連の手続きなど、期日がありミスのできない業務も多く、スピード感と正確性を重視しています。
<海外人材事務>※英語力を活用できる業務です
70人ほどいる海外人材の対応をメインに行います
・入国管理局へビザの申請
・雇用条件書、在留資格の申請に必要な書類作成
・社宅の手配(家具・家電など)
・日本での生活のサポート
・業務上の相談フォロー など
★初めて日本で働く外国人スタッフの不安を少しでも解消できるよう手厚いサポ―トを行っています。
例えば、役所で一緒にマイナンバーカード申請を行ったり、通勤用の定期券を一緒に買いに行くなど、事務としての領域を超え寄り添います。
★海外人材の対応を主に行うポジションのため、英語力を活かし活躍することができます。日常会話程度の英語力があればOK!
\\POINT!//
【ホスピタリティ精神がカギ!】
どちらの業務にも共通しているのが“人に寄り添う心”を大切にしていること。
現場で働く仲間の不安や疑問を丁寧にサポートし、喜んでもらえることが多いポジションです。
現在活躍する先輩は「穏やかで優しくホスピタリティ精神を持った人」が多く、
サポートしたい気持ちや寄り添ってあげたいという思いがとても大きいのがこのチームの特長。
ホスピタリティを大切にしながら今までの経験を活かしたい方にピッタリな環境です!
【多様なキャリアパス】
多岐にわたる事業を展開している当社では、本人の希望や会社側から見た本人の適性などを考慮し、新しい業務にもチャレンジできる環境が整っています。
働いていく中で事務職から人事職や営業職など、叶えたいキャリアパスをサポートします!
チーム/組織構成
どちらの担当も同じフロア内で部署間の垣根を超え、協力し合いながら業務を進めています。
和気あいあいとした雰囲気でフランクな社風が魅力のひとつ。
介護・保育事業を支える本務事務として活躍したい方歓迎!
<応募条件>
■短大・専門卒以上
■基本的なPCスキル ※Excel・wordなど
■事務経験および社会人経験のある方
<歓迎するスキル・経験>
◎第二新卒の方
◎日常会話程度の英語能力があれば尚歓迎(海外人材事務担当のみ)
◎行政書類作成など期日管理能力がある方
◎管理系の労務・総務・経理などの事務経験のある方
\\こんな方が活躍できます!//
・仕事に対して几帳面で細やかな気配りができる方
・正確に業務を遂行できる方
・コミュニケーション力に長けている方
・ホスピタリティ精神を持ち、周りの人の助けになりたいと考える方
【転勤なし/U・Iターン歓迎】
スターツケアサービス株式会社 本社勤務
※東京都江東区木場5-8-40 東京パークサイドビル12F
★アクセス:東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩3分
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
15時間
程度
正社員
※試用期2カ月(期間中の条件に変動はありません)
月給21万円~
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※時間外手当別途支給
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収320万円
~400万円
■社員の年収例
年収340万円(入社3年目/20代/月給24万円+賞与年2回+各種手当)
年収360万円(入社5年目/30代/月給26万円+賞与年2回+各種手当)
年収400万円(入社8年目/40代/月給29万円+賞与年2回+各種手当)
■昇給あり・賞与年2回
■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定内支給
■資格取得支援制度
■表彰制度
■永年勤続表彰制度、
■スターツグループ各種社員割引制度
■福利厚生サービス ベネフィット・ワン
(グルメ・レジャー・日常生活に関わるサービスを受けられます)
■財形貯蓄制度、社内預金
■社員持株会
■親睦会あり
■研修制度
(入社時研修・フォローアップ研修など)
■退職金制度
<年間休日>
115日
(社内カレンダーあり)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(日祝+土、もしくは水)※祝日がある週は土曜日出勤
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
スターツケアサービス株式会社の 募集している求人
全3件
出典:doda求人情報(2024年12月時点)