神奈中タクシー株式会社の過去求人・中途採用情報

《20代～70代が活躍》安定・高収入の神奈中タクシー／稼げる仕組み、選べる勤務体系で柔軟な働き方も◎
具体的な仕事内容
【神奈中ならでは！安定して稼げる仕組み！】

平均月収40万円！
みんな効率的＆コンスタントに安定収入
●タクシーチケット契約1万社
●無線配車（指定予約が5割以上）
●みんな平等に無線＆アプリ配車がメイン
●1乗車あたり平均15回の安定営業
●神奈中の専用乗り場が多数♪
●売上に応じて歩合給の利率UP！
例）売上100万円→月収56万円（56%）
売上150万円→月収92万円（61%）

★実際、こんな先輩方もいます！
●未経験・1年目で年収550万円
●20代ですでに平均月収60万円
●女性でもフルに月平均50万円以上
●トップドライバーは年収1,000万円超！

新人・ベテラン関係なく地道にコツコツ働くドライバーほど高収入！

以下の自由に選べる働き方により、「今月は○○円稼ごう」というのは自分次第です！

【選べる！3つの勤務スタイル】

●フルに稼ぎたい方
神奈中独自の勤務スタイル！
午後から深夜帯の「4勤2休」

●家庭や子育てと両立したい方
日中のみ稼働の短時間勤務「7～15時」

●効率的に稼ぎたい方
早朝から深夜シフトの「隔日勤務」
毎月必ず3連休もあり。
年間130日以上休めてプライベートも充実！

★スタート時間と終わりの時間は
規定の範囲内で数時間ずらしてもOK！
みんな好きな時間から点呼を開始♪
ガチガチに時間で制約しないのも神奈中流です！

【未経験でも安心してください！】
●タクシードライバーの二種免許は入社後取得
●取得費用は全額会社負担
●取得期間も日給1万円＋交通費支給
●6カ月間は給与保証（経験者は3カ月間）
L月額30～35万円だから収入減も心配なし！
Lプラス最大40万円の入社祝い金も♪

【手厚い研修制度あり！】
入社後はまず免許取得＆研修からスタートします。同業他社からも「レベルが高い」と評価されている安全運転技術と接遇マナーを身につけたらドライバーデビューです！「運転が好き」「接客が好き」そんなあなたの適性を活かして長く活躍してください！

チーム／組織構成
ドライバーの約8割が未経験入社。20～30代の若手も活躍中！女性比率も業界屈指の15％です。40～50代・未経験でスタートする人も多く、最長75歳まで活躍しています！

《年齢・性別・学歴・経験不問》◆普免（AT限定可）取得1年以上の方★ペーパー＆ブランクOK
★未経験歓迎！（前職不問）
＜8割＞のドライバーが未経験スタート！

【本当に普免のみでOK！】
○前職・転職回数なども一切不問
○ペーパードライバーにも研修あり
○ブランクがある方もしっかりサポート

【応募条件】
◆普通運転免許（AT限定可）取得1年以上

【二種免許取得～研修中も給料発生！】
★講習・免許取得費用：全額会社負担
★講習・免許取得期間：日給1万円＋交通費

▼普免（AT限定可）取得3年以上の方
提携教習所にて8～10日間で「二種免許」取得！

▼普免（AT限定可）取得から1年以上3年未満の方
「受験資格特例講習」⇒「二種免許教習」
計20日間でタクシードライバーの免許取得！

普通免許を活かした転職！
ドライバーの経験やスキルは全く必要ありません。

【完全人物重視】
○コツコツ真面目に取り組める方
○基本に忠実に法令・ルールを守れる方
○接客業として、お客様対応ができる方

★神奈川県内、町田市内の事業所で積極採用
★駐車場完備！マイカー・バイク通勤OK
★転勤なし

神奈川県内の事業所もしくは、東京都町田市内の事業所（全15営業所）勤務
※勤務地はご自宅の近く、または希望により選定します。

【横浜営業所】
横浜市旭区西川島町10-1

【戸塚営業所】
横浜市戸塚区上矢部町2208-5

【藤沢第一営業所】
藤沢市遠藤2005-13

【藤沢第二営業所】
藤沢市菖蒲沢70-1

【茅ヶ崎営業所】
茅ヶ崎市香川6-4-1

【平塚営業所】
平塚市新町62-7

【二宮営業所】
中郡二宮町二宮1314

【秦野営業所】
秦野市曽屋993-6

【伊勢原営業所】
伊勢原市上粕屋519-1

【厚木営業所】
厚木市飯山南2-2-10

【座間営業所】
座間市ひばりが丘5-24-3

【大野営業所】
相模原市南区相模大野1-25-28

【相模原営業所】
相模原市中央区田名3113-6

【町田第一営業所】
町田市大蔵町211-1

【町田第二営業所】
町田市鶴間8-20-23

1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間）

▼ライフスタイルに合わせて選べる勤務スタイル

【1】4勤2休
◎当社独自の勤務スタイルです！
（例）14:00～翌2：00

【2】隔日勤務
◎月に必ず3連休ありのメリハリ勤務&収入も満足！
（例）7:30～翌3:00

【3】短時間勤務
◎家庭との両立もしやすく、夜もゆっくり！
（例）7:00～15:00

正社員

★未経験：配属後6カ月間『月給30万～35万円』給与保証
★経験者：配属後3カ月間『月給25万～35万円』給与保証
★短時間勤務未経験：配属後6カ月間『月給18万円』給与保証
★短時間勤務経験者：配属後3カ月間『月給15万～18万円』給与保証

