株式会社ボンズ・ジャパンの過去求人・中途採用情報

【完全紹介営業】ご紹介のお客様や個別オンラインセミナーの参加者に対して投資用マンションをご提案。
具体的な仕事内容
お客様に投資用物件を販売していただきます。
「買ってよかった」と、お客様に思っていただけるよう、お客様のご心配事の解決に努めたり、投資商品の特長（節税効果や収益についてなど）についてお話しします。

◇営業するお相手◇
・すでに不動産投資をご利用いただいているお客様からご紹介いただいた方
・オンラインの不動産投資セミナーや会社主催のイベントにご参加いただいた、投資に興味をお持ちのお客様　など

やみくもにお客様にお電話したり、お宅訪問をしたり、街頭アンケートで営業につなげたり…といった、非効率な営業は一切行いません。

◇信頼関係を築くことが大切◇
お客様の年齢層や職業はさまざま。最近では20代の方もいらっしゃいます。
仲を深めると家族ぐるみでお付き合いいただくことも。
ときには雑談を交えながら、お客様との関係性を築いてください。

◇ご提案について◇
大体1日に2～4件ほどのお約束を取ってお会いします。Zoomや、LINEなどのSNSを使用することも。
最近では、顧客管理システムも新しく取り入れました！営業効率化に向け、こうしたツールも今後より活発に活用していく方針です。

◇イチから業界知識を習得◇
入社後は先輩が横についてお教えします。
オンラインを使った提案で成功を収めるための資料共有など、稼げるようになる営業ノウハウも惜しみなく伝授いたします。
専門知識をイチから身に付けられる環境です！

◇先輩のお客様の引き継ぎからスタート！◇
入社直後は当然担当のお客様はゼロ。そのため、先輩社員のお客様を引き継ぐこともあります。
お客様を紹介する側、される側、双方が評価される仕組みになっており、個人の売上だけに捉われることなくお客様を紹介しあう文化が根付いています。

チーム／組織構成
＼毎期売上増収！社員数も増加し、大きく成長中です！／
現在、東京本社12名、宮崎本社9名、福岡支店17名が在籍。
業界未経験の社員は9割ほど！
さまざまな経歴のスタッフが未経験から活躍しています。

「社員同士のコミュニケーションが盛ん！
社長からのアドバイスや先輩からのサポートをすぐに受けられる風通しの良い環境です」（入社1年目・Aさん）

■年齢構成：20代～30代が中心の若い組織です。

【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】「稼ぎたい」「成功したい」など強い意思をお持ちの方・第二新卒歓迎！
【応募条件】
■転職して叶えたいことがある方
■人と接することが好きな方

＼こんな方が向いています！／
■さまざまな人と出会いながら成長したい方
■飛び込みなど非効率な営業方法に疑問を感じている方
■専門知識をつけて不動産のプロとして活躍したい方
■自分で裁量権を持ち責任を持って働きたい方
■「独立したい」「同世代よりも稼ぎたい」など夢や目標に貪欲な方

＼意欲重視の採用！こんな方が活躍できます／
◎分からないことや、不安に思っていることを積極的に聞ける方
◎能動的に動ける方
◎人との出会いに楽しみを見出せる方
◎柔軟な考え方で、臨機応変に動ける方

【転勤なし／U・I・Jターン歓迎】
東京本社、宮崎本社、福岡支店の各店舗
※希望によりお選びいただけます

東京本社／東京都渋谷区道玄坂1丁目2-3 渋谷フクラス17階
宮崎本社／宮崎県宮崎市橘通東3丁目6-19 EST2ビル6階
福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目15-20 NMF博多駅前ビル4階

※お客様のご紹介は全国にわたることもありますので、商談のための全国出張の可能性があります


※受動喫煙対策：あり

10:00～19:00（所定労働時間7.5時間　休憩60分＋30分）

正社員
※試用期間3カ月
※試用期間中の給与については給与欄をご確認ください
※試用期間中の雇用条件は給与以外に変更はありません

■月給27万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず26時間分相当を、月4万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※試用期間中の給与は、月給24万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万5000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【インセンティブについて】
販売価格に応じて3段階あり。月の給与とボーナスにて支給されます。
その他、月間優秀賞、年間優秀賞があります。また、実績に応じて達成旅行もあります。
※上記、社内規定に準ずる


「前職ではどれだけ頑張っても給与は変わらず…今は自分の頑張りや努力が目に見える形で還元されるので、大きなやりがいを感じています！
成果や努力が数字として返ってくるので、成長を実感できる環境です」（入社5カ月目・Nさん）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当（配偶者／月1万円、第一子／月5000円、第二子／月6000円、第三子／月7000円、第四子以降／月4000円 ※18歳未満）
■住宅手当（宮崎本社・福岡支店：上限／月2万円、東京本社：上限／月3万円 ※賃料の4割分支給）
■宅建資格手当（月2万円）
■通勤手当 (宮崎本社・福岡支店：上限／月2万円、東京本社：上限／月3万円）

■賞与
年2回
　※営業実績による

■昇給
年4回
昇格あり　※評価サイクルを短く設定しており、入社半年で主任になった社員もいます

■入社時の想定年収
年収450万円
以上　※実績によりさらに上も目指せます

■社員の年収例
年収700万円（26歳・入社2年目）
年収1600万円（36歳・入社4年半）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（社内規定あり）
■定期健康診断
■国内・海外旅行あり（年1回・希望者のみ／会社が全額負担）
■研修制度（導入研修、プロ講師を招いての社内セミナーの実施など）
■U・Iターン支援（引っ越し手当／当社規定による）
「外部からプロの講師を招いて研修を行っていただけるので、トップセールスとしての考え方を学ぶことができ、成長の幅が広がります！
常にパワフルで、楽しそうに仕事をする講師の方の姿を見て、私も今以上に仕事を楽しくやっていきたいと感じました。
これから入社される方もぜひ、小さなことでもいいので仕事の中に喜びを見つけて、共に頑張れたらと思っています！」（入社1年目・Yさん）

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日・月）
■年末年始休暇　
（7日間）
■GW休暇
（5日間）
■夏季休暇
（6日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇

「『ボンズ・ジャパン』のボンズは『絆』という意味。不動産を起点とした ”人”（お客様や取引先）と”人”（社員）との絆を日本全国へ広げたいという想いが込められています。

当社は、お客様とじっくり時間をかけて関係を築く紹介制の営業。
信頼関係が構築された結果、元々お客様だった方が顧問として入社されたことも。
購入後のアフターフォローにもこだわりが。グループ会社が運営する美容室では、お客様やお客様のご家族も特別価格で利用が可能！不動産以外の事業・サービスをアフターフォローとしてお客様に提供しています。
幅広いフォローで、商品に＋αの満足度を加えています」（人事担当・Hさん）

「さまざまな客層の方と会えるのがこの仕事の面白いところ。
人と話すことが好き・人と会うことが楽しい…そんな方はより活躍できる環境です。
実際にお客様から『この物件、最高ですね！』という言葉をもらえ、購入につながった時に、これまでの積み重ねてきた努力が報われたと実感しました」（1年目・Yさん）

「悩んでいた時に上司から『当たり前のことを当たり前にやろう』という言葉をもらいました。
気になっていることは自分で学び、深掘りすることで頭に入る。そうして自信を持って話せるようになるまで一つずつ努力を積み重ねることが大事なのだと実感し、その気持ちを大事に働いています」（入社5カ月目・Nさん）