株式会社シルバーライフの過去求人・中途採用情報

【総務・人事のマネジメントもしくは実務をお任せ】
具体的な仕事内容
今回募集するのは、管理職・実務職の2ポジションです。
総務・人事のマネジメント、もしくは実務をご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
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・ファシリティ業務（備品や在庫の管理、発注）
・書類作成、電話対応
・固定資産管理
・社内インフラ整備（事務所の電気交換など）
・給与／勤怠管理業務
・採用・教育
・技能実習生の受け入れ、社員寮の管理　など
※現在はベトナム、ミャンマー、インドネシアから受け入れをしています。

◇管理職の場合は、上記業務の全体的なマネジメントを担当。
◇実務職の場合は、上記業務のうちいくつかを担当。
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【裁量大きくマネジメントができる！枠組みを1から作れる面白さ】
生産管理課の課長は、兼務で総務の仕事を管理しているため、今回募集する管理職の方には、枠組みを整備するところから着手いただきたいと考えています。
組織体制などまだまだ整っていないことが多く、ご自身で裁量をもって取り組んでいただけます。

【新しい取り組みにも挑戦！】
今後は工場配属の現場メンバーを対象とした、全部署共通の研修も企画したいと考えています。
興味がある方には、企画の設計・運用等をお任せ！
新しいことにも意欲的にチャレンジできる社風です。

【入社後の流れ】
入社後は、OJTでレクチャーを受けつつ、仕事を進めていきます。
不明な点があれば、随時先輩社員に聞きながら進めていける環境ですのでご安心ください！

チーム／組織構成
【生産管理課】
総務・人事担当：7名

＜業界未経験の先輩社員も多数在籍！＞
先輩の前職業界は、人材派遣会社やコールセンターなど。
業界未経験の方も活躍しています！

■男女比：男性3名：女性4名
■年齢構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが活躍中！

【学歴・業界不問】マネジメントにチャレンジしたい方／裁量を持って仕事を進めたい方
＜応募要件＞
・総務や人事のご経験がある方（3年以上）

～尚歓迎～
・総務人事長として、管理職経験を積みたい方
・ビジョンを持って業務を遂行できる方

※業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎

今回は管理職、実務職をそれぞれ募集いたします。
面接ではどちらのポジションをご希望されるのか、志望背景や意欲についてもお聞かせください。

以下いずれかの工場への配属となります。
※自動車通勤可
※転居を伴う転勤はありません

■栃木工場
住所：栃木県足利市羽刈町576-6
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■関東工場
住所：群馬県邑楽郡邑楽町大字中野1678-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■赤岩センター
住所：群馬県邑楽郡千代田町大字赤岩上宿北195-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間、休憩時間：60分）
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
試用期間：3カ月（試用期間中の給与・待遇に変動はありません）

＜管理職＞
月給：49万円（一律支給の固定残業手当・役職手当・現場固定手当を含む）
【給与内訳】
基本給：20万1000円
固定残業手当（残業の有無に関わらず月45時間分、月11万9000円）
役職手当（月15万円）
現場固定手当（月2万円）

＜実務職＞
月給：28万円（一律支給の固定残業手当・現場固定手当を含む）
【給与内訳】
基本給：19万2000円
固定残業手当（残業の有無に関わらず月45時間分、月6万8000円）
現場固定手当（月2万円）

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限月3万円）
■食事補助（一食100円～で食事可能）
■役職手当
■現場手当

■賞与
年2回
（8月、2月） ※会社業績、本人業務成績による

■昇給
年1回
（8月）

■入社時の想定年収
年収380万円
～　（実務職）
年収650万円
～　（管理職）

■社員の年収例
25歳 年収430万円／月給32万円＋賞与（主任　入社2年目）
31歳 年収500万円／月給37万円＋賞与（係長　5年目）
42歳 年収650万円／月給53万円＋賞与（課長　9年目）

■社会保険完備
■自動車通勤可
■寮・社宅（社宅への引っ越しの場合、敷礼金1カ月ずつ補助あり）
■コンプライアンス研修
■時間有給取得可能
■職務発明報奨金制度
■業務改善褒賞金制度（1回当たり60万円の報奨金が支払われた実績も！）
■結婚祝金制度（一人20万円）
■出産祝金制度（一児につき20万円）
■慶弔見舞金制度
■持株制度（持株奨励金あり）
■勤務地域限定の正社員制度あり
■週休3日・短時間勤務の正社員制度あり（途中での転換も可）
■資格取得支援制度・資格手当制度
関連資格の書籍代や受験料を会社が負担。資格取得ののちは、給与に手当を加算します！
＜対象資格＞
資格管理栄養士：月1万円
中級食品表示診断士：月1万円
栄養士、調理師、安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者、危険物取扱者乙、日商簿記2級：各月3000円

＜年間休日＞
107日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日曜日＋その他1日。出張などで日曜日出勤の場合は、平日に代休を取得）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数です）
■産前・産後休暇
取得実績有り
■育児休暇
取得実績有り（復帰率75%）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇（5年勤務で発生、最大2週間）

【実現したい社会】

私たちシルバーライフは食の観点から誰もが安心して
歳を重ねていくことが出来る社会を作ります。

遠くで暮らしているご両親のお食事を心配している娘さまの依頼を受けて。
ヘルパーさんの来ない日のお食事に。毎日買い物に行くのは大変だから。
昼にデイサービスへ行く日の夕食として。

お弁当を取って頂く理由は人それぞれですが共通することはただ1つ。
毎日直接お手渡しする時に本当の意味での『ありがとう』が頂けます。

自分のお店のお客様だけでなく他の地域のお客様から、
それこそ日本中から『ありがとう』を頂けるのなら、人として、事業者として、
こんなに嬉しいことはありません。

私たちは全員で株式会社シルバーライフです。
この国の将来のために今後も全力を尽くします。