ジェイアール東海フードサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【最大月2.5万円の住宅手当有／選べるシフト制／実質年休115日】調理や接客をお任せ
具体的な仕事内容
【おまかせする仕事内容】
○食材の仕入れ・管理
○調理
○新メニューの開発
○接客補助
○食器類の洗浄 など

＜らーめん　しおじ＞
豚骨と丸鶏をじっくり煮出した清湯スープと魚介和出汁を使ったラーメンを提供しています。

＜ドトールコーヒーショップ＞
「一杯のおいしいコーヒーを通じて、お客様にやすらぎと活力を提供する」ことをモットーとするコーヒーショップ。パンやコーヒーなどのドリンクを中心に提供しています。

＜グリル＆ビア　京ダイニング八条＞
洋食を中心とした創作料理を提供しています。

※ホールスタッフも募集中！※
調理・販売スタッフだけでなく、ホールスタッフも同時に募集中です！ ホールスタッフは基本的に、配膳などのホール業務がメイン！ 慣れてきたら、「在庫・売上管理」「販促」「シフト管理」などの、店舗運営業務を広くお任せしていきます。

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★ここがPOINT！
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◎店長職や本社へのキャリアチェンジ可能！
まずは店舗の料理長を目指していただくことになります。その後はご自身のキャリアプランに沿って、店長職や本社の管理部門へのキャリアチェンジも可能です。そのまま料理長として、料理の腕を磨き続けることもでき、幅広いキャリア選択ができる点も弊社の強みの一つです。

【まずは研修からスタート！】
入社後は、本社での導入研修が1日あります。その後は各店舗にて実業務を学んでいきましょう！
いきなりすべての業務を1人でお任せすることはありません。
先輩社員のフォローのもと、少しずつ慣れていただければ大丈夫です！

チーム／組織構成
◆らーめん　しおじはパート・アルバイトを含め常時7～8人で対応。トータルで30～40人が在籍しています。

◆ドトールコーヒーショップはパート・アルバイトを含め常時5～6人で対応しています。トータルで40～50人が在籍しています。

◆グリル＆ビア　京ダイニング八条はパート・アルバイトを含め常時7～8人で対応。トータルで30～40人が在籍しています。

■定着率：★1年以内の定着率98%！　平均勤続年数／12.6年

【正社員デビューOK／学歴不問／調理経験のある方歓迎】安定した生活がしたい方におすすめ！
【必須条件】
○特になし！
今回はあなたのポテンシャルを評価して採用していきます。面接では「やってみたい」と思った素直な気持ちをお聞かせください。

★接客・調理経験のある方歓迎
★飲食店でアルバイト経験のある方歓迎
★業種・職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★社会人経験10年以上歓迎

【こんな想いの方はピッタリ！】
◆飲食が好きで、働きやすいところを探している
◆安定した会社で、手に職をつけたい
◆もっと料理のスキルを上げたい
◆ずっと住み続けたい街がある

【出張面接いたします！】
面接はご希望の場所で実施いたします！ 面接官が直接あなたの希望のところに向かうので、面接の時間が上手く取れない方も安心して応募してください！
※基本は大阪・京都近郊で実施予定

＜新大阪駅＆京都駅スグ＞いずれも駅ナカの店舗で通いやすい！

◆らーめん　しおじ◆
◆ドトールコーヒーショップ◆
大阪市淀川区西中島5-16-1
JR新大阪駅 ASTY新大阪 新幹線改札内

◆グリル＆ビア　京ダイニング八条◆
京都市下京区東塩小路高倉町8-3
JR京都駅 アスティ京都

★ご希望に応じて、勤務先をお決めいたします
★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＼遅いシフトでも終電までに帰ることができます！／

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

★毎月20～25日の期間で翌月の出勤日や出勤時間、休みの希望を取り、シフトを組みます
★固定シフトではないため、自分の予定に合わせて希望を出すことが可能です

＜シフト例＞
・8:00～17:30
・9:30~18:30
・14:00~23:00
・15:30～22:30　など

☆08:00～23:00の間で実働8時間となります
☆残業は月平均で20時間程度

正社員
※試用期間3カ月（給与・待遇に変更なし）

月給17万7000円～26万6000円＋諸手当

※上記月給はあくまで最低保証の金額です。
※年齢・経験・能力等を考慮した上、決定します

〈月収例〉
月収24万円／25歳（未経験入社4年）※残業代20時間分含む
☆上記月収に加えて、人により月ごとに「住宅手当（最大月2万5000円）」「家族手当（配偶者月5000円、子一人月7000円）」がプラスされます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■住宅手当（月／最大2万5000円）
■家族手当（月／配偶者5000円、子一人7000円※22歳の年度末まで支給）
■役職手当

■賞与
年2回
（2023年度実績 3.65カ月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円（基本月給にプラスして住宅手当・通勤手当等の手当が支給されます）

■社員の年収例
年収360万円／25歳／月給24万円＋賞与＋諸手当
年収558万円／40歳・店長／月給37万円＋賞与＋諸手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■交通費全額支給
■住宅手当（月／最大2万5000円）
■家族手当（月／配偶者5000円、子一人7000円※22歳の年度末まで支給）
■役職手当
■割増賃金
■休日出勤手当
■転勤者用社宅
■制服貸与
■通信教育支援
■資格取得費用補助制度
■時短勤務制度

＜年間休日＞
110日
＋有休5日（取得可能休日：年間115日）

＜休日・休暇＞
シフト制（月8～10日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有給取得を積極的に推奨しています）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
＜5日以上の長期休暇もOK＞
前もって調整すれば、休日と有休をつなげて5日以上の連休を取得することも可能です。旅行やゆっくりお休みする時間を確保できます！

静岡から大阪エリアまでのJR東海の主要駅構内、隣接駅ビル等、約50の飲食店を展開しています。その業態は幅広く、ラーメンから和食、洋食、カフェ、ベーカリー、ご当地料理に至るまで多種多彩な店舗を手掛けています。好立地であることに加えて味や素材にこだわってきた結果、業績は好調。JR東海グループならではの安定待遇でお迎えします。