九電テクノシステムズ株式会社の過去求人・中途採用情報

■電気エネルギーに関するインフラ商材の技術営業および施工管理業務をお任せします！
具体的な仕事内容
当社HPからのお問い合わせや紹介を中心に、当社の製品に興味をお持ちいただいた法人の企業へ、ニーズに合った商材に関する技術提案および案件に対する施工管理業務、各種申請書類のサポートなどを行っていただきます。

＜主な仕事内容＞
■技術営業
▼提案する商材は…
・電気自動車用充電器（急速または普通充電器、充放電器など）
・太陽光発電、蓄電池、IoTデバイスを使ったエネルギーマネジメント　など
また、既存の客様先への定期訪問など、こまめなコミュニケーションで信頼関係を築いていただきます。

■施工・保守業務
・電気設備などの施工設計、管理、現場施工管理業務
・各種申請書類の作成（助成金など）
・工事後のアフターフォロー

＜入社後の流れ＞
入社後は、商材の知識を深めながら1級施工管理技士の資格や経験を活かして、他のメンバーの技術面のサポートや助成金にまつわる各種申請の補助業務などを中心にお任せします。先輩社員の仕事を支えながら、徐々に営業業務も身に付けていただき、ひとり立ち後は技術営業および施工管理業務の両方をお任せします。

＝＝★ポイント★＝＝
◎大手とのお取引実績あり！
九州全域の電力インフラを守り続ける当社の安定性や確かな技術を活かして、関東では百貨店をはじめ商社や電材店など、様々な業界のお客様とのお取引があります。より大規模な案件も任せていただけるよう、あなたのこれまでの経験を発揮して信頼を獲得してください！

◎ショールームを兼ね備えたオフィス
取り扱う商材は1つひとつが大きく、専門性が高いため、よりお客様がイメージしやすいように、オフィス内にはショールームも完備しています。実際にデモンストレーションを行ったり、製品に触れていただけるため、興味を持っていただきやすく、製品説明もしやすいのが魅力です。

チーム／組織構成
現在東京営業所で活躍するスタッフは4名！全員が元本社勤務で技術分野を担っていたメンバーですので、製品に対する理解も深いため、入社後に安心して製品知識を身に付けていただけます。少数精鋭だからこそ、自然と協力する雰囲気があり、すぐに馴染んでいただけます！

【学歴不問】■1級電気施工管理技士の資格をお持ちの方 ※要普免（AT限定可）★営業経験者大歓迎！
＜必須条件＞
■1級電気施工管理技士
■普通自動車運転免許（AT限定可）
┗遠方の現場へ訪問する際などに運転します。23区内および電車が使用できる地域は電車移動です。
■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど）

★これまでの案件実績や関東での案件の経験もアピールポイントに！
　技術やノウハウを活かした営業経験も活かしていただけます。（営業経験はなくてもOK！）

＼求める人物像／
・最新の社会インフラに興味をお持ちの方
・周囲と協力しながら働ける方
・ノウハウを活かして腰を据えて働きたい方
・事業成長に一緒に取り組んでいただける方

【駅チカ★2023年10月に移転した新オフィス！】
■東京営業所
　東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー3F

＼景観抜群のこだわりオフィス！／
ゆりかもめ「竹芝駅」直結のビルにオフィスを構える当社。オフィスのすぐそばには東京湾が広がっており、暗くなるとビルやマンションのネオンが輝く夜景を楽しむことができます！

■8：50～17：30（休憩／12：10～13：00）

＼時差出勤・リモートワークあり／
勤務時間の前後最大2ｈであれば時間をずらして出勤OK！
通勤ラッシュに捕まることなく、ストレスも軽減できます！

また、仕事に慣れていただいた後は週に2日のリモートワークOK！
デスクワークのみの日などはリモートにして、より自分の時間を確保できます！
■平均残業時間
10時間

程度　※案件によってスポット的な残業が発生しますが、年間を通して残業は少なめです！

正社員
※試用期間なし

■月給27万円～40万円+諸手当＋賞与年2回（昨年度実績5ヶ月以上）

※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定します。
※残業が発生した際は上記の金額とは別途支給致します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当
■休日出勤手当
■世帯手当
└ 配偶者1万8000円／子ども1万円 ※2人以降は3000円
■帰省手当（最大年12回分の往復交通費を会社が負担※別居家族のもとへ帰るための帰省日）
■単身赴任手当（3.5万円／月）
■特定勤務地手当（3万円～7万円／月）

■賞与
年2回
（年2回／6月・12月）
※昨年度実績5ヶ月以上

■昇給
年1回
（年1回／4月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～650万円

■社員の年収例
年収500万円 ／ 30歳 ／※残業代を除く
年収680万円 ／ 40歳 ／※残業代を除く

■社会保険完備
■育児時短勤務（小学校3年生の年度末まで）
■退職金制度
■社員寮あり（単身者向け ※家賃の8割を会社負担／30歳まで）
■社宅（転勤者に貸与）
■社用携帯貸与
■社用車貸与
■テレワーク（週2回）
■時差出勤制度
■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン※）
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カフェテリアのメニュー表のように
「福利厚生」メニューが存在！
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1人3万3千円まで、好きな項目を選んで
希望のタイミングで使用できる制度です。
業務とは全く関係なく利用いただけます。

・旅行のホテル代
・スポーツ用品
・野球・サッカー・映画チケット
・漫画や本の購入
・CD・DVD購入補助など

＜年間休日＞
128日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（16日～20日／下限日数は、入社から半年経過後の付与日数）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（3歳まで／男女問わず取得可能です）
■積立休暇（※）

※積立休暇とは？
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年間で消化しきれなかった有給休暇を翌年以降も最大30日までは積み立てられ、何らかの事情で欠勤となる場合に有給休暇として使用できる制度です。病気や事故などで急に働けなくなっても生活面が安心できます。

東京は、あらゆる分野の最新情報が最初に集まる場所。東京営業所は、そういった最新情報をいち早く吸収し、九州本社新たな自社商品の開発に活かす役割を担う拠点として、さらに関東圏でのネットワークの拡大も図り続けます。

現在は4名と少数精鋭ですが、今後も増員を行って体制を強化する方針です。あなたにも、スキルを活かしながら東京営業部を大きくするた立役者として活躍していただけることを期待しています！

一緒に、社会インフラ商材の提案を通して、持続可能な社会の実現に貢献しませんか？