CCコミュニケーションズ株式会社の過去求人・中途採用情報

【あなたのペースで活躍】経験ゼロから多様なキャリアプランを描けます◎20・30代の社員が8割！
具体的な仕事内容
★CCコミュニケーションズってどんな会社?★
総合人材サービスを主軸に多岐にわたる事業を展開。
ジョブローテーションを通して一人ひとりに寄り添ったキャリアプランをご用意しています。

社名にもあるように、
“コミュニケーション”が活発な会社です◎

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　新しいことへの挑戦を応援！
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<未経験からスキルアップ>
パソコンを使えなかった人が、タッチタイピングを覚えたり、
ビジネスマナーから学び始めた人が、イベントの企画書を作れるようになったり
イチからスキルを身につけることができます。

▼基礎研修
・事業内容やビジネスマナーなどの基礎研修

▼実務研修
・業界ノウハウや業界知識を習得
・先輩社員に同行し、OJT形式で実務を研修します

▼独り立ち後
◎事務系◎
・ユーザー対応やデータ入力
・イベントの資料作成
・販促やプロモーションの企画・実行
・広報、PR

◎営業系◎
・人材コーディネーター(BtoC)
∟理想のキャリアや働き方ヒアリング、就業前後のサポート、定期面談
・企業コンサルティング(BtoB)
∟企業の人材ニーズをヒアリング、求める人物像にマッチした人材のご紹介

★さまざまなキャリアプランをご用意！

【A】キャリアステップ例
・フィールドセールス ⇒ リーダー ⇒ ラウンダー ⇒ 事務局

【B】ジョブローテーション例
・企画、マーケティング職
・ITテクニカルサポート
・事務職（一般事務／営業事務）
・バックオフィス（総務／人事／経理／財務／会計など）
・マネジメント職

【C】新たなステップを創る
成長中の企業なので、コアメンバーとしてのステップアップも！
自分らしいキャリアを描けます。

ご希望やスキルに応じて、はじめから営業職・事務職へも挑戦可能。
まずはご相談ください◎

チーム／組織構成
★90％以上の社員が未経験スタート
★20代が52％・30代が30％と若手が活躍
★BBQ・飲み会・レクリエーションなどの交流あり
★フットサルのような部活動も実施
★女性管理職も在籍（男女比は6：4）
★中途入社100％

年齢や役職に関係なく、誰とでも気軽に話せるような雰囲気です。
社員一人ひとりの個性・性格を尊重しています◎

【未経験大歓迎】39歳以下の方／ポテンシャル採用！第二新卒もOK／社員の90％が未経験で入社♪
《応募要件》
◆39歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため

「やってみたい仕事がたくさんある」
「何かに本気で取り組んでみたい…」
「働きながら自分に合う仕事を探したい」
そんな方にピッタリなのが、ＣＣコミュニケーションズ。

経歴ではなく、“これから”何かに挑戦したいという想いがあれば、大歓迎です！

■未経験歓迎
■第二新卒歓迎
■学歴不問
■職歴不問
■ポテンシャル重視

選考1回、最短1週間以内に内定！
ありのままのあなたを知りたいので、志望理由は必要なし◎

＼こんな方はぜひご応募！／
■自分らしく働きたい
■人間関係の良い職場で働きたい
■理想のキャリアを叶えたい

【東京本社】
東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F
※転居を伴う転勤はありません

実務研修は、一都三県や関東・甲信越・大阪を中心としたプロジェクト先で行います。
お住まいやご希望を考慮しながら、勤務地を決定します。（面接時に応相談）
※リモートワークの相談も可能です（職務による）

10:00～19:00もしくは11：00～20：00
（所定労働時間8時間・休憩60分）
※原則配属先による
※配属先により10:00～18:00もしくは11:00～19:00になる場合あり
※面接時にご希望をお伝えください
■平均残業時間
5時間

程度

正社員

月給27万円以上＋賞与＋各種手当

◎ほとんどの方が入社2年以内にキャリアアップ、月給5万円以上昇給しています！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費全額支給
■営業交通費全額支給
■扶養手当（子一人／月2,500円）
■残業手当
■役職手当

■賞与
年1回
※業績によってそのタイミングで賞与発生

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収350万円
～

■社員の年収例
600万円／入社3年目（人材プランナーへキャリアチェンジ）
360万円／入社2年目（事務職のリーダーへステップアップ）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■研修制度
■人事評価制度
■週払いOK
■副業OK
■健康診断
■社員旅行
■社内イベント（誕生日会・歓迎会・BBQ・お花見など）
■忘年会・新年会
■服装自由
■入社祝い金10万円あり
＼Instagramで社員紹介・会社紹介を掲載中／
https://www.instagram.com/cccommunications_inc/
⇒働く環境や社員のリアルな意見を覗いてみませんか？

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※研修時は配属先に応じる
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※消化率100％
■産前・産後休暇
※実績あり
■育児休暇
※実績あり
■介護休暇

「やりたいことはあるのに、挑戦するチャンスがない…」
「アイディアはあるのに、役員に伝える機会がない…」
そんな環境を変えるべく、当社では“自分のやりたいことをプレゼンテーションする機会”を設けています！
実際にその意見が通り、実施した例も多数。

また当社で経営しているBarが六本木にあり、そこで社長や役員とバッタリ会うなんてことも。
役員と社員の距離が近く、相談があればいつでも話せる関係です。

CCコミュニケーションズは現在年商100億円を目指し急成長中です！
そのため成長過程の中でコアメンバーとして、
組織づくりに参画できるチャンスがたくさん転がっている企業だと思います。

弊社では「誰もが挑戦できる世の中に」というMISSIONを掲げており、
言葉通りどんな方でも輝ける場所がある会社だと思いますので、
ぜひ自身の成長と企業の成長をともに感じていただければ嬉しいです！

まずは面接で色んなお話を聞かせてください！
あなたからのエントリーをお待ちしています。

■一人一人の成長を見守る体制がある
まだ大きくない会社だからこそ、細やかなフォロー体制があります！
そのため自由度・柔軟度の高い対応が可能◎

また成果をダイレクトに評価してくれる環境なので、
ほとんどの方が入社2年以内にキャリアアップ、月給5万円以上昇給しています！

■オープンなコミュニケーション
風通しが良く、フラットで小回りのきく社風。
役職や年齢などの垣根はなく、とても話しやすい環境です◎
また社内イベントも豊富で、年に4～5回実施しています！