清水工業株式会社
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清水工業株式会社の過去求人・中途採用情報
清水工業株式会社の 募集が終了した求人
(1)開発設計(2)機構設計(3)電気設計(新規事業もあり)
- 正社員
- 転勤なし
メーカーからのオーダー品(産業機械)、工場自動化の為の産業機械(自社製品)の設計業務
具体的な仕事内容
取引先メーカーからのオーダー品(産業機械)をはじめ、
工場の自動化を実現する産業機械を自社で製造するため、根幹となる設計者を1~2名増員募集!
※使用するCAD/CAMソフト・・MetaCAM、CADMAC
(1)開発設計
取引先の要望に応じた製品開発、または自社で製品開発する際の開発・設計業務
(2)機構設計
製品の形や部品の厚さ・重量、製品内部の部品構造などの設計業務
(3)電気設計
製品の電気回路や配電盤、制御盤などの設計業務
■「これから世に出るモノ」の開発に携わる!
当社設計者は、日々新しいモノを開発しているメーカーと、
”一緒に”モノづくりを行う感覚で、設計業務に取り組むことができます。
「これやっといて!」ではなく「一緒に開発する」そんな感覚です。
また今回は、今後ニーズがさらに拡大する、
工場の自動化を実現するための産業機械を自社で開発し、製造業界の人手不足による衰退を食い止め、
日本のモノづくり産業をもう一度活性化させ、社会貢献したいと考えています。
特に人手に困ってる、町工場を救いたい。
モノづくりで発展してきた日本、その背景には、町工場の努力があります。
何億という設備投資ができなくても、当社が開発する機械で生産効率を上げ、
今後も長きにわたって、町工場のモノづくりを活気あふれるものにしたい。
そのために当社で、モノづくりの根幹を支える、工場の一部を自動化する産業機械の開発に力を入れていきます。
チーム/組織構成
■本気で「モノづくり」を楽しむ会社へ
日本中の設計者、技術者が”清水工業で仕事がしたい”
そう思ってもらえるくらい、モノづくりを心から楽しむ会社作りを目指しています。
「誰かの指示通りに、決まった仕事だけをこなす・・」
そういう人材だけでは、日本のモノづくりはこのまま衰退する一方です。
かつては、生活を便利にするためにいろんなモノを生み出し、世に広げてきた日本の製造業。
その当時のように1人1人の設計者、技術者が「もっとこうしたら良くなるんじゃないか」
「こんなものを作ってみたい」といった向上心を持つ、そんな集団を目指しています。
まだまだここでは伝えきれないことを沢山構想しています・・
少しでも興味を持っていただけたら、ぜひ面接でお話しませんか!
実務経験者(年数不問)◎MetaCAMやCADMACの使用経験がある方は特に歓迎!◎性別、学歴不問!
MetaCAMやCADMACの使用経験がある方は特に歓迎しますが、
類似する他のソフトの使用経験者も歓迎します。
【こんな人は、特に歓迎します!】
・モノづくりとじっくり向き合いたい方
・安定基盤のもと働きたい方
・新しいことにチャンレンジしたい方
・思いっきり自分の培ってきたものをアウトプットしたい方
・実力に見合ったポジションや給与を望む方
【快速停車駅&東西線直通!】
【最寄りのJR「住道駅」まで、「京橋」駅から直通13分!】
大阪府大東市氷野3-12-29
◎転勤なし
◎バイク・自転車通勤OK
8:30~17:15(休憩あり)
■平均残業時間
20時間
~30時間(1日平均1時間程度)※時間外手当支給
正社員
月給30~40万円
※経験・年齢など考慮の上、当社規定により決定します。
※面接の際に、前職の給与などをもとにご相談させて頂きます。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
時間外手当
家族手当
役職手当
■賞与
年2回
業績による
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円程度(経験・能力等による)
■社員の年収例
年収450万円(入社2年目・経験3年以下)
年収550万円(入社3年目・経験5年以上)
※前職での職務内容等により、給与は優遇します!
社会保険完備
退職金制度
交通費支給
※駅から自転車で来られる場合、JR住道駅のレンタサイクル代や駐輪場代も支給!
制服貸与
各種研修制度
◎通勤には少し遠い…という方もご相談ください。
入社に合わせて会社の近隣に引っ越しをされる方は、
引越手当や家賃補助の支給も相談に乗りますし、面接交通費の補助もさせて頂きます。
<年間休日>
128日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※会社カレンダーにより、年3回程度土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
2022年度実績/7連休
■GW休暇
2022年度実績/9連休
■夏季休暇
2022年度実績/5連休
■有給休暇
■特別休暇、誕生日休暇
■その他休暇
7/22~26日(2022年度実績/5連休)
◎5日以上の連続休暇OK
代表取締役 檜作
私は20年ほど前に、ドライバーとして中途入社しました。
先代社長のもと、現場で少しずつ仕事を学び、数年前からトップを任せてもらっています。
モノづくりに携わる人間として、常に向上心・成長意欲を持ち、素直・真面目・謙虚な心で幅広い知識を習得して欲しいと考えています。
スキルを磨き、幅広いモノづくりに携わり、手がけたものが世に出る事で、社会貢献を実感できるやりがいのある仕事です。またどんどん仕事を覚えていただき、やる気がある方にはどんどん発信してもらい、多くのチャンスもある職場です。
この会社で一生働きたい、そう思える会社を一緒に作っていきませんか?
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)