Studio51株式会社の過去求人・中途採用情報

Studio51株式会社の募集が終了した求人

人事労務／上場準備中／先端技術／業界経験不問

正社員
転勤なし

仕事内容

ゲーム・アニメの制作をはじめ、キャラクターAIなどの事業を手掛ける当社の人事労務をご担当いただきます
具体的な仕事内容
【業務内容】
人事労務担当として、労務業務を中心におこなっていただきます！

◎給与計算/賞与計算業務
◎社会保険手続き
◎勤怠管理業務
◎確定拠出年金業務
◎入退社、出向管理
◎就業規則等諸規程の制定、見直し
◎各種人事システムの運用効率化、登録データ整備等
◎福利厚生の企画運用実施
・健診診断申込み
・休職者対応等
・福利厚生制度の企画、運用
・派遣管理
・安全衛生委員会の運営
など

【入社後のフォロー】
現在、労務業務は管理Div.のチーム長が中心におこなっています。
実務を一緒におこないながら業務を覚えていただきます。労務体制としてはチーム長とともに2名体制でおこないますが、労務の主担当としてご自身で業務を進めていただきます。
労務体制の構築についてはお任せをしたいと考えております。

《一日の流れ》
10:00　「チームの朝礼と一日のタスクの共有」
▽　　　　
他のメンバーのタスクが自身の業務に活きることもあります。

11:00　「従業員からの問い合わせチェック」
相談窓口に投稿がないか、Slackにメッセージが届いていないか確認し、対応します
▽

12:00　「勤怠と工数の乖離をチェック＆先日の勤怠の打刻をおこなっているか確認」
　　　　前日までの勤怠が入力されているか確認し、その勤務時間と工数時間に乖離がないか確認します。
▽

13:00～「神楽坂でランチ♪」
▽
午後からは、入退社の手続きや社会保険関連手続き、勤怠管理など様々な業務がありますが、優先順位を付けながら対応していきます
IPO準備で労務関連の規程の作成や社内ルールの整備などをおこないます

19:00　「業務終了」おつかれさまでした！

チーム／組織構成
【配属部署のメンバー構成】
配属先のチームでは、人事・労務・総務・経理のメンバーがおり、現在4名（女性30代以上4名）が在籍しています。（労務はチーム長が兼任）
明るいメンバーが多く、オフィスはいつも賑やか！年齢や性別関係なく誰もが話しやすい空間です。

■組織名称：管理Div.

対象となる方

【業種経験不問】労務業務の経験をお持ちの方
【必須条件】
次のいずれかの経験が該当する方　※経験業界問わず
■給与計算/賞与計算業務　2年以上
■社会保険手続き　2年以上
■入退社手続きのご経験

※本求人では、労務職の実務経験がある方を優遇する予定ですが、近しい業界でのご経験があり、労務業務への知見があられる方はご応募下さい。

【歓迎条件】
■上場企業での労務実務経験
■健康診断管理の実務経験
■福利厚生制度や社内イベントの企画・運営経験
■派遣管理の実務経験

勤務地

【転勤なし】
東京都新宿区築地町9-3毛利ビル3F

＜アクセス＞
東京メトロ東西線「神楽坂駅」から徒歩5分
東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」から徒歩7分

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
18時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間は6カ月。給与・待遇の変更はありません。

給与

月給：25万円～35万円（固定残業代含む）＋諸手当（通勤手当など）
※固定残業代は月30時間分として月額47,500円～66,500円を月給に含む。超過分は追加支給。
※ご経験に応じて決定いたします。

【社員の年収例】
416万円（入社3年目／月給32万円＋賞与）
468万円（リーダークラス／月給36万円＋賞与）

■賞与
年1回
（10月※1年以上の正規雇用継続者対象）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上（給与25万円の場合）
年収360万円
以上（給与30万円の場合）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限2万5,000円／月）
■コミュニケーション費手当（上限2,000円／月）
■定期健康診断（女性は婦人科検診あり）
■社内イベント
■髪型・服装自由、ネイルOK
■お弁当補助（一部会社負担）

休日・休暇

＜年間休日＞
126日
（2022年実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
■特別休暇
■ヘルスサポート休暇

【男女問わず働きやすい職場！Q＆A】

Q：お手洗いは男女兼用ですか？
→別々です。1フロアごとにあります。

Q：お手洗いはキレイですか？
→従業員のみんながきれいに使っています。週2～3日、清掃が入ります。

Q：ネイルやピアスなどはOKですか？
→OKです！服装、髪の色も自由です。

Q：生理休暇はありますか？
→あります。

Q：お昼や休憩はどこで過ごしますか？（休憩スペースなど）
→自分のデスクで食べてもよし、ランチタイムは会議室を休憩スペースとして活用しています。

Q：昼休憩以外も、小休憩はありますか？
→基本的にはいつでもOK。コンビニに行ったりして気分転換しています。