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株式会社富士工システムズ

設備管理・メンテナンス

愛知県春日井市宮町2-2-10

株式会社富士工システムズの過去求人・中途採用情報

株式会社富士工システムズの 募集が終了した求人

愛知限定/CADによる制御設計(シーケンスPG・配線図など)

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【 あらゆる業界を支える、制御盤の設計を担当 】シーケンスPG・グラフィックパネル・配線図など
具体的な仕事内容
■ モノづくりの全工程に関われます!

食品業界や自動車メーカーなど、幅広い業界のクライアントとの打合せをはじめ
現地調査から制御盤のハード・ソフト設計、時には配線作業まで「全工程」に携われます!
多くのエンドユーザーとの取引があり、あなたの技術が広く活かされます。

※ソフト設計:PLCに組み込むPG作成/タッチパネルも併せて設計
※ハード設計:AutoCAD・Unidrafを使用(ソフトは三菱製・オムロン製を使用)


■ 身近なところに私たちの技術が
たとえば自動車やコンビニのカレーパン・おにぎりもそう!
パン生地をこねる機械や、自動車部品の成型品をつくる炉の
温度調節などにも、私たちの技術が導入されています。


■ 知識を活かして提案することも
お客様と打合せして「1秒間に5個、ラインに食品が流れるようにしたい」など、
具体的な方向性を決めてから設計業務がスタートします。
その際に「この工程はセンサーを導入すると、より人員削減できますよ」
など技術者の視点から提案することも!

お客様と直接接点を持てるからこそ、信頼関係を築きながら
妥協のない「モノづくり」ができるのも当社の醍醐味です。


※プロジェクトの納期
2ヶ月程度の納期で進める案件が多いです。
繁忙期には3案件を並行することもあり、営業と協力しながら進行します。

※外出:オフィスワーク比率=4:6
客先での配線・I/0チェック、調整、デバックなどで外出が発生します。
制御盤の運搬業務では、2tトラック運転します。

※たまに出張あり(仕事終わりに観光も♪)
遠方のクライアントもいるので1ヶ月に1回ほどの出張あり。
出張手当3000円/日の他に、交通費・宿泊費は会社が全額負担します。

チーム/組織構成
■ 少数チームならではの風通しのよい社風

小川社長が率いる、少数精鋭の会社です。
営業を兼務している社長は明るい性格で、職場のムードメーカー的な存在。
少人数の会社ということもあり風通しは抜群で、たまにみんなで食事に行ったり
気軽に助け合ったりする仲間たちです。

対象となる方

【 電気系のCADスキル活かせます!ラダー回路を組める方歓迎 】学歴不問/業界未経験歓迎
< 応募資格 > 以下2つの条件を満たす方

■実務として、ラダー回路を組んだことがある
■CADソフトを用いた電気回路の設計をしたことがある

< 当てはまる方は優遇します >※必須ではありません

■三菱製もしくはオムロン製のソフトを使用して設計ができる方
■「AutoCAD」または「Unidraf」でハード設計ができる方


<こんな方にピッタリです>

□スキルを活かして収入を上げたい
□技術者として納得できるまでこだわりたい
□あらゆる業界に貢献したい
□少人数の会社でコアメンバーとして活躍したい

勤務地

【 愛知採用・転勤なし・無料駐車場完備 】

※マイカー通勤にも便利です
※社用車での通勤OK
※UIターン歓迎

■本社:愛知県春日井市宮町2-2-10
■交通:名鉄小牧線「牛山駅」より車で約7分

勤務時間

8:30~17:30( 実働8時間・休憩60分 )

※残業は月平均30時間程度
※長期休暇もあり通年でメリハリ持って働ける環境です

雇用形態

正社員
※3ヶ月の試用期間があります(給与・待遇に変動はありません)

給与

【 月給25万円~30万円+賞与年2回(粗利に応じて還元します)】

※スキル・経験を考慮して加給優遇します。
※上記には固定残業代(60時間分/月7万円以上)が含まれます。
※超過分は別途、残業手当を支給します。
※別途手当を支給します。


\利益は社員にしっかり還元/
……………………………………
例えば粗利が1億5000万円であれば、賞与を含めると年収1000万に到達!
社員の頑張りがあるからこそ、会社は成長できる。だからこそ"大黒柱"である
技術者のみなさんには特に、成果をしっかり還元したいと考えています。

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(3月)※3月以外でも能力・成果に応じて随時昇給あり!

■入社時の想定年収
年収300万円

待遇・福利厚生・各種制度

<各種手当>
■交通費支給(会社規定による)
■残業手当(超過分)
■出張手当(1日3,000円※別途、宿泊費・交通費は会社が全額負担します)
■役職手当

<福利厚生>
■社会保険完備
■資格取得制度(資格取得にかかる費用は全額負担します)
■マイカー及び社用車通勤OK
■駐車場完備
■制服貸与
■エクシブ・ベイコート(会員制の宿泊施設)の利用可

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
月1~3回土曜日・日曜日
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
GW休暇、夏季休暇などの長期休暇は、暦通りの時期とは数日前後して取ることが多いです。
混雑を避けて旅行に行けたり、メリットに感じている社員も多いようです。


出典:doda求人情報(2024/3/28〜2024/5/29)

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