【1】4勤2休勤務
月給 300,000円～600,000円

【2】隔日勤務
月給 250,000円～400,000円

【3】短時間勤務
月給 150,000円～350,000円

さらに！
★ニ種免許教習期間中（8～10日）も『日給10,000円 ※実働7h ＋ 交通費』支給
★転職支援として『入社祝い金最大40万円支給』
転職の準備や転職後の生活に不安がある方も安心です！
★病気などで急に働けなくなった時は健保と共済による保障あり
★交通事故に遭った際の損害は全額会社負担
★家賃補助制度もあり！（規定あり）
★マイカーの車検や整備も社員価格で応じています！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★売上が上がるほど、歩合給の利率もUP！
ドライバーの頑張りを収入に還元するため、乗車の売上に応じて歩合給の利率を増やしています。
（例）
売上100万円＝月収56万円（56%）
売上120万円＝月収70万円（58%）
売上150万円＝月収92万円（61%）

■賞与
年2回
（4月、10月）※勤務ごとの規定に基づき支給

■入社時の想定年収
年収200万円
年収600万円

・各種社会保険完備
・財形貯蓄制度
・入社祝金40万円支給（横浜市・町田市）
・入社祝金20万円支給（横浜市・町田市以外）
・入社6ヶ月間給与保証（未経験者）
・入社3ヶ月間給与保証（経験者）
・ニ種免許養成制度（費用当社負担・日当支給 ※65歳まで可）
・奨学金返還支援制度（社内規定あり）
・子育て支援制度
※提携保育施設あり
※保育所補助金制度あり（月1万円※社内規定あり）
※母子・父子世帯応援一時金(10万円)あり
・家賃補助制度（社内規定あり）
・車通勤可（交通費支給）
・共済組合制度
・クラブ活動（野球・釣り・ボウリングなど）
・自家用車の整備・点検・車検費用サポート
・手数料会社負担
クレジットカード決済手数料、燃料費など乗務員さんの負担はありません。
万が一の事故時も会社が負担します！
【充実の教育制度あり】

■本社教育
入社後、厚木市内の本社で座学及び教育担当官同乗による添乗研修
■班長運転士によるOJT研修
助手席にベテラン運転士が側乗　
研修期間は個人の習熟度に合わせて変動
■マタニティサポートドライバー研修
■ユニバーサルドライバー研修

【安心の車両設備あり】
★車内は、安心のコロナ対策、感染予防もしっかり！
全車ナビ・ETC搭載・車内防犯カメラ搭載
キノシールド施工済み （光触媒・銀イオンによる車内抗菌）
低濃度オゾン発生装置設置
飛沫感染防止ボード設置

＜休日・休暇＞
シフト制（月8～10日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
など
★隔日勤務の場合は、上記に加えて『年間で約134日』の明け休みあり

二種免許取得後は約2週間の研修を用意しています。
経験者も必要に応じて研修を実施します。

▼本社研修
安全運転技術、接遇マナー、料金精算の方法など
専任教官が指導します。

▼配属先研修
班長が同乗し、エリア内の企業、病院などのルート確認
待機の仕方などを実践的に指導します。

▼卒業教習
合格したらドライバーデビュー！
不安があれば期間延長もできます。

★ほかにも、定期研修で継続的にサポート
接遇研修（月1回）
フォローアップ研修（半年に1回）
運転技術研修
助産師研修など

【年齢不問！何歳からでもスタート可能】
○平均勤続年数13年
○勤続年数5年以上が82％

【休みやすい！】
○有休取得率82％（平均14.2日）※2022年度実績

【子育て世代を応援する制度各種】
○産休育休取得後の復帰率100％
○提携保育施設に優先入園
○保育料補助制度あり（月1万円※社内規定あり）

【業務外の病気やケガも補償】
○小田急グループ健康保険組合に加入
○共済会による補償もダブルで◎

【ホワイト認定多数】
○4年連続「健康経営優良法人」
○国土交通省認定「女性ドライバー応援企業」
○神奈中タクシー健康経営宣言　などほかにも

【入社時の金銭面の安心】
●未経験なら6カ月間（経験者は3カ月間）の給与保証
●最大40万円の入社祝い金（※金額は配属エリアによる）
●ひとり親（父・母）世帯に入社一時金10万円支給
●家賃補助(横浜・町田限定)
●保育補助や提携保育園利用可　
働き始めるうえでの不安をサポート！

【働き方の安心！】
日中のみの働き方が選択できます。
柔軟なワークスタイルと休憩時間の使い方で
休憩時間中には
○子どもの保育園や塾の送迎
○自宅に帰って食事や家事
なんてことも可能です。

想像以上に自由度が高いため、子育てとの両立も◎
産育休後はほぼ全員が職場復帰しています！