株式会社セラクの過去求人・中途採用情報

【上場企業の総務兼役員秘書】経験・スキルを存分に発揮！縁の下の力持ちとして会社を支える◎
具体的な仕事内容
東証上場のIT企業で総務兼役員付きの秘書、役員の仕事をサポートする役割で業務を進めていただきます。

【入社後は…】
入社後すぐは、前任から業務の引継ぎ、OJT研修をメインに、先輩社員の側で少しずつ業務を覚えていただきます。

【具体的な仕事内容】
◎社内外とのスケジュール管理やアポイント調整
◎各部署への連絡や連携
◎来客対応、電話対応
◎郵送物管理、社内外資料の管理
◎出張手配
◎資料作成
◎会議の議事録作成
◎その他秘書、総務業務

役員のスケジュール管理をはじめ、さまざまな秘書業務をお任せします。
業務は多岐に渡り、責任感もありますが、その分やりがいや達成感も感じられます。
また、ゆくゆくは上記業務以外にも総務としての業務もお任せしますので、幅広いスキル・知識を身につけることができます！

【このポジションのPOINT】
＼あなたのサポート力を活かせます！／
秘書はもっとも頼りになる存在。スケジュール管理はもちろんのこと、効率よく役員が業務を行うために、重要になってくるのがサポート力です。また、役員の指示を各部門へ正確に伝えたり、お客様への対応など、コミュニケーション能力も自然と鍛えられます。
小さな気遣いが、信頼関係や大きな感動につながるお仕事です。

チーム／組織構成
【公平な評価制度】
30代の課長や女性のリーダーも活躍中！年齢に関係なく努力と結果をしっかり評価します。
◎20代～40代幅広い年代が在籍しています。

【高卒以上／業界未経験歓迎◎】秘書経験・スキルを活かしたい方大歓迎！※職種未経験も可
＜必須条件＞
■高卒以上

＜こんな方はぜひご応募ください＞※いずれかに当てはまる方歓迎
◎秘書や総務としてのご経験をお持ちの方
◎秘書検定3級～1級のいずれかをお持ちの方
◎なんらかのアシスタント業務経験がある方
◎基本的なPCスキル（Excel・Word入力など）をお持ちの方
◎何事にも柔軟かつ臨機応変に対応できる方
◎フットワーク軽く業務に取り組める方
◎先読みして行動するのが得意な方

※スピーディな選考を実施！応募から1カ月以内の入社も可能です
※職種・業界未経験歓迎、文理不問です

＜Web面接OK＞
意欲重視の採用です！面接では、志望理由やあなたの強み・弱みなどをお聞かせください。
不安なことがあれば、何でも質問してくださいね！／採用担当

【転勤なし！／複数路線利用可◎】

■東京本社：東京都新宿区西新宿7-5-25　西新宿プライムスクエア6F
・「新宿駅」より徒歩8分
・「西武新宿駅」より徒歩3分
・「新宿西口駅」より徒歩5分

※屋内喫煙可能場所有

■9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）
★上場企業だからこそ、労務管理はしっかり行っています。
無理な残業はなく、プライベートも大切にできる環境です。
■平均残業時間
8.4時間

★業務量を管理し、無理な作業は発生しないようにしています。バランスよく働けます。

正社員
試用期間6カ月（試用期間中も待遇は変わりません。試用期間中もしっかり給与をお支払いします！）

■月給251,100円 ～ 400,990円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を33,580円～53,600円を支給

★経験・能力を十分に考慮の上、優遇
★未経験の方も、入社時にこれまでのご経験を適正に評価
★月20時間を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（20時間を超えた場合）
■扶養手当（配偶者・子：各月1万円）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（各月3万円まで）
■残業手当・深夜残業手当・休日出勤手当
■扶養手当（配偶者・子：各月1万円）
■役職手当
■インセンティブ制度
■退職金制度
■社員住宅制度（利用条件有）
■資格取得支援（約360種：資格合格時のお祝い金、試験費用の補助）
■親交費補助制度
■慶弔見舞金
■出産手当金
■傷病手当金
■職場つみたてNISA
■従業員持株会・ストックオプション
■U・Iターン支援
■産育休・育児支援（所定外労働の免除、時短勤務など）
■ベビーシッター利用制度
■介護休・介護支援（所定外労働の免除、時短勤務など）
■各種トレーニング、セミナー（セラク情熱大学：IT系、ビジネス系などの社内講座、e-learning）
■UCゴールドカード「プライズ」
・クレジットカード年会費永年無料（通常1万1000円）
・空港ラウンジの利用無料
・Club off（全国約2万カ所の提携施設を優待割引）など
■親交費補助
■就労中傷害保険
■健康・医療サービス（社員とその家族も無料で健康診断など）
■カフェテリアプラン利用可
・星野リゾートグループなど旅行優待料金
・医薬品･ヘルスケア用品の優待料金
・インフルエンザ予防接種補助　など
■社内レクリエーション・サークル（BBQ、フットサル、VR体験など）※補助金あり
など

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■育児休業：男女ともに取得実績あり
■子の看護休暇
■母性健康管理のための休暇
■生理休暇
ほか

※産休・育休は取得率100%、復帰率96％です
※5日以上の連続休暇も取得できます

＼ライフイベントに合わせて柔軟な働き方が可能／
「今はスキルを磨きたい」「子供がいるので、ワークライフバランスが保てる働き方をしたい」など、状況に応じて仕事内容を調整することができます！
また、忙しい時期はその前後にまとめて休みを取ったり、仕事の予定を事前に調整して「絶対に休みたい日」を確保したり。有休も取得しやすい環境です。

＜社員の声＞　A.N（入社3年目）
労務管理がしっかりしていて、残業が少なめ。スケジュールを調整しやすいですね。