Ｇｏｉｓｔｅｃｈ株式会社の過去求人・中途採用情報

【Uber eats代理店最高ランク認定／成約率80％のサービスで成果を出しやすい】様々な商材の提案
具体的な仕事内容
本当は叶えたい夢がある。
でも、どうしていいか分からず、道に迷っている。

そんなあなたたちに、
当社は寄り添っていきます。

採用テーマは「志（こころざし）採用。
将来に向けて、あなたが持っている志を
面接で教えてください。

「20代で年収1000万円稼ぎたい」
「将来は独立やフリーランスにも興味がある」

どんな夢だって構いません。
志を実現するまで、Goistechが伴走します！

【具体的には】
飲食店向けの企画提案を電話で行う
インサイドセールスのお仕事をメインでお任せします。
自社サービスであるGoing Deliveryや、
フードデリバリーでお馴染みの
Uber eatsの導入提案などを行なっていきましょう。

＜UberEatsから最高ランクの「Gold」1位で表彰されました！＞
この度2024年3月1日#oneuber CSP Awardの表彰式にて
最高ランクである『Gold』ランクのNo.1を
『代理店史上最高得点』『代理店史上最速最短到達』
でいただくことができました！

＜自社サービスGoing Deliveryは1年で2000社導入！＞
Going Deliveryは人気ブランドのバーチャルレストランを
最短2週間で始めることができるブランドシェアリングサービス。
たった1年で導入実績は2,000社を超えています！

★「Uberのブランド力×自社サービス」で、未経験者でも成果を出していけます！

★営業の仕事もしつつ、SNS運用や広報、
　リスト管理などの仕事もみんなで持ち回りしています。
　「投稿してくれてありがとう！」など
　Instagramの反響があった時などは喜びも格別です！

★昇給とインセンティブは年4回！
　インセンティブの支給平均は1回あたり30万円以上。
　頑張りはきちんと還元しています。

★もちろん今後も商材やサービスが増えていく可能性もあります。
　営業として商材の枠にとらわれない活躍をしていきましょう！

チーム／組織構成
現在20名ほどが在籍。年齢層は20代が中心で、先輩の多くが未経験者。また男女共に活躍できる職場で、主任の2名は女性です！

■組織名称：営業部
■男女比：男性：60％、女性：40％
■年齢構成：20代：65％、30代：25％

★応募条件は「志」がある←これだけです！★35歳以下全員と面接を行います！完全人物重視の採用です
■学歴不問
■未経験歓迎
■既卒・第二新卒歓迎
＊5名以上の採用です

＜応募条件＞
■35歳以下の方
■将来への「志（こころざし）」がある方
…ぜひ面接で叶えたい夢や希望を教えてください！
一緒に未来について考えていきましょう。

＜こんな方はぜひご応募ください！＞
■年収1000万円以上を目指したい
■仲間と一緒に会社を創っていきたい
■将来は独立やフリーランスにも興味がある　など
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

将来への「志」さえあれば、
カッコいい志望動機は不要！

「求人を見てビビッときた！」
「まずは話を聞いてみたい！」

というお気持ちだけでOK◎

「将来どんな自分になりたいか」
を教えてください！

【永田町駅4番出口目の前！徒歩1分！】
本社／東京都千代田区平河町2丁目7-2 VORT永田町9F
＊転勤なし

10：00 ～19：00（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

以下です。

正社員
試用期間3ヶ月あり。期間中、給与や待遇に変動はありません。

月給22万円～35万円＋インセンティブ

＊経験、能力を考慮の上決定します。
＊上記は一律（定額）の固定残業代（月35,300円～89,400円／25～45時間分）を含みます。
＊超過分は別途全額支給します。

【営業経験者は経験者待遇】
月給25万円～50万円＋インセンティブ

＊経験、能力を考慮の上決定します。
＊上記は一律(定額)の固定残業代（月63,900円～127,700円／45時間分）を含みます。
＊超過分は別途全額支給します。

★インセンティブの1回あたりの平均支給額は30万円！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
別途四半期に一度インセンティブあり！

四半期の累計粗利に基づいた数字と、
契約一件ごとの数字の2本立てで支給を行います。

インセンティブと合わせて
月収80万円を稼いだ未経験スタートの先輩(23歳/女性)も！
しっかり稼ぎたい方の想いにお応えします◎

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収300万円
年収360万円

■社員の年収例
年収1000万円／31歳・2年目／元営業
年収800万円／28歳・2年目／元販売
年収600万円／25歳・1年目／元人材営業
年収400万円／23歳・1年目／元アパレル店員

■社会保険完備
■交通費支給
■服装自由
■時間外手当
■健康診断
■社内イベント
■面接1回
■入社研修

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土・日・祝日に休みもあり、家族や友人と予定を合わせることもできます！
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

自分自身の成長を強く感じる会社です！どんな挑戦でもお仕事でも、今の自分の考え方、やり方を見直し・変え、1つ1つアップデートしていく必要があると考えています。
当社の社長、先輩社員からのアドバイスを吸収することにより、成長速度は急角度で上がっているのを感じます！

私は前職で電話営業と飛び込み営業を行っておりましたが、今までの自分の営業はマニュアル通りの機械化された営業で、自分なりの営業が一切できていなかったことに気づかされました。やり方、価値観も180度変化し、今は沢山の人に支えながら、自分で試行錯誤し、提案に励むことができています！（2022年入社／営業／Nさん）

アパレル、スポーツ、化粧品やコスメ、飲食店（居酒屋・カフェ）などの販売スタッフをはじめ、個人・法人営業、一般事務・医療事務、コールセンター、ウエディングプランナー、エンジニア、学校教師・塾講師、介護士、保育士などの異業種から転職した先輩たちが多数活躍しています！

また、平均年齢は26歳。先輩もほとんどが中途入社です。
「人とコミュニケーションを取ることが好き」「話すこと、聞くことが好き」という方が経験や長所を活かせる場です。

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